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文檔簡介

上海勞動(dòng)協(xié)議合同范本第一篇范文:合同編號(hào):__________

甲方(用人單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

乙方(勞動(dòng)者):

姓名:____________________

性別:____________________

身份證號(hào)碼:____________________

住址:____________________

鑒于甲方需要乙方為其提供勞動(dòng)服務(wù),乙方同意接受甲方的聘請(qǐng),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個(gè)月,甲方應(yīng)書面通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后____日內(nèi)作出是否續(xù)簽合同的決定。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的崗位上從事工作,具體工作內(nèi)容為____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日工作____小時(shí),每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定,支付乙方工資。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。

3.甲方支付乙方的工資應(yīng)不低于上海市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2.甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

2.乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,注意安全操作。

七、勞動(dòng)合同的解除和終止

1.甲方有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:

(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損害的;

(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:

(1)甲方未按照本合同約定支付工資的;

(2)甲方未按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(3)甲方違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的。

3.除上述情形外,雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的,可以向上海市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

2.乙方身份證復(fù)印件;

3.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

簽訂日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(用人單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

乙方(勞動(dòng)者):

姓名:____________________

性別:____________________

身份證號(hào)碼:____________________

住址:____________________

丙方(第三方服務(wù)提供方):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

鑒于甲方需要乙方為其提供勞動(dòng)服務(wù),同時(shí)為保障甲方的權(quán)益,甲方與丙方達(dá)成合作協(xié)議,丙方同意為甲方提供乙方勞動(dòng)服務(wù)的相關(guān)保障措施。雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個(gè)月,甲方有權(quán)要求丙方續(xù)簽合作協(xié)議,丙方應(yīng)予以配合。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的崗位上從事工作,具體工作內(nèi)容為____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的工作,確保乙方按照甲方的要求履行工作職責(zé)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日工作____小時(shí),每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。

3.丙方應(yīng)確保乙方享有法定休息休假權(quán)利。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定,支付乙方工資。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。

3.甲方支付乙方的工資應(yīng)不低于上海市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

4.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方支付乙方工資,確保甲方按時(shí)足額支付。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2.甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),確保甲方履行社會(huì)責(zé)任。

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

2.乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,注意安全操作。

3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方履行勞動(dòng)保護(hù)義務(wù),確保乙方工作環(huán)境安全。

七、勞動(dòng)合同的解除和終止

1.甲方有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:

(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損害的;

(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:

(1)甲方未按照本合同約定支付工資的;

(2)甲方未按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(3)甲方違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的。

3.除上述情形外,雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。

4.丙方有下列情形之一的,可以解除合作協(xié)議:

(1)甲方未履行支付乙方工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等義務(wù)的;

(2)甲方違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的;

(3)甲方未按照本合同約定履行其他義務(wù)的。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的,可以向上海市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

2.乙方身份證復(fù)印件;

3.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;

4.丙方合作協(xié)議復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的:

1.保障甲方權(quán)益,確保甲方在履行勞動(dòng)合同過程中不受損失。

2.提高勞動(dòng)服務(wù)質(zhì)量,確保乙方在符合國家規(guī)定和甲方要求的情況下工作。

3.監(jiān)督甲方履行社會(huì)責(zé)任,確保乙方享有合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義:

1.甲方作為用人單位,有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督,確保工作質(zhì)量和效率。

2.甲方通過第三方介入,加強(qiáng)對(duì)乙方的管理和監(jiān)督,降低用工風(fēng)險(xiǎn)。

3.甲方在合同中享有多種權(quán)利,如解除勞動(dòng)合同、要求乙方履行工作職責(zé)等,保障甲方權(quán)益。

第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(用人單位):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

乙方(勞動(dòng)者):

姓名:____________________

性別:____________________

身份證號(hào)碼:____________________

住址:____________________

丙方(第三方人力資源服務(wù)公司):

名稱:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

聯(lián)系電話:____________________

鑒于甲方需要乙方為其提供勞動(dòng)服務(wù),為保障乙方的權(quán)益,丙方作為第三方人力資源服務(wù)公司,提供乙方就業(yè)保障及權(quán)益維護(hù)服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個(gè)月,乙方有權(quán)要求丙方續(xù)簽服務(wù)協(xié)議,丙方應(yīng)予以配合。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的崗位上從事工作,具體工作內(nèi)容為____________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃服務(wù),協(xié)助乙方提升職業(yè)技能。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日工作____小時(shí),每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。

3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方遵守國家關(guān)于工作時(shí)間及休息休假的規(guī)定。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定,支付乙方工資。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。

3.甲方支付乙方的工資應(yīng)不低于上海市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

4.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方支付乙方工資,確保甲方按時(shí)足額支付。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2.甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),確保甲方履行社會(huì)責(zé)任。

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

2.乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,注意安全操作。

3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方履行勞動(dòng)保護(hù)義務(wù),確保乙方工作環(huán)境安全。

七、勞動(dòng)合同的解除和終止

1.乙方有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:

(1)甲方未按照本合同約定支付工資的;

(2)甲方未按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(3)甲方違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的。

2.甲方有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:

(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損害的;

(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.除上述情形外,雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的,可以向上海市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

2.乙方身份證復(fù)印件;

3.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;

4.丙方服務(wù)協(xié)議復(fù)印件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意

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