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勞動(dòng)合同范本公積金第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位名稱):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動(dòng)者姓名):
身份證號(hào)碼:__________________
住址:____________________
一、勞動(dòng)合同的訂立
1.1甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,與乙方簽訂本勞動(dòng)合同。
1.2乙方自愿申請(qǐng)加入甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意簽訂本勞動(dòng)合同。
二、勞動(dòng)合同期限
2.1本勞動(dòng)合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2勞動(dòng)合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
3.1乙方在甲方工作期間,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,按照甲方的要求完成下列工作:
(一)擔(dān)任甲方____崗位,負(fù)責(zé)____工作;
(二)遵守甲方的工作時(shí)間、工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.2乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。
四、工作時(shí)間和休息休假
4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作____小時(shí),每周工作____天。
4.2乙方在法定休假日、休息日及國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間以外加班,甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。
4.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
5.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資,工資支付日為每月____日。
5.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____元/月。
5.3甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納下列社會(huì)保險(xiǎn):
(一)基本養(yǎng)老保險(xiǎn);
(二)基本醫(yī)療保險(xiǎn);
(三)失業(yè)保險(xiǎn);
(四)工傷保險(xiǎn);
(五)生育保險(xiǎn)。
6.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。
6.3甲方為乙方提供以下福利:
(一)帶薪年休假;
(二)婚喪假;
(三)產(chǎn)假;
(四)護(hù)理假;
(五)其他福利。
七、勞動(dòng)合同的解除和終止
7.1甲方與乙方解除或終止勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前____日通知乙方,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
(一)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
(二)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害;
(三)被依法追究刑事責(zé)任。
8.3乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:
(一)在本單位連續(xù)工作滿____年,且距法定退休年齡不足____年的;
(二)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(三)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
八、爭(zhēng)議解決
8.1甲方與乙方因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
八、其他
9.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份。
9.2本勞動(dòng)合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
9.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.甲方規(guī)章制度;
4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明;
5.甲方住房公積金繳納證明。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位名稱):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動(dòng)者姓名):
身份證號(hào)碼:__________________
住址:____________________
丙方(第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)名稱):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
一、合同概述
1.1甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,委托丙方為乙方提供就業(yè)服務(wù),甲乙雙方及丙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞動(dòng)合同。
1.2本合同旨在明確甲乙雙方及丙方的權(quán)利義務(wù),保障甲方的合法權(quán)益,同時(shí)確保乙方在甲方工作期間的權(quán)益。
二、勞動(dòng)合同期限
2.1本勞動(dòng)合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2勞動(dòng)合同期滿,經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
3.1乙方在甲方工作期間,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,按照甲方的要求完成下列工作:
(一)擔(dān)任甲方____崗位,負(fù)責(zé)____工作;
(二)遵守甲方的工作時(shí)間、工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.2乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。
四、工作時(shí)間和休息休假
4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作____小時(shí),每周工作____天。
4.2乙方在法定休假日、休息日及國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間以外加班,甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。
4.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
5.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資,工資支付日為每月____日。
5.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____元/月。
5.3甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納下列社會(huì)保險(xiǎn):
(一)基本養(yǎng)老保險(xiǎn);
(二)基本醫(yī)療保險(xiǎn);
(三)失業(yè)保險(xiǎn);
(四)工傷保險(xiǎn);
(五)生育保險(xiǎn)。
6.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。
6.3甲方為乙方提供以下福利:
(一)帶薪年休假;
(二)婚喪假;
(三)產(chǎn)假;
(四)護(hù)理假;
(五)其他福利。
七、丙方責(zé)任與權(quán)利
7.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供就業(yè)服務(wù),包括但不限于:
(一)乙方入職前的背景調(diào)查;
(二)乙方入職后的培訓(xùn)和指導(dǎo);
(三)乙方在甲方工作期間的日常管理。
7.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,并提出改進(jìn)建議。
7.3丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付乙方工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
八、甲方的權(quán)利與義務(wù)
8.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核,并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
8.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。
8.3甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
九、乙方的違約及限制條款
9.1乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同:
(一)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
(二)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害;
(三)被依法追究刑事責(zé)任。
9.2乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。
十、爭(zhēng)議解決
10.1甲乙雙方及丙方因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十一、合同解除與終止
11.1本合同解除或終止,應(yīng)提前____日通知對(duì)方,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
十二、其他
12.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
12.2本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
12.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.甲方規(guī)章制度;
5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明;
6.甲方住房公積金繳納證明。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
丙方(蓋章):__________
簽訂日期:____年____月____日
第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的就業(yè)服務(wù),降低甲方的招聘和培訓(xùn)成本,提高工作效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障自身的合法權(quán)益,確保乙方在甲方工作期間的穩(wěn)定性和工作質(zhì)量,同時(shí)實(shí)現(xiàn)甲方在人力資源方面的戰(zhàn)略規(guī)劃。通過(guò)本合同的簽訂,甲乙雙方及丙方明確了各自的權(quán)利義務(wù),為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系奠定了基礎(chǔ)。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位名稱):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動(dòng)者姓名):
身份證號(hào)碼:__________________
住址:____________________
丙方(第三方人才派遣機(jī)構(gòu)名稱):
住所地:____________________
法定代表人:__________________
一、合同概述
1.1乙方因?qū)で蠓€(wěn)定工作機(jī)會(huì),經(jīng)丙方推薦,與甲方簽訂本勞動(dòng)合同。甲乙雙方及丙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞動(dòng)合同。
1.2本合同旨在明確甲乙雙方及丙方的權(quán)利義務(wù),保障乙方的合法權(quán)益,同時(shí)確保乙方在甲方工作期間的權(quán)益得到充分尊重。
二、勞動(dòng)合同期限
2.1本勞動(dòng)合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2勞動(dòng)合同期滿,經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
3.1乙方在甲方工作期間,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,按照甲方的要求完成下列工作:
(一)擔(dān)任甲方____崗位,負(fù)責(zé)____工作;
(二)遵守甲方的工作時(shí)間、工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.2乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。
四、工作時(shí)間和休息休假
4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作____小時(shí),每周工作____天。
4.2乙方在法定休假日、休息日及國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間以外加班,甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。
4.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
5.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資,工資支付日為每月____日。
5.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____元/月。
5.3甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納下列社會(huì)保險(xiǎn):
(一)基本養(yǎng)老保險(xiǎn);
(二)基本醫(yī)療保險(xiǎn);
(三)失業(yè)保險(xiǎn);
(四)工傷保險(xiǎn);
(五)生育保險(xiǎn)。
6.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。
6.3甲方為乙方提供以下福利:
(一)帶薪年休假;
(二)婚喪假;
(三)產(chǎn)假;
(四)護(hù)理假;
(五)其他福利。
七、丙方責(zé)任與權(quán)利
7.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供就業(yè)服務(wù),包括但不限于:
(一)乙方入職前的背景調(diào)查;
(二)乙方入職后的培訓(xùn)和指導(dǎo);
(三)乙方在甲方工作期間的日常管理。
7.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,并提出改進(jìn)建議。
7.3丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付乙方工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
八、乙方的權(quán)利與義務(wù)
8.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件和環(huán)境,保障其合法權(quán)益。
8.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
8.3乙方有權(quán)按照國(guó)家規(guī)定享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
九、甲方的違約及限制條款
9.1甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同:
(一)未按照合同約定支付工資或社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(二)未提供合同約定的工作條件和環(huán)境;
(三)違反國(guó)家法律法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益。
9.2甲方不得無(wú)故解除與乙方的勞動(dòng)合同,如需解除,應(yīng)提前____日通知乙方,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
十、爭(zhēng)議解決
10.1甲乙雙方及丙方因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十一、合同解除與終止
11.1本合同解除或終止,應(yīng)提前____日通知對(duì)方,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
十二、其他
12.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
12.2本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
12.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.甲方規(guī)章制度;
5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明;
6.甲方住房公積金繳納證明。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽
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