店鋪聘用合同范本

店鋪聘用合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：______連鎖商店管理有限公司

地址：______省______市______區(qū)______路______號

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：______市______區(qū)______路______號，郵編______，電話：______

乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

名稱：______人力資源管理咨詢有限公司

地址：______省______市______區(qū)______路______號

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：______市______區(qū)______路______號，郵編______，電話：______

合同簡介：

鑒于甲方是一家經(jīng)營連鎖店鋪的管理有限公司，擁有豐富的市場運營經(jīng)驗和穩(wěn)定的客戶資源；乙方是一家專業(yè)從事人力資源管理咨詢的公司，具備為各類企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)的豐富經(jīng)驗和專業(yè)團(tuán)隊。為充分發(fā)揮雙方優(yōu)勢，實現(xiàn)互利共贏，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方聘用乙方提供人力資源管理服務(wù)事宜達(dá)成以下合同：

一、背景與前提條件

1.甲方為拓展業(yè)務(wù)，提高店鋪運營效率，擬聘請專業(yè)的人力資源管理團(tuán)隊對旗下店鋪的人力資源進(jìn)行有效整合和管理。

2.乙方作為一家專業(yè)的人力資源管理咨詢公司，具備為甲方提供此類服務(wù)的資質(zhì)、經(jīng)驗和實力。

3.雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，達(dá)成合作意向，簽訂本合同。

二、合作范圍與內(nèi)容

1.乙方根據(jù)甲方需求，為甲方提供包括但不限于以下人力資源管理服務(wù)：招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系、績效考核等。

2.雙方約定，本合同項下的服務(wù)期限為______年，自合同簽訂之日起計算。

三、雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)利與義務(wù)

（1）甲方有權(quán)按照本合同約定，要求乙方提供符合約定標(biāo)準(zhǔn)的人力資源管理服務(wù)。

（2）甲方應(yīng)向乙方提供必要的資料和信息，以便乙方更好地為甲方提供服務(wù)。

（3）甲方應(yīng)按時支付乙方服務(wù)費用。

2.乙方的權(quán)利與義務(wù)

（1）乙方有權(quán)按照本合同約定，收取甲方支付的服務(wù)費用。

（2）乙方應(yīng)保證所提供服務(wù)的質(zhì)量，滿足甲方的人力資源管理需求。

（3）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

四、價格與支付條件

1.雙方約定，本合同項下的服務(wù)費用為人民幣______元（大寫：______元整）。

2.甲方應(yīng)按照以下支付條件向乙方支付服務(wù)費用：合同簽訂后7個工作日內(nèi)支付合同總金額的50%，剩余50%在服務(wù)期滿后7個工作日內(nèi)支付。

五、履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年。

2.雙方應(yīng)在本合同約定的服務(wù)期限內(nèi)，全面履行各自的義務(wù)。

六、違約責(zé)任

1.一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。

2.雙方應(yīng)在本合同約定的服務(wù)期限內(nèi)，嚴(yán)格履行合同義務(wù)。如一方提前終止合同，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。

七、不可抗力

1.因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行或部分履行本合同的，該方不承擔(dān)違約責(zé)任。

2.受不可抗力影響的一方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明材料。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他條款

1.本合同的修改、補充均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

十、附則

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

簽署：

甲方（蓋章）：______連鎖商店管理有限公司

乙方（蓋章）：______人力資源管理咨詢有限公司

甲方代表（簽字）：______

乙方代表（簽字）：______

簽訂日期：______年______月______日

（注：本合同范本僅供參考，具體內(nèi)容請根據(jù)實際情況調(diào)整。）

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的在于甲方委托乙方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，以優(yōu)化甲方店鋪的人力資源配置，提高員工工作效率，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。具體內(nèi)容包括但不限于以下方面：招聘與配置、培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬福利管理、員工關(guān)系維護(hù)、績效考核評估等。

第二條定義

1.店鋪：指甲方旗下位于______省______市______區(qū)的連鎖商店。

2.人力資源管理服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求提供的人員招聘、培訓(xùn)、薪酬福利設(shè)計、員工關(guān)系處理、績效考核等服務(wù)。

3.服務(wù)期限：指本合同約定的______年，自合同簽訂之日起計算。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)

（1）甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供符合甲方需求的人力資源管理服務(wù)。

（2）甲方應(yīng)向乙方提供開展服務(wù)所需的資料、信息和必要的工作條件。

（3）甲方應(yīng)按時支付乙方服務(wù)費用，不得無故拖延或拒付。

（4）甲方有權(quán)對乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估，并提出改進(jìn)意見。

（5）甲方在合同有效期內(nèi)，應(yīng)確保乙方合法權(quán)益不受侵害。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)

（1）乙方有權(quán)依據(jù)本合同約定收取甲方支付的服務(wù)費用。

（2）乙方應(yīng)按照約定向甲方提供專業(yè)、高效的人力資源管理服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。

（3）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和員工個人信息，不得泄露給第三方。

（4）乙方應(yīng)在服務(wù)期限內(nèi)，對甲方提出的合理需求及時響應(yīng)，并提供相應(yīng)的解決方案。

（5）乙方應(yīng)定期向甲方匯報工作進(jìn)展，接受甲方的監(jiān)督和評估。

（6）乙方應(yīng)在服務(wù)期滿后，協(xié)助甲方完成交接工作，確保甲方業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。

雙方在履行本合同過程中，應(yīng)遵循誠實信用、平等互利的原則，全面履行各自的義務(wù)，共同實現(xiàn)合同目的。如有爭議，應(yīng)按照本合同約定的爭議解決方式予以處理。

第四條價格與支付條件

1.雙方同意，本合同項下的服務(wù)費用總額為人民幣______元（大寫：______元整）。

2.支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務(wù)費用。

3.支付時間：甲方應(yīng)在合同簽訂后7個工作日內(nèi)支付服務(wù)費用總額的50%；剩余50%的服務(wù)費用應(yīng)在服務(wù)期滿后7個工作日內(nèi)支付完畢。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為______年，自合同生效之日起計算。

2.關(guān)鍵時間節(jié)點：

（1）服務(wù)費用首次支付截止時間：合同簽訂后7個工作日內(nèi)；

（2）服務(wù)期滿時間：______年______月______日；

（3）服務(wù)費用尾款支付截止時間：服務(wù)期滿后7個工作日內(nèi)。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約情形及后果：

（1）甲方未按約定時間支付服務(wù)費用的，應(yīng)按逾期支付金額的每日千分之五向乙方支付違約金；

（2）甲方未按約定提供必要的工作條件或資料、信息，導(dǎo)致乙方無法履行合同義務(wù)的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金；

（3）甲方無故解除合同的，應(yīng)向乙方支付合同總金額的30%作為違約金。

2.乙方違約情形及后果：

（1）乙方未按約定提供服務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付合同總金額的30%作為違約金；

（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或員工個人信息的，應(yīng)向甲方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

（3）乙方未按約定時間完成服務(wù)項目，導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

雙方在履行合同過程中，如發(fā)生違約行為，應(yīng)按照本條約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。同時，守約方有權(quán)要求違約方繼續(xù)履行合同義務(wù)，并賠償因其違約所造成的損失。違約方應(yīng)在收到守約方書面通知后7個工作日內(nèi)履行違約責(zé)任。如違約方未在規(guī)定時間內(nèi)履行違約責(zé)任，守約方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱的不可抗力，指在合同履行期間發(fā)生的不能預(yù)見、不能避免并且不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水、臺風(fēng)等）、社會事件（如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等）。

2.責(zé)任免除：由于不可抗力導(dǎo)致一方或雙方不能履行或部分履行本合同義務(wù)的，受影響的一方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明材料。在不可抗力發(fā)生期間，受影響的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，雙方互不追究因不可抗力導(dǎo)致的延遲履行、部分履行或不能履行合同的責(zé)任。

第八條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商無果，任何一方均可向合同簽訂地所在的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。

3.若調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交______仲裁委員會進(jìn)行仲裁。

4.若任何一方未在規(guī)定期限內(nèi)向仲裁委員會申請仲裁，或在仲裁裁決作出后30日內(nèi)未履行仲裁裁決的，另一方有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

5.在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。

雙方確認(rèn)，上述爭議解決方式是雙方真實意愿的表達(dá)，并將在發(fā)生爭議時嚴(yán)格按照本條規(guī)定執(zhí)行。爭議解決過程中產(chǎn)生的合理費用，由敗訴方承擔(dān)。如雙方均有責(zé)任，則按責(zé)任比例分擔(dān)。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的所有通知、要求、批準(zhǔn)等，應(yīng)以書面形式送達(dá)對方。通過快遞、掛號信或?qū)Ｈ怂瓦f等方式發(fā)送至本合同約定的地址。如地址有變更，應(yīng)在變更后5個工作日內(nèi)通知對方。

2.合同變更：本合同的任何修改、補充均須以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。任何口頭或其他形式的修改均無效。

3.終止條件：在以下情況下，一方有權(quán)書面通知另一方解除本合同：

（1）對方嚴(yán)重違反本合同，導(dǎo)致合同無法履行；

（2）對方發(fā)生破產(chǎn)、清算、重組等重大事項，影響合同的履行；

（3）不可抗力事件持續(xù)發(fā)生，影響合同履行超過120日；

（4）雙方協(xié)商一致解除合同。

4.合同解除后的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按約定辦理交接手續(xù)，甲方應(yīng)支付乙方已履行服務(wù)的費用，雙方互不追究因合同解除產(chǎn)生的其他責(zé)任。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，可由雙