2025年保險(xiǎn)業(yè)勞動(dòng)力雇傭協(xié)議

2025年保險(xiǎn)業(yè)勞動(dòng)力雇傭協(xié)議甲方（以下簡稱“雇主”）：____保險(xiǎn)公司乙方（以下簡稱“員工”）：____鑒于甲方為合法注冊的保險(xiǎn)公司，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)技能和資格，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方在甲方處就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議主體1.1甲方甲方為____保險(xiǎn)公司，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：____，注冊地址：____，聯(lián)系電話：____。1.2乙方乙方為____，身份證號：____，聯(lián)系電話：____，住址：____。二、協(xié)議期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2本協(xié)議到期前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。三、工作內(nèi)容3.1乙方在甲方處擔(dān)任____職位，具體工作內(nèi)容為：____。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資待遇：（1）基本工資：乙方試用期工資為人民幣_(tái)___元/月，轉(zhuǎn)正后工資為人民幣_(tái)___元/月。（2）績效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方業(yè)績，甲方有權(quán)給予乙方績效獎(jiǎng)金。（3）其他補(bǔ)貼：乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)補(bǔ)貼，如交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。4.2甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。五、工作時(shí)間及休息休假5.1乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)，實(shí)行____班制。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2甲方為乙方提供以下福利：（1）提供住宿或住宿補(bǔ)貼。（2）提供餐飲或餐飲補(bǔ)貼。（3）提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。（4）提供年度體檢。七、保密及競業(yè)限制7.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。7.2乙方離職后，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。八、違約責(zé)任8.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。8.2乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付人民幣_(tái)___元的違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。九、爭議解決9.1本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10