2025年信息資料管理員任務(wù)規(guī)定合同

2025年信息資料管理員任務(wù)規(guī)定合同甲方（以下簡(jiǎn)稱甲方）：____公司乙方（以下簡(jiǎn)稱乙方）：____根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上，就乙方擔(dān)任甲方信息資料管理員一職，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，特訂立本合同。第一條合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。第二條工作內(nèi)容1.乙方負(fù)責(zé)甲方公司內(nèi)部信息資料的收集、整理、歸檔和保管工作。2.乙方應(yīng)確保信息資料的安全、完整、準(zhǔn)確、及時(shí)，不得泄露甲方公司的商業(yè)秘密。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，對(duì)信息資料進(jìn)行分類(lèi)、編碼、存儲(chǔ)，并建立相應(yīng)的檢索系統(tǒng)。4.乙方應(yīng)定期對(duì)信息資料進(jìn)行審查、更新，確保信息資料的有效性。5.乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成與信息資料管理相關(guān)的其他工作。第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和設(shè)備，以保證工作的順利進(jìn)行。2.乙方有權(quán)根據(jù)甲方的工作安排，合理調(diào)整工作內(nèi)容和工作時(shí)間。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。4.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。5.乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資、福利待遇等。2.甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。3.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得違法解除本合同。4.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。5.甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成與信息資料管理相關(guān)的其他工作。第五條工資待遇1.乙方工資待遇為月薪制，每月工資為人民幣_(tái)___元。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。3.甲方應(yīng)按乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金。第六條勞動(dòng)合同解除和終止1.乙方因以下原因，甲方有權(quán)解除本合同：a.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；b.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；c.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作；d.乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。2.乙方因以下原因，有權(quán)解除本合同：a.甲方未按照合同約定支付工資、福利待遇；b.甲方未按照合同約定提供必要的勞動(dòng)條件；c.甲方違法解除或者終止勞動(dòng)合同。3.本合同期限屆滿，雙方無(wú)續(xù)簽意愿，本合同自行終止。第七條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決1.本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：