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珠海定點(diǎn)企業(yè)人才培養(yǎng)與就業(yè)合同樣本合同編號(hào):__________第一條合同主體1.1甲方為企業(yè)名稱(chēng),統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:_______。1.2乙方為具有完全民事行為能力的自然人,身份證號(hào):_______。第二條培養(yǎng)內(nèi)容(1)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn);(2)職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn);(3)甲方認(rèn)為有必要提供的其他培訓(xùn)。2.2培養(yǎng)期限為_(kāi)______個(gè)月,自乙方到崗之日起計(jì)算。第三條培養(yǎng)費(fèi)用3.1甲方承擔(dān)乙方在培養(yǎng)期間的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等相關(guān)費(fèi)用。3.2乙方在培養(yǎng)期間如產(chǎn)生住宿、交通等費(fèi)用,由乙方自行承擔(dān)。第四條勞動(dòng)合同4.1乙方在培養(yǎng)結(jié)束后,甲方與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同,合同期限為_(kāi)______年,自培養(yǎng)結(jié)束之日起計(jì)算。4.2乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),享有甲方提供的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等權(quán)益。第五條工作職責(zé)5.1乙方在培養(yǎng)結(jié)束后,按照甲方安排的工作崗位,履行相應(yīng)的工作職責(zé)。5.2乙方應(yīng)服從甲方的管理,遵守甲方的規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款,如一方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向另一方支付違約金,違約金金額為人民幣_(tái)______元。6.2乙方在培養(yǎng)期間擅自離職,應(yīng)賠償甲方已支付的培養(yǎng)費(fèi)用。第七條合同解除7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。7.2在培養(yǎng)期間,如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本合同。7.3在勞動(dòng)合同期限內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同。第八條其他約定8.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),維護(hù)國(guó)家利益和社會(huì)公共利益。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(企業(yè)):________________乙方(員工):________________簽訂日期:________________注意事項(xiàng):1.合同主體明確:確保甲乙雙方的名稱(chēng)、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼和身份證號(hào)等信息填寫(xiě)準(zhǔn)確無(wú)誤。2.培養(yǎng)內(nèi)容具體:明確乙方在接受培養(yǎng)期間將接受的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等具體內(nèi)容。3.費(fèi)用承擔(dān)清晰:詳細(xì)列出培養(yǎng)費(fèi)用的承擔(dān)方以及乙方的住宿、交通等費(fèi)用的承擔(dān)情況。4.勞動(dòng)合同簽訂:在培養(yǎng)結(jié)束后,雙方應(yīng)按約定簽訂正式勞動(dòng)合同,明確合同期限。5.工作職責(zé)明確:乙方應(yīng)清楚了解培養(yǎng)結(jié)束后所承擔(dān)的工作職責(zé)。6.違約責(zé)任明確:雙方應(yīng)明確違反合同規(guī)定的違約責(zé)任和違約金的具體數(shù)額。7.合同解除條件:雙方應(yīng)明確解除合同的條件和情形。8.其他約定遵守:雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),并維護(hù)合同的有效性和執(zhí)行力。解決辦法:1.合同爭(zhēng)議解決:如雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。2.合同修訂:如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修訂,雙方應(yīng)協(xié)商一致并以書(shū)面形式進(jìn)行。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)汉贤褐讣滓译p方之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。違約責(zé)任:指合同一方未履行合同義務(wù)或履行不符合約定時(shí),應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。解除合同:指在合同有效期內(nèi),因法定或約定的事由出現(xiàn),使得合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止的行為。民事行為能力:指?jìng)€(gè)人能夠以自己的行為設(shè)立、變更、終止民事法律關(guān)系的資格。商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性,并被甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。勞動(dòng)合同:指勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。違約金:指合同一方違約時(shí),根據(jù)合同約定或法律規(guī)定,應(yīng)向另一方支付的金錢(qián)賠償。協(xié)商:指雙方當(dāng)事人通過(guò)溝通、討論等方式,達(dá)成一致意見(jiàn)的過(guò)程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款:1.實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正場(chǎng)合:應(yīng)用場(chǎng)合:乙方作為實(shí)習(xí)生在甲方處實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)結(jié)束后表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方愿意轉(zhuǎn)為正式員工。補(bǔ)充條款:若乙方在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)異,甲方同意在實(shí)習(xí)結(jié)束后優(yōu)先考慮與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。2.技術(shù)人才培養(yǎng)場(chǎng)合:應(yīng)用場(chǎng)合:乙方為特定技術(shù)領(lǐng)域的人才,甲方需要乙方掌握特定的技術(shù)或完成特定的項(xiàng)目。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供乙方所需的特殊技術(shù)培訓(xùn),并在乙方掌握相關(guān)技術(shù)后,保障乙方在特定項(xiàng)目中的參與和貢獻(xiàn)得到相應(yīng)的認(rèn)可和報(bào)酬。3.遠(yuǎn)程工作場(chǎng)合:應(yīng)用場(chǎng)合:乙方因特殊情況需遠(yuǎn)程工作,無(wú)法到甲方現(xiàn)場(chǎng)辦公。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供必要的遠(yuǎn)程工作支持,包括但不限于技術(shù)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)支持等,并明確遠(yuǎn)程工作的考核標(biāo)準(zhǔn)和溝通機(jī)制。4.國(guó)際派遣場(chǎng)合:應(yīng)用場(chǎng)合:乙方被派遣至海外工作,面臨不同的法律和文化環(huán)境。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的國(guó)際旅行費(fèi)用、住宿費(fèi)用及必要的簽證費(fèi)用,并確保乙方在海外工作期間的人身安全。合同所需附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)(詳細(xì)列出乙方在培養(yǎng)期間將接受的培訓(xùn)內(nèi)容)4.勞動(dòng)合同樣本(供參考,正式勞動(dòng)合同將在培養(yǎng)結(jié)束后簽訂)5.培養(yǎng)費(fèi)用明細(xì)(列出甲方將承擔(dān)的培養(yǎng)費(fèi)用具體項(xiàng)目)6.乙方工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)(明確乙方
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