2025年度創(chuàng)新科技企業(yè)高級(jí)人力資源總監(jiān)聘任合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度創(chuàng)新科技企業(yè)高級(jí)人力資源總監(jiān)聘任合同本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方：_______（企業(yè)名稱(chēng)）地址：_______（詳細(xì)地址）法定代表人：_______（姓名）聯(lián)系電話(huà)：_______乙方：_______（姓名）住址：_______（詳細(xì)地址）鑒于甲方為實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，決定聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方高級(jí)人力資源總監(jiān)，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘任崗位及職責(zé)1.1乙方同意擔(dān)任甲方_______（部門(mén)名稱(chēng)）高級(jí)人力資源總監(jiān)，負(fù)責(zé)甲方人力資源管理的全面工作。1.2乙方的主要職責(zé)如下：（1）貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)、人事、社會(huì)保障等方面的法律法規(guī)，確保公司人力資源管理的合法性；（2）制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織實(shí)施；（3）負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、崗位設(shè)置及人員配置；（4）負(fù)責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利、員工關(guān)系等工作；（5）負(fù)責(zé)公司人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)及維護(hù)；（6）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第二條聘任期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2合同期滿(mǎn)后，如雙方同意續(xù)聘，應(yīng)在本合同到期前_______日內(nèi)書(shū)面協(xié)商續(xù)簽事宜。第三條薪酬及福利3.1乙方在任職期間，每月工資為人民幣_(tái)______元（大寫(xiě)：_______元整）。3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。3.3乙方享有甲方提供的五險(xiǎn)一金待遇。3.4乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體內(nèi)容詳見(jiàn)附件。第四條保密條款4.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密等負(fù)有保密義務(wù)。4.2乙方離職后，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得泄露、傳播、使用或允許他人使用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密。第五條違約責(zé)任5.1如乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2如甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條解除合同6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)，給甲方造成重大損失；（2）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，給公司造成重大損失；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給公司造成重大損失；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。6.3甲方有下列情況之一的，乙方有權(quán)解除本合同：（1）未按時(shí)足額支付乙方工資；（2）未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇；（3）未按約定提供勞動(dòng)條件；（4）違反國(guó)家法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正9.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)公司、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)等，其介入合同目的在于提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、協(xié)助合同履行或解決合同爭(zhēng)議。9.2第三方介入目的9.2.1提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)：第三方介入的目的是為了提供專(zhuān)業(yè)的招聘、培訓(xùn)、咨詢(xún)、評(píng)估等服務(wù)，以協(xié)助甲方實(shí)現(xiàn)人力資源管理的優(yōu)化和提升。9.2.2協(xié)助合同履行：第三方介入可能包括但不限于協(xié)助乙方完成特定工作內(nèi)容，確保合同條款的順利執(zhí)行。9.2.3解決合同爭(zhēng)議：第三方介入可能包括調(diào)解、仲裁或訴訟等，以解決甲乙雙方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。9.3第三方責(zé)任限額（1）對(duì)于提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)的第三方，其責(zé)任限額應(yīng)不超過(guò)其服務(wù)費(fèi)用的一定比例，如不超過(guò)服務(wù)費(fèi)用的50%。（2）對(duì)于協(xié)助合同履行的第三方，其責(zé)任限額應(yīng)與甲方因第三方協(xié)助而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失相當(dāng)。（3）對(duì)于解決合同爭(zhēng)議的第三方，其責(zé)任限額應(yīng)與爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的合理費(fèi)用相當(dāng)。9.3.2上述責(zé)任限額的具體數(shù)額應(yīng)在合同中明確約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中予以確認(rèn)。9.4第三方責(zé)任劃分9.4.1第三方在提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)時(shí)，其責(zé)任限于其專(zhuān)業(yè)服務(wù)范圍，甲方和乙方對(duì)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)有監(jiān)督和評(píng)估責(zé)任。9.4.2第三方在協(xié)助合同履行時(shí)，其責(zé)任限于其協(xié)助范圍內(nèi)的具體工作內(nèi)容，甲方和乙方對(duì)第三方協(xié)助工作的效果負(fù)有最終責(zé)任。9.4.3第三方在解決合同爭(zhēng)議時(shí)，其責(zé)任限于其提供的爭(zhēng)議解決服務(wù)，甲方和乙方對(duì)爭(zhēng)議解決的結(jié)果負(fù)有最終責(zé)任。9.5第三方介入?yún)f(xié)議9.5.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)與本合同保持一致，并作為本合同的附件。9.6第三方變更9.6.1如需更換第三方，甲方和乙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意后方可更換。9.6.2更換第三方不影響本合同的效力，新第三方應(yīng)承擔(dān)原第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。9.7第三方保密9.7.1第三方在介入過(guò)程中應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密等。9.7.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.8第三方服務(wù)費(fèi)用9.8.1第三方的服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定，并由甲方支付。9.8.2第三方服務(wù)費(fèi)用支付方式、時(shí)間等應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中予以明確。9.9第三方介入終止9.9.1如第三方介入服務(wù)完成后，甲方和乙方應(yīng)書(shū)面確認(rèn)服務(wù)完成，并終止第三方介入。9.9.2如第三方介入過(guò)程中出現(xiàn)不可抗力或其他原因?qū)е路?wù)無(wú)法繼續(xù)，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商解決，并終止第三方介入。9.10第三方介入的補(bǔ)充條款9.10.1本合同中未規(guī)定的第三方介入相關(guān)事宜，由甲方和乙方另行協(xié)商解決。9.10.2本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如有與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸之處，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：甲方企業(yè)基本情況介紹要求：詳細(xì)描述甲方企業(yè)的歷史、規(guī)模、組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)范圍等基本信息。說(shuō)明：本附件用于乙方了解甲方企業(yè)的基本情況，以便更好地履行職責(zé)。2.附件二：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：包括乙方的工作經(jīng)歷、教育背景、專(zhuān)業(yè)技能、獲獎(jiǎng)情況等。說(shuō)明：本附件用于甲方評(píng)估乙方的資質(zhì)和能力，以決定是否聘任。3.附件三：崗位說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述高級(jí)人力資源總監(jiān)的崗位職責(zé)、任職資格、工作條件等。說(shuō)明：本附件用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求，確保雙方對(duì)崗位有共同的理解。4.附件四：薪酬福利明細(xì)表要求：列出乙方的工資結(jié)構(gòu)、福利待遇、獎(jiǎng)金制度等。說(shuō)明：本附件用于明確乙方的薪酬福利，確保雙方對(duì)待遇有明確約定。5.附件五：保密協(xié)議要求：約定雙方在任職期間及離職后的保密義務(wù)和違約責(zé)任。說(shuō)明：本附件用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)描述第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。說(shuō)明：本附件用于明確第三方在合同履行中的角色和責(zé)任。7.附件七：合同變更協(xié)議要求：約定合同變更的條件、程序和內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于處理合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的變更情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成工作職責(zé)或工作質(zhì)量不符合要求。示例：乙方未按時(shí)完成招聘計(jì)劃，導(dǎo)致崗位空缺，甲方有權(quán)要求乙方賠償因空缺崗位造成的經(jīng)濟(jì)損失。2.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資或未按約定提供福利待遇。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)未支付工資或未提供福利待遇的金額和期限，甲方應(yīng)向乙方支付違約金或賠償損失。示例：甲方未在約定日期支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)解除合同。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度和影響，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：乙方泄露甲方客戶(hù)信息，導(dǎo)致甲方客戶(hù)流失，乙方應(yīng)賠償甲方因客戶(hù)流失造成的經(jīng)濟(jì)損失。4.違約行為：甲方未按時(shí)提供必要的辦公條件和設(shè)施。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)未提供辦公條件和設(shè)施對(duì)乙方工作的影響程度，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支