東盛人力資源標(biāo)準(zhǔn)管理系統(tǒng)用戶手冊

東盛人力資源標(biāo)準(zhǔn)管理系統(tǒng)用戶手

冊

東盛RMS工程項(xiàng)目管理

系統(tǒng)軟件V2.1

使

用

說

明

書

俞建9尚恪于斗技苴B艮司

靖江東盛網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

地址:靖江市城北園區(qū)山南路18號4幢（國家科技企業(yè)蜉化園）

由話218796766661格直,

操作手冊

VI.0

目錄

第一部分產(chǎn)品說明6

1.1版權(quán)申明6

1.2產(chǎn)品特點(diǎn)6

1.3應(yīng)用環(huán)境7

/.../硬件環(huán)境7

第二部分安裝步驟8

2.1東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件安裝步驟8

第三部分使用說明11

3.1東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件功能簡介11

3.2系統(tǒng)結(jié)構(gòu)12

3.24平臺架構(gòu)12

3.2.2管理層次12

3.3系統(tǒng)登錄13

331系統(tǒng)登錄13

3.4員工平臺13

34/內(nèi)部消息13

3.4.2單位通訊錄14

343企業(yè)信息介紹瀏覽14

3.4.4企業(yè)公告發(fā)布15

3.4.5勞動法規(guī)及政策15

346員工信息16

3.4.7證照資料17

3.4.8職稱評定18

349合同信息19

3.4.10員工調(diào)動20

3.4.11員工離職21

3412員工復(fù)職22

3.4./3獎懲信息23

3.414工資查詢24

3415考勤查詢25

3.4.16出差信息26

3417休假查詢27

3418加班查詢28

3.4.19參與培訓(xùn)計(jì)劃29

3421績效考核33

3422常用審批備注34

靖江東盛網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

固話：0523K4956288手機(jī)Q：417621805

操作手冊

VI.0

3.5機(jī)構(gòu)管理35

3.5./機(jī)構(gòu)管理35

3.6招聘管理36

3.6./度求征集36

3.6.2招聘計(jì)劃41

3.6.3招聘初選47

3.6.4招聘面試50

3.6.5人員錄用53

36..人才儲備56

3.6.7工作流設(shè)置58

368自定義字段60

36..基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)60

3.7人事資料61

3.7J人事檔案61

3.7.2證照管理70

3.7.3合同管理73

3.7.4人事調(diào)動80

3.7.5員工獎懲87

3.7.6基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)89

3.8培訓(xùn)管理90

3.8」培訓(xùn)計(jì)劃90

3.8.2培訓(xùn)考勤9/

3.8.3培訓(xùn)機(jī)構(gòu)92

3.8.4培訓(xùn)講師93

385培訓(xùn)課件94

3.8.6培訓(xùn)協(xié)議94

387培訓(xùn)績效94

3.8.8自定義字段95

3.8.9基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)96

3.9考勤管理96

3.9」考勤記錄采集96

391考勤記錄97

3.9」出差管理98

3.9」休假管理100

3.9.1加班管理101

391考勤統(tǒng)計(jì)分析103

3.9./自定義字段103

3.10績效考核104

3.10.1考核結(jié)果采集104

3.10.2考核信息104

3./〃.3考核統(tǒng)計(jì)分析105

3.10.4自定義字段106

金…操作手冊

VI.0

3.10.5基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)106

3.11薪資福利107

3〃./個人所得稅107

3.〃.2保險管理108

3.〃.3計(jì)件工資109

3.〃.4計(jì)時工資111

3.〃.5提成工資112

3.〃.6工資計(jì)算114

3.〃.7工資帳套管理116

3.〃.8工資統(tǒng)計(jì)分析Z/7

3.〃.9自定義字段119

3.12企業(yè)文化120

3.12J企業(yè)信息介紹120

3J2.2企業(yè)公告發(fā)布120

3/2.3勞動法規(guī)及政策121

3.13系統(tǒng)管理121

3.13./用戶管理121

3.13.2角色管理123

3.”.3附件類型124

3.13.4系統(tǒng)日志124

3/3.5數(shù)據(jù)備份還原125

3J3.6備份還原設(shè)置126

第四部分：常見使用問題127

4.1通過IE歷史記錄可以看到訪問過的網(wǎng)頁么？127

4.2怎樣在啟動WINDOWS后自動進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)？127

4.3怎樣通過INTERNET使用網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)？128

第五部分：客戶服務(wù)128

5.1免費(fèi)升級128

5.2免費(fèi)技術(shù)咨詢129

5.3定制開發(fā)129

操作手冊

VLO

第一部分產(chǎn)品說明

1.1版權(quán)申明

此套人力資源管理系統(tǒng)軟件版權(quán)歸著作權(quán)人靖江東盛網(wǎng)絡(luò)科技有限公司所

有，任何個人、公司未經(jīng)著作權(quán)人授權(quán)許可，不得對這些產(chǎn)品的任何部分進(jìn)行

修改、分解、破解、匯編、反匯編、編譯、反編譯、拷貝、復(fù)制，否則著作權(quán)

人將追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。

1.2產(chǎn)品特點(diǎn)

便捷的安裝

系統(tǒng)可運(yùn)行于Windows/2000/XP/2003等多種平臺（服務(wù)端）。安裝簡便，無

需專業(yè)知識，打破了網(wǎng)絡(luò)軟件系統(tǒng)需專人安裝、維護(hù)的傳統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)30秒便捷式

安裝。安裝路徑可以任意指定，避免系統(tǒng)盤損壞的尷尬。

輕松的工作

采用領(lǐng)先的B/S結(jié)構(gòu)，客戶端只需瀏覽器，運(yùn)行速度快，操作簡便，可適

用于Intranet/Internet應(yīng)用，無論出差旅行，還是居家辦公，東盛人力資源

管理系統(tǒng)軟件都能讓您的工作得心應(yīng)手。

暢通的交流

獨(dú)特的實(shí)時傳訊功能，使得無論是公文、通知的發(fā)送還是同事之間的交流

都更加便捷，使員工可隨時隨地與企業(yè)保持密切的聯(lián)系。

價格經(jīng)濟(jì)

合理的市場定位，使得企業(yè)可以用很小的投入帶來效率和效益的提升。

安全可靠

基于WEB的企業(yè)計(jì)算，性能穩(wěn)定可靠。數(shù)據(jù)存儲采用分布式，避免了數(shù)據(jù)

泄漏的可能。提供備份工具，保護(hù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全。

企業(yè)辦公室

集成企業(yè)管理功能，標(biāo)準(zhǔn)配置工資管理、考勤管理、人事管理等極具價值

的模塊，構(gòu)成了企業(yè)信息管理的中樞。

a..操作手冊

V1.0

1.3應(yīng)用環(huán)境

1.3.1硬件環(huán)境

最低配置：

服務(wù)端：

CPU：Pentiumin300以上

內(nèi)存：256M以上

硬盤：至少1G可用空間

客戶端：

CPU：Pentiuml66以上

內(nèi)存：64M以上

建議配置：

服務(wù)端：

CPU：PentiumHI1G以上

內(nèi)存：512M以上

硬盤：2G可用空間以上

客戶端：

CPU：賽揚(yáng)500以上

內(nèi)存：128M以上

1.3.2軟件環(huán)境

服務(wù)端：

WINDOWS2000（任意版本）或WINDOWS2003或WINDOWSXPSP1或

WINDOWSNT4SP6,建議使用WINDOWS2000Servero

客戶端：

Windows98/ME/NT/2000/XP/2003操作系統(tǒng)

IE5.0以上版本的瀏覽器（建議使用IE6.0SP1）

?金.操作手冊

V1.0

第二部分安裝步驟

2.1東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件安裝步驟

首先裝sqlservcr2000

將data目錄的數(shù)據(jù)庫文件，附加到數(shù)據(jù)庫中。

三，安裝.net2.0框架。

四，建立HR的WEB訪問目錄。

1.新建網(wǎng)站

囹一）應(yīng)用程序池||54

日…」

I國i新建回?網(wǎng)站（財(cái)…

;囹所有任務(wù)⑹?網(wǎng)站（來自文件）⑹…

由.i1

輸入網(wǎng)站描述.

描述@）：

2.

IF地址和熊口設(shè)置

指定新網(wǎng)站的IF地址，端口設(shè)置和主機(jī)頭.

網(wǎng)站IP地址更）：

192.166.171111V

網(wǎng)站TCP端口酸認(rèn)值：80）（X）:

80

3.選擇訪問II,

4.瀏覽HR文件路徑

操作手冊

VLO

輸入主目錄的路徑.

路徑U):

C:\Inetpub\wwroot［瀏覽?=

叵］允許匿名訪問網(wǎng)站(A)

網(wǎng)站訪問權(quán)限

設(shè)置此網(wǎng)站的訪問權(quán)限.

允許下列權(quán)限：

國讀取⑥

叵］運(yùn)行腳本@口ASP)⑤)

□執(zhí)行軟］ISAPI應(yīng)用程序或CGI)(￡)

□寫入a)

回醵：盛

5.

6.完成！

五，(如果是2003服務(wù)器，需要在IIS中WEB服務(wù)器擴(kuò)展中啟用

v2.0)

守所有未知CGI擴(kuò)展禁止

V所有未知ISAPI擴(kuò)展禁止

￡ActiveServerPages允許

ASP.NETvl.1.4322允許

/ASP.NETV2.0.50727允許

豆FrontPageServerExtensions2002允許

菊謂茄e而而無渾一

勻'internet藪狼浮建需S1E~

叫WebDAV禁止

習(xí)在服務(wù)器端的包含文件禁止

六，在控制面版)管理工具今服務(wù)中啟動。啟動stateservice服務(wù)

**<-r—―?-???????,—??一?

蟀;—￡為A二一一巨啟動自動向給旅券

,金,操作手冊

VLO

顯示名稱國)：ASP.NET狀態(tài)服務(wù)|

描述也)；為ASP.NET提供進(jìn)程外會話-L-

服務(wù)被停止，迸程外請求將?如果

此服務(wù)被禁用，任何顯式儂賴它的將無法?

可執(zhí)行文件的路徑也）：

C：\WINDOWS\Microsoft.NET\Frsmework\v2.0.50727\aspnet_state.

當(dāng)從此處啟動服務(wù)時，您可指定所適用的啟動參數(shù)。

數(shù)據(jù)庫連接密碼可以在Web.config文件里面修改

數(shù)據(jù)庫連接說明：

<addkey=,'connstr'*value=,,Server=127.().0.1;uid=sa;pwd=;database=myhr;*7>

Server=;為數(shù)據(jù)庫服務(wù)器連接IP,代表本機(jī)

uid=sa;表示數(shù)據(jù)庫用戶為sa

pwd=;表示為空密碼

database=myhr;表示為數(shù)據(jù)庫名稱

操作手冊

VLO

第三部分使用說明

3.1東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件功能簡介

東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件是專業(yè)的人力資源管理軟件，采用領(lǐng)先的B/S（瀏覽

器/服務(wù)器）操作方式，使得網(wǎng)絡(luò)辦公不受地域限制。

集成了包括機(jī)構(gòu)管理、招聘管理、人事檔案、培訓(xùn)管理、考勤管理、績效

考核、薪資福利、企業(yè)文化、系統(tǒng)管理，員工平臺等多個極具價值的功能模塊。

東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件在安裝維護(hù)上更提供了采用獨(dú)有技術(shù)開發(fā)的傻

瓜型安裝工具、配置工具和數(shù)據(jù)庫管理工具，用戶可在30秒內(nèi)自行安裝完畢，

無需專業(yè)人員即可自行維護(hù)。

數(shù)據(jù)存取采用分布式集中控制，避免了數(shù)據(jù)泄漏的可能。完善的密碼驗(yàn)證

與登錄驗(yàn)證機(jī)制更加強(qiáng)了系統(tǒng)安全性，并且所有頁面均進(jìn)行身份驗(yàn)證和權(quán)限驗(yàn)

證。

基于工作流的業(yè)務(wù)管理，使得業(yè)務(wù)表單、流程步驟都可以由用戶靈活定制。

東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件富有競爭力的特性：

1、獨(dú)創(chuàng)web服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫和應(yīng)用程序全部自動傻瓜安裝，建立企業(yè)

信息中樞只需1分鐘。

2、矗加無套安裝專用條件，使用瀏覽器即可實(shí)現(xiàn)全球辦公。

3、HR新概念，內(nèi)部短信息實(shí)現(xiàn)辦公應(yīng)用。

4、支持任意多級部門/成員單位模式，靈活定義角色權(quán)限，全面面向集

團(tuán)應(yīng)用。

5、內(nèi)置工作流系統(tǒng)，靈活的自定義流程，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的管理，文

件流轉(zhuǎn)及審批，

6、完善靈活的菜單自定義機(jī)制，方便掛接外部的B/S系統(tǒng)，具有良好的

擴(kuò)展性。

7、集成手機(jī)器平臺，無需外網(wǎng)訪問，即可通過硬件發(fā)送手機(jī)短信。

8、通過系統(tǒng)訪問控制、系統(tǒng)安全設(shè)置、系統(tǒng)資源管理，確保系統(tǒng)穩(wěn)定安

全運(yùn)行

9、開放的系統(tǒng)平臺架構(gòu)，完善的二次開發(fā)支持，無限擴(kuò)展可能

￡操作手冊

V1.0

3.2系統(tǒng)結(jié)構(gòu)

3.2.1平臺架構(gòu)

東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件采用基于WEB的企業(yè)計(jì)算平臺，如圖3.1所示。

圖3.1平臺架構(gòu)

采用瀏覽器方式使得易用性更強(qiáng)，客戶端不需安裝專用軟件，系統(tǒng)的管理

維護(hù)十分簡單。

3.2.2管理層次

東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件采用靈活的權(quán)限管埋機(jī)制，更

貼近用戶的需求。管理者可以根據(jù)本單位的需要自行定義角色及其權(quán)限，并定

義每個員工所屬的角色，管理層次可由管理者自行控弟

a..操作手冊

V1.0

3.3系統(tǒng)登錄

3.3.1系統(tǒng)登錄

在服務(wù)器上安裝了東盛人力資源管理系統(tǒng)軟件系統(tǒng)之后，局域網(wǎng)

（Intranet）上的其它機(jī)器（也可以是在Internet上）只需打開瀏覽器（IE6.0

以上），輸入服務(wù)器的網(wǎng)址，形如http:〃主機(jī)名（也可以是Internet域名）或

http:〃IP地址即可進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)。

輸入管理員所給的用戶名和密碼，點(diǎn)擊登錄按鈕即可進(jìn)入辦公系統(tǒng)主界

面。

主菜單有二種顯示的方式：

1.剛登錄系統(tǒng)時，只顯示單一的模塊菜單，點(diǎn)擊屏幕上方的模塊名，系

統(tǒng)的左側(cè)顯示對應(yīng)本模塊的菜單選擇項(xiàng)。

2.進(jìn)入系統(tǒng)后，點(diǎn)擊全部菜單，系統(tǒng)會自動加載所有的菜單顯示于左側(cè)。

便于分類管理。

系統(tǒng)默認(rèn)的主菜單主要由10大部分組成，分別是機(jī)構(gòu)管理、招聘管理、

人事檔案、培訓(xùn)管理、考勤管理、績效考核、薪資福利、企業(yè)文化、系統(tǒng)管理,

員工平臺。不同角色的用戶進(jìn)入系統(tǒng)后可使用的功能是不同的，用戶的角色權(quán)

限均由系統(tǒng)管理員登錄系統(tǒng)后設(shè)置，具體詳見后面說明，用戶授權(quán)。

3.4員工平臺

“員工平臺”是把菜單中幾項(xiàng)比較常用的功能，醒目地列在主操作區(qū)上，

方便用戶操作。用戶登錄進(jìn)來之后，主操作區(qū)上默認(rèn)顯示“員工平臺”。具體操

作說明詳見相應(yīng)的模塊說明。

3.4.1內(nèi)部消息

當(dāng)系統(tǒng)設(shè)置不彈出信息提示時，使用者可以在此

處查看相應(yīng)的通知信息詳情。

JL操作手冊

V1.0

、工作臺>>內(nèi)部清層管理

■壬注泊總［巳淳洎電［巳修泊克［已收消是I［’.坪工

選舞ggA發(fā)送時間

□你好啊邱■2009-1-2318:48:06

金漁磔亞上一頁下一頁尾頁頁碼：匣］每頁1-條的需共有」條獨(dú)居當(dāng)前為第1頁共1頁

點(diǎn)擊消息標(biāo)題，可以查看相應(yīng)信息的詳細(xì)內(nèi)容。

3.4.2單位通訊錄

公司通訊錄內(nèi)部是公司內(nèi)部所有人員的通訊錄，

可以在此查看、增加、刪除、修改、群發(fā)送手機(jī)

短信息。便于查詢相關(guān)聯(lián)系方式。

單整li訊聚

，單他Hi*量

今弓名公司員工

卜時一副1

二85門

L扇三尊門

能別類作：—子蕓別■改%別晦也齦類別名：未選搭類別

然思S5?上一頁下一頁星延頁碼：(?共有1歲數(shù)變當(dāng)前為第1頁共：頁

3.4.3企業(yè)信息介紹瀏覽

企業(yè)信息介紹瀏覽位于“個人事務(wù)”主菜單下，員工可以在此查看企業(yè)的相關(guān)

信息，如圖：。

操作手冊

V1.0

3.4.4企業(yè)公告發(fā)布

員工可以在此查看企業(yè)發(fā)布公告，并增加搜索功能。

3.4.5勞動法規(guī)及政策

員工可以在此查看勞動法規(guī)及政策，并增加搜索功能

JL操作手冊

V1.0

?工作臺>>勞動法權(quán)及政策

法觀X政第

存JE：jI開的查詞|商

信一標(biāo)JS相關(guān)操作

勞動合同法

苴里上一頁下一頁皿頁碼：畫］每頁..條數(shù)搭共有支數(shù)據(jù)當(dāng)前為第1口共1頁

3.4.6員工信息

此處是查看員工個人的信息。

哥工信息

基本信息

工號：hrlOO姓名：理郡J

性別：男出生年月：1983-6-12

箍貫：民聯(lián)：漢》

竭!S狀況：未婚政治面貌:群眾

身份證號：健康伏況：

個人蕾況

參加工作時間：工作年限:

學(xué)歷：高中畢業(yè)S校：

所學(xué)專業(yè)：畢業(yè)時間：

所學(xué)外語：外語等級：

計(jì)箕機(jī)手提程度：計(jì)算機(jī)等級:

人才冷弊:隊(duì)千人才等郁:倔汲

所獲證書：

教有簡歷：

特長:愛好：

:V7A.?

JjL..操作手冊

VLO

3.4.7證照資料

員工查看個人的證照資料。

如圖：

逸壽SXftS證f圖號生效日期城BU即次充於作

□Mffl?9878英語證2OO9-1-12009-8-1生效中噩

金連曲苣豆上一頁下-?頁尾頁頁碼：每頁：.條數(shù)據(jù)共有1條數(shù)兗當(dāng)前為第1頁共.頁

如圖:

'工作臺>>證照.資料>>11看證物資料

.JL.操作手冊

VLO

3.4.8職稱評定

員工查看個人的職稱信息。

如圖：

職稱怦定

選并員工姓名取咎職左及鉛方式下次申報(bào)職彝下次申報(bào)時間操作

□639工程乖2009-1-1餐砥工程，幣2009-2-14造

金選巨選互更上一頁下一頁星頁頁碼：(^"1斑頁12條數(shù)據(jù)共有1條5?充當(dāng)前為第1頁共頁

如圖：

y工作臺?V?稱評定>>轟看怖評定

職稱評定

iSXfiA

島工工號：hrlOO員工姓名：師IS

fl?J：男員工身除證：

所在部門名稱：公司$幅

崗位：木工職務(wù)：工人

研彝評定信J&

取探職稱：工程師

取律方式:現(xiàn)場考核取律時間:2009-1-1

下次申報(bào)職稱：下次申報(bào)時間:2009-2-14

備注信息：

M件:

用戶自定義字段

自定義字段：

gffl

操作手冊

V1.0

3.4.9合同信息

員工在此查看個人的合同信息O

如圖:

如圖:

、工作臺>>愛看合同昔理

員工信息

員工工號：hrlOO島工姓名：

性別：男員工身份證：

所在郡門名班:公司線導(dǎo)

Mtt：木工

合同信8

合同■號:9857合同名廊：澗玲同

合同a型：勞動合同有無期FR：V

是否為正：巳轉(zhuǎn)正笠史時間：2009-1-1

合同年份：200鱗合同狀總：生致中

試用RUHR

試用期跟：1個月試用基本工資：800.00

成用生效時間：2009-1-1試用到幽間：2009-2-1

轉(zhuǎn)正信自

合同期跟：2i?月轉(zhuǎn)正基本工賃：900.00

生效時何:2009-1-1到崛問：20091-31

詳細(xì)信息

11

合同內(nèi)容:

附件：?合函伴.doc

操作手冊

VLO

3.4.10員工調(diào)動

員工在此查看個人的調(diào)動信息。

如圖：

如圖:

工作臺2?加工喇我看員工調(diào)動

員工調(diào)動與打印1

后工基本信總

員工I號：hr100員工姓名：

性別：男員工身份證:

調(diào)動區(qū)B

嗚儂：

原部門名稱：公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)部門名稱:公司領(lǐng)導(dǎo)

原學(xué)歷：初中現(xiàn)學(xué)歷：贏中

原職除：工程師規(guī)職稱：林員

原工用：住町工現(xiàn)工種：忖」工

原崗位：木工現(xiàn)崗位：

原職務(wù)：二人夙職務(wù)：IA

原3s本工資：100.00現(xiàn)獲本工資：100.00

旗成里：百升調(diào)動時間：2009-1-31

堿備注：

用件：

用戶自定義字段

自定義字段2：

自定義字段1：

操作手冊

VLO

3.4.11員工離職

員工在此查看個人的離職信息。

如圖：

如圖：

、工作臺>>員工離職?互看員工3?職

JL操作手冊

V1.0

3.4.12員工復(fù)職

員工在此查看個人的復(fù)職信息。

如圖：

員工受胴

石工工號己T好局5Tgn

干司網(wǎng)

□hrlOO加1?復(fù)員2009-1-22

線遜亙魚上一員下一員屋息員碼：邈］每員..條數(shù)據(jù)共有］條數(shù)亮當(dāng)前為第1員共：員

如圖：

、工作臺>>員工復(fù)職?查號員工里職

JL操作手冊

V1.0

3.4.13獎懲信息

員工在此查看個人的獎懲信息。

如圖：

獎您信息

詵擇■一姓名丁受屈件獎，時間

□MIS不遲至懷阜退獎勵2009-1-1注

□砰期職被叁加工作獎勵2009-1-1

&S反熱苴比上二更下一頁尾頁頁碼：倒出行負(fù)1.條數(shù)憲共有條數(shù)據(jù)WIT為第頁共1頁

如圖：

、工作臺?獎修告理?查右獎尊首理

■■?■■?,：???

員工信且

員工工號：hrlOO員工》名：WB

性別：男員工身份證：

所在部門名稱:公取聘

ME：不工研務(wù)：工人

獎蕉信息

獎繕時間:2009-1-1獎密項(xiàng)目:不遲到不早退

獎一版一:

獎感內(nèi)容：

的怦：

用戶自定義手段

自定義手段:

BSH1

?金.操作手冊

V1.0

3.4.14工資查詢

員工在此查看個人的每月工資信息。

如圖:

點(diǎn)擊月份，可以根據(jù)具體的某月進(jìn)行查看

Q-心夕湎:金月

以?2008年

12009年

?卜G2009埠1月

-逢2009年2月

?-02009年3月

?-G2009絆4月

|-02009年5月

G2009年6月

|-G2009鄭7月

?-G2009年8月

?■G2009年9月

|-02OO9SF1O月

?-面2009年11月

I-G2009罕12月

笠?2010年

*?瑁2011年

】0201%

402013年

；d32014^

LtSj2015S?

G2016年

操作手冊

VLO

3.4.15考勤查詢

員工在此查看個人的考勤信息。

如圖：

如圖：

?工作臺>>與財(cái)記錄

操作手冊

VLO

3.4.16出差信息

員工在此查看個人的出差信息O

如圖：

如圖：

、工作臺>>出差管理

JSL,操作手冊

VLO

3.4.17休假查詢

員工在此查看個人的休假信息。

如圖：

如圖:

N工作白

」睹理——打印

員工信自

員工工號：hrlOO