![2025年有限合伙企業(yè)策劃運營管理合作協(xié)議書_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view10/M03/26/03/wKhkGWewMkOAVpshAAGPGTmmg70939.jpg)
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![2025年有限合伙企業(yè)策劃運營管理合作協(xié)議書_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view10/M03/26/03/wKhkGWewMkOAVpshAAGPGTmmg709393.jpg)
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2025年有限合伙企業(yè)策劃運營管理合作協(xié)議書甲方:(有限合伙企業(yè)名稱)乙方:(合伙人名稱)鑒于甲方和乙方擬共同出資設(shè)立一家有限合伙企業(yè),為明確雙方在策劃、運營及管理方面的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合作協(xié)議書。第一條合作宗旨1.1甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,共同出資設(shè)立有限合伙企業(yè),旨在整合資源、發(fā)揮各自優(yōu)勢,共同實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。第二條合作內(nèi)容2.1策劃:甲乙雙方應(yīng)共同參與有限合伙企業(yè)的策劃工作,包括但不限于企業(yè)定位、業(yè)務(wù)范圍、市場分析、發(fā)展戰(zhàn)略等。2.2運營:甲乙雙方應(yīng)共同參與有限合伙企業(yè)的運營管理,包括但不限于人員招聘、財務(wù)管理、市場營銷、風(fēng)險控制等。2.3管理:甲乙雙方應(yīng)共同制定有限合伙企業(yè)的管理制度,確保企業(yè)運營的合規(guī)性、穩(wěn)定性和可持續(xù)發(fā)展。第三條出資及股權(quán)結(jié)構(gòu)3.1甲方作為有限合伙企業(yè)的普通合伙人,負(fù)責(zé)承擔(dān)企業(yè)債務(wù),享有企業(yè)利潤分配權(quán)。3.2乙方作為有限合伙企業(yè)的有限合伙人,不承擔(dān)企業(yè)債務(wù),僅享有企業(yè)利潤分配權(quán)。3.3甲乙雙方按照約定比例共同出資,具體出資比例和股權(quán)結(jié)構(gòu)如下:(1)甲方出資人民幣【____】元,占有限合伙企業(yè)注冊資本的【____】%。(2)乙方出資人民幣【____】元,占有限合伙企業(yè)注冊資本的【____】%。第四條權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù):(1)享有企業(yè)利潤分配權(quán)。(2)參與企業(yè)的策劃、運營和管理。(3)對企業(yè)重大事項擁有一票否決權(quán)。(4)負(fù)責(zé)企業(yè)債務(wù)的承擔(dān)。(5)按照約定比例出資。4.2乙方權(quán)利與義務(wù):(1)享有企業(yè)利潤分配權(quán)。(2)參與企業(yè)的策劃、運營和管理。(3)對企業(yè)重大事項擁有一票否決權(quán)。(4)不承擔(dān)企業(yè)債務(wù)。(5)按照約定比例出資。第五條利潤分配5.1有限合伙企業(yè)實現(xiàn)的凈利潤,按照以下比例進行分配:(1)甲方分配【____】%。(2)乙方分配【____】%。5.2有限合伙企業(yè)虧損時,由甲乙雙方按照出資比例承擔(dān)。第六條管理制度6.1甲乙雙方應(yīng)共同制定有限合伙企業(yè)的管理制度,包括但不限于財務(wù)管理、風(fēng)險控制、人員招聘等方面的規(guī)定。6.2管理制度經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商確定后,報有限合伙企業(yè)備案。第七條爭議解決7.1甲乙雙方在履行本合作協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有限合伙企業(yè)所在地的人民法院提起訴訟。第八條合作期限8.1本合作協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為【____】年。8.2合作期限內(nèi),如甲乙雙方同意延長合作期限,應(yīng)簽訂書面補充協(xié)議。第九條終止與解除9.1在合作期限內(nèi),如甲乙雙方同意終止或解除本合作協(xié)議,應(yīng)提前【____】個月書面通知對方。9.2終止或解除本合作協(xié)議后,甲乙雙方應(yīng)按照約定處理有限合伙企業(yè)的相關(guān)事宜。第十條其他10.1本合作協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可另行簽訂補充協(xié)議。1
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