92用工合同范本

92用工合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：________________________

住所地：________________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：________________________

身份證號(hào)碼：________________________

住址：________________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)決定雇傭乙方從事相關(guān)工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方單位從事____崗位工作，具體工作內(nèi)容為：________________________。

第三條工作時(shí)間與休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___天。

3.2乙方每月休息日為_(kāi)___天，休息日安排在____日。

3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

第四條工資待遇

4.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。

4.2甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和乙方工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行年度考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方工資。

4.3乙方在試用期內(nèi)，工資待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)

5.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2乙方按照國(guó)家規(guī)定繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第六條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作場(chǎng)所、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

6.2甲方按照國(guó)家規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。

第七條違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付工資的；

（2）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)的；

（3）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件的；

（4）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定安排休息休假的。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

8.3仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。

第九條合同解除與終止

9.1本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同的，本合同自動(dòng)終止。

9.2本合同解除或者終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.其他相關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：________________________

住所地：________________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：________________________

身份證號(hào)碼：________________________

住址：________________________

丙方（服務(wù)提供方）：

名稱：________________________

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：________________________

住所地：________________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：________________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，特委托丙方為其提供勞務(wù)服務(wù)，乙方作為丙方推薦的勞動(dòng)者，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

1.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前____個(gè)月書面通知丙方和乙方終止本合同。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方單位從事____崗位工作，具體工作內(nèi)容為：________________________。

2.2乙方需按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。

第三條工作時(shí)間與休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___天。

3.2乙方每月休息日為_(kāi)___天，休息日安排在____日。

3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

第四條工資待遇

4.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。

4.2甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和乙方工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行年度考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方工資。

4.3乙方在試用期內(nèi)，工資待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)

5.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2丙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。

第六條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作場(chǎng)所、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

6.2甲方按照國(guó)家規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。

第七條甲方權(quán)利與義務(wù)

7.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照約定完成工作任務(wù)。

7.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

7.3甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲。

7.4甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)。

第八條丙方責(zé)任與義務(wù)

8.1丙方負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理，包括但不限于招聘、離職手續(xù)辦理等。

8.2丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對(duì)其提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

8.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。

第九條乙方違約及限制條款

9.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

9.2乙方在合同期限內(nèi)，不得自行離職，否則應(yīng)賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失。

第十條爭(zhēng)議解決

10.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

10.2協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十一條合同解除與終止

11.1本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同的，本合同自動(dòng)終止。

11.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前____個(gè)月書面通知丙方和乙方終止本合同。

第十二條其他

12.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

12.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

4.其他相關(guān)證明材料

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理，減輕甲方的人力資源管理負(fù)擔(dān)。

2.丙方提供專業(yè)的培訓(xùn)和服務(wù)，提高乙方的工作能力和素質(zhì)。

3.甲方通過(guò)丙方篩選合適的勞動(dòng)者，降低招聘風(fēng)險(xiǎn)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為委托方，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保工作質(zhì)量和進(jìn)度。

2.甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)，提高工作效率。

3.甲方通過(guò)年度考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制，激勵(lì)乙方努力工作，實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：________________________

住所地：________________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生日期：________________________

身份證號(hào)碼：________________________

住址：________________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：________________________

法定代表人（或者負(fù)責(zé)人）：________________________

住所地：________________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：________________________

鑒于甲方需要乙方提供特定崗位的勞動(dòng)力，丙方作為勞務(wù)派遣公司，負(fù)責(zé)為甲方派遣乙方，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。

1.2乙方在合同期限內(nèi)，甲方不得無(wú)故解除合同。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方單位從事____崗位工作，具體工作內(nèi)容為：________________________。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。

第三條工作時(shí)間與休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___天。

3.2乙方每月休息日為_(kāi)___天，休息日安排在____日。

3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

第四條工資待遇

4.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。

4.2乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)

5.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2丙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。

第六條丙方責(zé)任與義務(wù)

6.1丙方負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理，包括但不限于招聘、離職手續(xù)辦理等。

6.2丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對(duì)其提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

6.3丙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)。

第七條乙方權(quán)利與義務(wù)

7.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作場(chǎng)所、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

7.2乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資及社會(huì)保險(xiǎn)。

7.3乙方有權(quán)要求甲方提供年度考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制。

7.4乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。

第八條甲方違約及限制條款

8.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付工資的；

（2）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)的；

（3）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件的；

（4）未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定安排休息休假的。

8.2甲方不得無(wú)故調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)，如需調(diào)整，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。

第九條爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十條合同解除與終止

10.1本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同的，本合同自動(dòng)終止。

10.2乙方在合同期限內(nèi)，如因個(gè)人原因離職，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知甲方和丙方。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

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