中級經濟師-人力資源-基礎練習題-第十一章勞動力市場-第四節(jié)勞動力市場均衡與非均衡

中級經濟師-人力資源-基礎練習題-第十一章勞動力市場-第四節(jié)勞動力市場均

衡與非均衡

［單選題］L不屬于企業(yè)并非支付市場通行的工資率的主要原因的是()。

A.企業(yè)會通過提供福利及其他被員工認為有價值的東西而支付略

低于市場的工資率

B.政府規(guī)定的最低工資會低于理論上的市場均衡工資水平

C.有些企業(yè)會采用效率工資

D.工會的作用會導致工資水平高于市場通行水平

正確答案：B

參考解析：.動力市場雙方均會發(fā)現，改變自己的勞動力供求行為實際上會產

生很多成本，這些成本被視為導致勞動力市場出現“摩擦”的一些摩擦力。其

中,作為勞動力需求方的企業(yè)，并不一定按照理論上的均衡工資率或市場工資率

來支付工資，主要原因包括選項A、C、D的內容。政府規(guī)定的最低工資要高于

理論上的市場均衡工資水平。

［單選題］4.當勞動力供給曲線不變的時候，勞動力需求曲線向左移動的時候，

均衡工資率()，均衡就業(yè)量()。

降

A.下降；下

升

上

B.上升：

升

上

C.下降；

降

下

D.上升：

正確答案：A

參考解析：工勞動力供給曲線不變的時候，勞動力需求曲線向左移動的時候，

均衡工資率下降，均衡就業(yè)量下降。

［單選題］5.在勞動力供給曲線和需求曲線均向右移動的情況下，如果勞動力需

求曲線移動幅度更大，則均衡工資率()。

A.下降

B.上升

C.不變

D.無法確定

正確答案：B

參考解析：勞動供給和需求曲線均發(fā)生移動時，結果取決于兩種力量的對比。

在勞動力供給曲線和需求曲線均向右移動的情況下，如果勞動力需求曲線移動

幅度更大，則均衡工資率上升。

［單選題］6.某地勞動力市場原來處于均衡狀態(tài)，市場工資率為20元/小時，但

由于外商投資建廠，導致當地的勞動力需求出現了較大規(guī)模的增長，而本地勞

動力供給短期內保持不變.則可能會出現的情況是()。

A.企業(yè)為了獲得足夠的勞動力，就必須支付20元/小時以上的工資

B.企業(yè)仍然支付20元/小時的工資，就能夠得到自己需要的勞動力

C.勞動力市場上的均衡就業(yè)量將會出現大規(guī)模下降

D.勞動力市場上的均衡工資水平會出現大幅度下降

正確答案：A

參考解析：本題考查勞動力市場均衡。根據題目意思，供給不變，需求增大，

這樣需求曲線將向右移動，這時均衡工資率和均衡就業(yè)量都將上升。因此選A。

［單選題］7.勞動力市場均衡工資率和均衡就業(yè)量的大小取決于()的位置。

A.勞動力供給曲線

B.勞動力需求曲線

C.勞動力供求曲線

D.勞動力邊際收益曲線

正確答案：c

參考解析：征勞動力需求曲線不變、勞動力供給曲線右移時，均衡工資率會下

降，而均衡就業(yè)量卻會上升。同理，當勞動力需求曲線不變而勞動力供給曲線

左移時，則會導致均衡工資率上升和均衡就業(yè)量下降。因此選C。

［單選題］8.完全競爭的勞動力市場理論認為，一旦市場上的勞動力供給大于勞

動力需求，則市場工資率就會趨于()。

A.上升

B.下降

C.不變

D.不確定

正確答案：B

參考解析：需全競爭的勞動力市場理論認為，一旦市場上的勞動力供給大于勞

動力需求，則市場工資率就會趨于下降，這是不以勞動者方面的意志為轉移

的。但是在現實中，卻存在明顯的工資剛性或工資黏性現象，即勞動者很不愿

意接受甚至主動抵制工資水平的下降。

［多選題］1.關于勞動力市場均衡的說法，正確的是()。

A.勞動力市場均衡強調的是市場上的勞動力供求相等，從而市場出清的一種勞

動力市場狀態(tài)

B.當勞動力供給曲線不變，勞動力需求曲線向左移動的時候，均衡工資率和均

衡就業(yè)量一個上升，一個下降

C.當勞動力需求曲線不變，勞動力供給曲線向左移動的時候，均衡工資率上升

而均衡就業(yè)量下降

D.在勞動力供給和需求同時擴大的情況下，勞動力市場均衡的位置是確定的

E.在勞動力供給和需求同時擴大的情況下，勞動力市場均衡的位置是不確定的

正確答案：ACE

參考解析:當勞動力供給曲線不變，勞動力需求曲線向左移動的時候，均衡工

資率和均衡就業(yè)量同時下降。在勞動力供給和需求同時擴大的情況下，勞動力

市場均衡的位置是不確定的。

［多選題］2.政府促進就業(yè)的宏觀經濟政策主要包括()。

A.財政政策

B.貨幣政策

C.稅收政策

D.人力政策

E.環(huán)保政策

正確答案：ABD

參考解析：本題考查政府促進就業(yè)的宏觀經濟政策。政府促進就業(yè)的宏觀經濟

政策主要包括貨幣政策、財政政策、收入政策、人力政策和產業(yè)政策。

［多選題］3.產業(yè)部門按各產業(yè)所使用的投入組合的特點為標志來劃分，可分為

Oo

A.初級產業(yè)

B.制造業(yè)

C.勞動密集型產業(yè)

D.資本密集型產業(yè)

E.技術密集型產業(yè)

正確答案：CDE

參考解析：本題考查勞動力市場政策。產業(yè)部門以各產業(yè)所使用的投入組合的

特點為標志來劃分的，可以分為勞動密集型產業(yè)、資本密集型產業(yè)、技術密集

型產業(yè)以及知識密集型產業(yè)。

［多選題］4.關于勞動力供給方遇到的摩擦力的說法，正確的是()。

A.勞動者并非可以零成本自由流動

B.勞動者流動必須承擔尋找就業(yè)信息的成本

C.勞動者流動必須承擔重新參加培訓以掌握新技能的成本

D.工資水平是勞動者唯一考慮的因素

E.工資的剛性會使得企業(yè)削減工資較為慎重

正確答案：ABCE

參考解析:加動力的供給者同樣會在調整自己的行為的時候面臨各種摩擦力的

作用，主要包括勞動者并非可以零成本自由流動，必須承擔尋找就業(yè)信息的成

本、重新參加培訓以掌握新技能的成本等。另外，勞動者對于工資率的反應并

非極其敏感，如工資水平并非是唯一考慮的因素，福利水平、交通便利程度、

企業(yè)的地理位置、能否滿足照顧家庭的需要等也是勞動者考慮的重要因素，同

時工資的剛性或者工資的黏性也會使得勞動者不愿接受甚至會抵制工資水平的

下降，大多數企業(yè)不會輕易削減工資。

［多選題］5.能夠提高就業(yè)水平的宏觀政策包括()。

A.擴張性貨幣政策

B.緊縮性貨幣政策

C.擴張性財政政策

D.緊縮性財政政策

E.人力政策

正確答案：ACE

參考解析：系張性的財政政策和擴張性的貨幣政策均能有效刺激經濟，產生對

勞動力的需求，提升就業(yè)水平。人力政策主要是針對勞動力市場的結構性失業(yè)

而提出的一種擴大就業(yè)政策。

［多選題］6.政府的最低工資立法對于收入分配的不平等程度有可能會產生的影

響包括()。

A.替代效應

B.規(guī)模效應

C.壓縮效應

D.擴大效應

E.收入效應

正確答案：CD

參考解析：言府的最低工資立法對于收入分配的不平等程度有可能會同時產生

壓縮效應和擴大效應。

［多選題］7,阻礙勞動力市場均衡實現的因素有()。

A.企業(yè)按市場通行工資率支付工資

B.雇用和解雇勞動力都要付出成本，并受到內在和外在制約，使企業(yè)的裁員或

解雇行為非常謹慎

C.勞動力流動是有成本的

D.勞動者在找工作的時候，工資水平也并非唯一的考慮因素

E.現實中存在明顯的工資剛性或工資黏性現象

正確答案：BCDE

參考解析：本題考查勞動力市場非均衡及其影響因素。在現實中，企業(yè)并不一

定完全按照理論上的均衡工資率或市場工資率來支付工資，所以A選項錯誤。

［多選題］8.關于勞動力市場均衡，下列說法正確的有()。

A.勞動力市場均衡是指市場上的勞動力供求相等

B.均衡時的工資率為均衡工資率

C.市場均衡是固定不變的

D.市場均衡時，市場上既不存在失業(yè)，也不存在勞動力短缺

E.市場均衡時，企業(yè)的職位空缺依舊會存在

正確答案：ABD

參考解析：C項，勞動力市場均