云南省用工合同范本

云南省用工合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

聯(lián)系電話：________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________________

性別：__________________________

出生日期：_______________________

身份證號(hào)碼：_______________________

住址：__________________________

聯(lián)系電話：________________________

鑒于：

1.甲方為依法設(shè)立的企業(yè)，具有合法的用工主體資格。

2.乙方愿意接受甲方的聘用，從事甲方的工作。

3.甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，甲乙雙方應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為：________________________。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為：________________________。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和實(shí)際情況制定。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________。

2.乙方工資支付方式為：________________________。

3.乙方工資支付時(shí)間為：________________________。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，愛護(hù)勞動(dòng)工具和設(shè)備。

八、勞動(dòng)合同解除與終止

1.甲方在以下情況下可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方在以下情況下可以解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照國(guó)家規(guī)定支付工資；

（2）甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

4.合同期滿，勞動(dòng)合同自然終止。

九、爭(zhēng)議解決

1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件；

3.其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：_______________________

乙方（簽字）：_______________________

簽訂日期：__________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

聯(lián)系電話：________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________________

性別：__________________________

出生日期：_______________________

身份證號(hào)碼：_______________________

住址：__________________________

聯(lián)系電話：________________________

丙方（第三方主體）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

聯(lián)系電話：________________________

鑒于：

1.甲方為依法設(shè)立的企業(yè)，具有合法的用工主體資格，為提高工作效率和保障勞動(dòng)者的權(quán)益，特委托丙方作為第三方主體介入。

2.乙方愿意接受甲方的聘用，由丙方提供工作機(jī)會(huì)，并負(fù)責(zé)乙方在甲方工作期間的權(quán)益保障。

3.甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，甲乙雙方應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為：________________________。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為：________________________。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和實(shí)際情況制定。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________。

2.乙方工資支付方式為：________________________。

3.乙方工資支付時(shí)間為：________________________。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、第三方主體責(zé)任

1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)乙方在甲方工作期間的權(quán)益保障，包括但不限于工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等。

2.丙方應(yīng)確保乙方在甲方工作期間的人身安全和合法權(quán)益。

3.丙方對(duì)乙方在甲方工作期間發(fā)生的一切責(zé)任，均由丙方承擔(dān)。

八、甲方的權(quán)益

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和需要，對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)行情和公司發(fā)展需要，對(duì)乙方的工資和福利進(jìn)行調(diào)整。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，視為違約：

（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職或調(diào)離甲方；

（2）違反國(guó)家法律法規(guī)，損害甲方利益；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）故意損害甲方財(cái)產(chǎn)或設(shè)施。

2.乙方違約，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

1.甲乙丙三方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件；

3.其他相關(guān)證明材料。

第三方介入的意義和目的在于，一方面保障乙方的合法權(quán)益，提高甲方的工作效率；另一方面，通過丙方的專業(yè)服務(wù)，確保甲方在勞動(dòng)合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保甲方在合同履行過程中的核心利益得到優(yōu)先考慮，同時(shí)通過明確的違約及限制條款，降低甲方的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

聯(lián)系電話：________________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________________

性別：__________________________

出生日期：_______________________

身份證號(hào)碼：_______________________

住址：__________________________

聯(lián)系電話：________________________

丙方（第三方主體）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

聯(lián)系電話：________________________

鑒于：

1.甲方為依法設(shè)立的企業(yè)，從事某項(xiàng)專業(yè)服務(wù)，乙方有意向接受甲方的服務(wù)并成為甲方員工。

2.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)、技能培訓(xùn)和就業(yè)推薦等服務(wù)。

3.甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，甲乙雙方應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事以下工作：________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為：________________________。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為：________________________。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和實(shí)際情況制定。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________。

2.乙方工資支付方式為：________________________。

3.乙方工資支付時(shí)間為：________________________。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、第三方主體責(zé)任

1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，包括但不限于技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)推薦等。

2.丙方應(yīng)確保乙方接受的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，保障乙方的學(xué)習(xí)效果和就業(yè)機(jī)會(huì)。

3.丙方對(duì)乙方在甲方工作期間發(fā)生的任何問題，應(yīng)及時(shí)協(xié)調(diào)解決。

八、乙方的權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提高自身技能和職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供良好的工作環(huán)境和合理的薪酬待遇。

3.乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需要，向甲方提出調(diào)整工作內(nèi)容或崗位的請(qǐng)求。

九、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，視為違約：

（1）未按照合同約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；

（2）未按照合同約定支付工資或福利；

（3）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（4）強(qiáng)迫乙方從事超出合同約定的工作內(nèi)容。

2.甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并可根據(jù)情況選擇解除勞動(dòng)合同。

十、爭(zhēng)議解決

1.甲乙丙三方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他