2025年臨時(shí)護(hù)士聘用合同

2025年臨時(shí)護(hù)士聘用合同甲方（聘用單位）：____醫(yī)院乙方（臨時(shí)護(hù)士）：____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)護(hù)士管理辦法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方從事臨時(shí)護(hù)士工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同為固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同到期后，如雙方無(wú)異議，可以續(xù)簽。二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.乙方在甲方擔(dān)任臨時(shí)護(hù)士職務(wù)，負(fù)責(zé)臨床護(hù)理工作。2.乙方工作地點(diǎn)為甲方所屬的____醫(yī)院。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方勞動(dòng)報(bào)酬由基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等組成，具體金額按照甲方護(hù)士薪酬體系執(zhí)行。2.乙方加班工資按照甲方制定的加班工資規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日，甲方依法按時(shí)足額支付乙方工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，繳納比例按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有與正式護(hù)士同等的醫(yī)療、養(yǎng)老、住房等福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方的身體健康。七、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、患者隱私等敏感信息。2.乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。八、違約責(zé)任1.任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并支付違約金人民幣_(tái)___元。九、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）