2025年企業(yè)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)合作協(xié)議模板

2025年企業(yè)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)合作協(xié)議模板甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“企業(yè)”）：____乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”）：____鑒于甲方具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的企業(yè)文化，乙方擁有專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)資源和成熟的培訓(xùn)體系，雙方為共同培養(yǎng)高素質(zhì)的實(shí)習(xí)生，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合作協(xié)議。一、合作宗旨雙方本著互利共贏(yíng)、共同發(fā)展的原則，通過(guò)本協(xié)議明確雙方在實(shí)習(xí)生培訓(xùn)過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保實(shí)習(xí)生培養(yǎng)質(zhì)量，為企業(yè)輸送優(yōu)秀人才。二、合作內(nèi)容1.甲方提供實(shí)習(xí)崗位，乙方負(fù)責(zé)選拔和推薦符合條件的實(shí)習(xí)生。2.甲方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的日常管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，乙方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)課程設(shè)置和實(shí)施。3.甲方為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)補(bǔ)貼、住宿、保險(xiǎn)等福利待遇，乙方協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)生的生活關(guān)懷和心理輔導(dǎo)。4.雙方共同對(duì)實(shí)習(xí)生的培養(yǎng)效果進(jìn)行評(píng)估，確保實(shí)習(xí)生達(dá)到甲方的人才需求標(biāo)準(zhǔn)。三、實(shí)習(xí)生選拔與推薦1.乙方根據(jù)甲方提供的實(shí)習(xí)崗位要求，通過(guò)選拔和面試，推薦符合條件的實(shí)習(xí)生。2.甲方對(duì)乙方推薦的實(shí)習(xí)生進(jìn)行審核，確定實(shí)習(xí)名單。3.實(shí)習(xí)生選拔和推薦過(guò)程中，雙方應(yīng)保持密切溝通，確保實(shí)習(xí)生質(zhì)量。四、培訓(xùn)課程與實(shí)施1.乙方根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需求，設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)課程體系，包括專(zhuān)業(yè)課程、實(shí)踐操作、企業(yè)文化建設(shè)等。2.乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的實(shí)施，包括師資安排、教學(xué)設(shè)施、教學(xué)場(chǎng)地等。3.甲方對(duì)培訓(xùn)課程進(jìn)行監(jiān)督，確保培訓(xùn)質(zhì)量。五、實(shí)習(xí)生管理與關(guān)懷1.甲方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的日常管理，包括工作安排、考勤考核、獎(jiǎng)懲等。2.乙方協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)生的生活關(guān)懷和心理輔導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間身心健康。3.雙方共同關(guān)注實(shí)習(xí)生的成長(zhǎng)和發(fā)展，為實(shí)習(xí)生提供良好的成長(zhǎng)環(huán)境。六、合作期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方未能按照約定提供合格的實(shí)習(xí)生，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的損失賠償。3.甲方未能按照約定提供實(shí)習(xí)崗位或福利待遇，乙方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的損失賠償。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____乙方（蓋章）：