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文檔簡介

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責(通用22篇)

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇1

職責描述:

1、幫助生產(chǎn)總監(jiān)負責生產(chǎn)、質(zhì)量等管理工作,監(jiān)督各項生

產(chǎn)規(guī)劃和計劃的實施;

2、幫助生產(chǎn)總監(jiān)進行現(xiàn)場的調(diào)配、計劃等工作布置;

3、協(xié)調(diào)各部門與各工廠之間的‘溝通與合作及時解決生產(chǎn)

中顯現(xiàn)的問題。

任職要求:

1、工商管理、機械工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、具備10年以上建筑、建材行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,擔負生

產(chǎn)部經(jīng)理、廠長或副總同等管理崗位5—10年;

3、熟識生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、本錢掌控、

質(zhì)量管理方面的經(jīng)驗;

4、具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實踐經(jīng)驗。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇2

職位要求:

1、管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷,8年以上相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理

協(xié)調(diào)經(jīng)驗,在部門經(jīng)理崗位上工作5年以上;

2、嫻熟使用辦公軟件,熟識所在行業(yè)的生產(chǎn)過程及生產(chǎn)工

藝,熟識生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標準,具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念,

有肯定財務(wù)與法律知識;

3、受過戰(zhàn)略管理、管理本領(lǐng)開發(fā)、生產(chǎn)管理、市場營銷、

財務(wù)管理等方面的培訓(xùn);

4、工作細致、嚴謹,誠信,充分激情與活力,具有良好的

敬業(yè)精神、團隊合作精神和責任感;

5、工作地方:公司統(tǒng)籌布置。

工作職責:

1、組織訂立基地的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實施;

2、依據(jù)基地的’發(fā)展需要擴大產(chǎn)能,依據(jù)現(xiàn)實情況指定可

行性研究報告;

3、依據(jù)公司總部年度經(jīng)營方針,負責基地年度經(jīng)營計劃的

訂立、實施和協(xié)調(diào)工作,充分發(fā)揮資源效率,努力探求經(jīng)營效益最

大化。

4、負責生產(chǎn)過程策劃和掌控,編制引導(dǎo)生產(chǎn)的各種作上文

件和工作手冊等文件,并組織實施生產(chǎn);

5、審批并落實生產(chǎn)分部的月、季、年度生產(chǎn)計劃,組織生

產(chǎn)運營工作,掌控生產(chǎn)運營本錢,保證生產(chǎn)計劃的執(zhí)行,保質(zhì)保量、

定時交付、滿足市場需求,實現(xiàn)年度經(jīng)營目標。

6、依據(jù)公司總部人力資源管理政策、規(guī)劃,訂立人員管理

方法,并組織實施,推動高素養(yǎng)團隊建設(shè);

7、負責考核、監(jiān)督、優(yōu)化生產(chǎn)分部運營工作,激勵各級管

理者以實現(xiàn)經(jīng)營效益最大化為目標;

8、依據(jù)產(chǎn)品的市場情形,檢查生產(chǎn)計劃和采購計劃實施的

可行性;

9、完成對質(zhì)量的管理及掌控;

10、定時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇3

1.負責品牌時裝整個生產(chǎn)管理,生產(chǎn)計劃,面輔料采購的

管理等

2.有200家門店服裝公司生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗

3.有供應(yīng)鏈渠道優(yōu)先

4.計劃并引導(dǎo)與生產(chǎn)、工廠管理、原材料子供應(yīng)及質(zhì)量相

關(guān)的工作,完成公司既定的工作目標;

5.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、

本錢、產(chǎn)量指標,對面輔料和成衣供應(yīng)商進行合理布局,掌控本錢。

6.隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝

通與合作,及時解決生產(chǎn)中顯現(xiàn)的問題。

7.連續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商,同時現(xiàn)有供應(yīng)商進行評估和優(yōu)化,

不絕提高產(chǎn)品質(zhì)量。

8.監(jiān)督版師樣衣工的工作質(zhì)量,掌控工作進度。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇4

職位描述:

工作職責:

1、全面負責供應(yīng)鏈中心管理工作;

2、負責公司年、月度采購計劃及生產(chǎn)計劃的分解、實施與

跟蹤、達成工作;

3、負責供應(yīng)商開發(fā)管理工作;

4、負責新樣開發(fā)管理工作;

5、負責報價管理工作;

6、負責采購品質(zhì)與本錢管理工作;

7、負責供應(yīng)鏈中心采購員工發(fā)展管理。

職位要求:

1、年齡:30—45歲,五年以上服裝生產(chǎn)或雜貨采購經(jīng)理

的.管理經(jīng)驗;

2、三年以上時裝、內(nèi)衣、舞臺裝生產(chǎn)管理經(jīng)驗;

3、熟識物資采購業(yè)務(wù)及生產(chǎn)工藝流程,有豐富的采購渠道;

4、有猛烈的風險防范意識,有良好的計劃與目標管理本領(lǐng)、

市場分析本領(lǐng)、談判本領(lǐng)、供應(yīng)商關(guān)系建立和維護本領(lǐng)、組織協(xié)調(diào)

能及團隊領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng);

5、良好的本錢掌控意識,猛烈的目標感和時間觀念;

6、熟識合同法,熟識市場行情,掌握歐美質(zhì)量標準,熟識

外貿(mào)操作流程;

7、能適應(yīng)出差。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇5

依據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展方向,開展供應(yīng)鏈生產(chǎn)運營工作,

對生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量、計劃管理及團隊建設(shè)等進行整體部署及把控,

不絕提升公司的管理水平及交付本領(lǐng);

依據(jù)公司生產(chǎn)規(guī)模和工藝要求,主導(dǎo)產(chǎn)線設(shè)計、建設(shè)和維

護,統(tǒng)籌生產(chǎn)布局規(guī)劃,引導(dǎo)精益生產(chǎn)管理,規(guī)劃工藝路徑和工序

流程,不絕改進生產(chǎn)工藝,不絕提升生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)本錢,不

絕提升公司產(chǎn)品競爭力;

開展質(zhì)量管理工作,包含質(zhì)量管理培訓(xùn)、過程監(jiān)督、質(zhì)量

三檢、質(zhì)量風險防控、質(zhì)量識別與解決等,不絕降低公司經(jīng)營質(zhì)量

管理風險,保障質(zhì)量目標和指標的達成;

開展計劃管理工作,包含計劃訂立、過程監(jiān)督、資源協(xié)調(diào)、

質(zhì)量管理和交期管理等,不絕提升客戶滿意度和體驗度,保障交付

目標和指標的達成;

開展本錢管理工作,包含過程監(jiān)督、資源協(xié)調(diào)、生成本錢

優(yōu)化、本錢異常問題識別與解決,不絕降低公司生產(chǎn)本錢,不絕提

升公司產(chǎn)品競爭力。

開展安全管理工作,包含安全教育、安全檢查、安全演習(xí)、

安全事故調(diào)研和安全預(yù)案訂立與實施等,不絕降低公司經(jīng)營安全風

險,保障安全生產(chǎn)目標達成。

負責部門的人才培養(yǎng)和團隊建設(shè),建立與優(yōu)化部門流程、

制度、標準、工具和方法,不絕提高工作效率和團隊業(yè)績,保證公

司經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇6

1、全面負責產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、生產(chǎn)、設(shè)備、

倉庫等生產(chǎn)制造工作;

2、嚴格依照技術(shù)標準和質(zhì)量管理體系,負責組織完成公司

下達的生產(chǎn)計劃,對產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量和車間管理負責;

3、參加訂立和貫徹生產(chǎn)管理制度,定期召開生產(chǎn)管理和跨

部門協(xié)調(diào)會議,確保訂單定期保質(zhì)完成;

4、把好車間產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)、支持和幫助質(zhì)量檢驗人員的工作,

定期召開質(zhì)量分析會議,掌控產(chǎn)品不合格率;

5、嚴格依照6s標準,做好生產(chǎn)現(xiàn)場規(guī)范管理,對安全生

產(chǎn)負責;

6、嚴控生產(chǎn)本錢、提高生產(chǎn)效率,連續(xù)推動精益生產(chǎn),改

善生產(chǎn)工藝;

7、做好培訓(xùn)、建立人員梯度,訂立有效的薪酬績效考核制

度;

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇7

1.負責管理8個組長,2個主管,1個PE工程師,1個生

產(chǎn)經(jīng)理,引導(dǎo)調(diào)配好工作目標,供應(yīng)實在的實現(xiàn)方法;

2.負責工廠的現(xiàn)場管理和5S管理,對每個區(qū)域每個人的范

圍提出實在明確的生產(chǎn)規(guī)范要求并進行監(jiān)督改進;

3.負責生產(chǎn)計劃的落實,率領(lǐng)團隊合理分工,能夠分解到

實在項目并落實具體日期和實在人員,區(qū)域等;

4.負責生產(chǎn)質(zhì)量改善方案和生產(chǎn)效率的提升。對生產(chǎn)

PE.TPQC的工作細節(jié)特別了解,監(jiān)督引導(dǎo)他們的日常工作;

5.負責員工激勵方案的提出和落實,讓公司,員工,客戶

實現(xiàn)共贏;

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇8

1、全面負責本公司生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)統(tǒng)計、現(xiàn)場管理、安全

生產(chǎn)管理等工作,確保生產(chǎn)的正常運行境。

2、訂立和組織實施運營中心整體經(jīng)營管理規(guī)劃和年度工作

計劃,并負責完成責任目標和年度計劃;

3、負責對生產(chǎn)進度的布置和生產(chǎn)過程的監(jiān)控,對生產(chǎn)中出

現(xiàn)的問題及時采取措施予以解決。

4、組織員工學(xué)習(xí)溝通、進行技龍、設(shè)備改造,不絕提高和

改進產(chǎn)品質(zhì)量,提高產(chǎn)能。

5、負責公司各產(chǎn)品品質(zhì)監(jiān)控、本錢掌控;

6、緊密搭配銷售部門,確保訂單產(chǎn)品按時出貨。

7、負責定期組織舉辦質(zhì)量分析例會,提高產(chǎn)品質(zhì)量,并督

導(dǎo)各項措施的落關(guān)工作。

8、負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的掌控、實施、

嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

9、加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責、權(quán)限規(guī)范

化,負責部門人員績效考核。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇9

1、參加公司生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計劃的訂立。

2、組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、

掌控及執(zhí)行。

3、懂CG產(chǎn)品清洗、覆膜工藝優(yōu)先,技術(shù)與工藝管理規(guī)范

化,以保證產(chǎn)品質(zhì)量。

4、負責組織本車間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工

藝技術(shù)和質(zhì)量問題,主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會,布置布置車間生

產(chǎn)。

5、訂立及編寫生產(chǎn)用工藝規(guī)程、原始記錄、sop及用于記

錄的各種表式交有關(guān)部門審核,經(jīng)企業(yè)負責人批準實施。并確保有

關(guān)生產(chǎn)操作的指令能嚴格執(zhí)行。

6、負責建立自查制度,對生產(chǎn)全過程進行監(jiān)控。

7、建立、健全公司各項質(zhì)量管理制度,實施和完滿

IS09000質(zhì)量管理體系,有豐富的體系認證經(jīng)驗。

8、負責本車間安全管理,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,

保障車間生產(chǎn)安全°

9、負責對本車間人員的檢查、監(jiān)督和考核。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇10

1、全面負責工廠的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備機電、運作、

生產(chǎn)統(tǒng)計、現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)管理工作,確保生產(chǎn)的正常運作。

2、負責全廠生產(chǎn)計劃的.調(diào)控,協(xié)調(diào)全廠的物料計劃、生

產(chǎn)計劃。

3、負責工廠生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)設(shè)備改良,生產(chǎn)工藝流程改善,

生產(chǎn)作業(yè)的規(guī)范。

4、負責工廠的管理系統(tǒng)化改善,健全各種管理體系體制,

完滿生產(chǎn)作業(yè)流程。

5、負責解決生產(chǎn)中顯現(xiàn)的重點問題的總的協(xié)調(diào)處理。

6、負責對工廠中基層管理人員的聘用、考核評價、晉升、

提薪。

7、負責參加公司例會,組織工廠生產(chǎn)例會。

8、負責工廠相關(guān)資源信息的外部協(xié)調(diào)溝通。

9、負責工廠的建設(shè)。

9、參加公司戰(zhàn)略性目標及長期發(fā)展規(guī)劃;

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇11

%參加訂立公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃;

%組織訂立并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃;

%主持訂立、調(diào)整年度生產(chǎn)計劃及總預(yù)算;

%按工作程序做好與技術(shù)、營銷、財務(wù)部門的橫向聯(lián)系;

%領(lǐng)導(dǎo)建立和完滿質(zhì)量管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生

產(chǎn)質(zhì)量體系的運行;

%隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通

與合作,及時解決生產(chǎn)中顯現(xiàn)的問題;

%組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣;

%組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、本

錢、產(chǎn)量指標等;

%領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護部門對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護,保證生產(chǎn)

現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設(shè)備處于良好狀態(tài);

%引導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所部下級的各項工作,掌握工作情況和

有關(guān)數(shù)據(jù);

%綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),訂立下達月度生產(chǎn)計劃,做到均

衡生產(chǎn);

%代表公司與政府對口部門、有關(guān)社會團體及機構(gòu)聯(lián)絡(luò)。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇12

1、組織訂立并執(zhí)行公司生產(chǎn)計劃,組織、管理、掌控和監(jiān)

督生產(chǎn)系統(tǒng),以實現(xiàn)公司對快速反應(yīng)、本錢掌控、產(chǎn)品交期及質(zhì)量

等方面的要求;

2、組織落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、本錢、

產(chǎn)量指標等;

3、負責訂立及落實質(zhì)量管理培訓(xùn)計劃,產(chǎn)品質(zhì)量管理及異

常事項的防備,矯正,改善;

4、完成生產(chǎn)計劃產(chǎn)量、產(chǎn)品合格率、如期交貨、本錢優(yōu)化

等各項關(guān)鍵指標。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇13

1、對總經(jīng)理負責,全面主持生產(chǎn)部日常生產(chǎn)運營及管理工

作;

2、參加訂立公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,組織訂立并實

施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃;

3、組織訂立并不絕完滿部門工作流程與作業(yè)標準以引導(dǎo)員

工達成高效與高質(zhì)量的工作績效;

4、訂立及本錢管制計劃,掌控各環(huán)節(jié)的費用,降低消耗、

避開揮霍;

5、安全生產(chǎn)負責人,組織訂立并貫徹落實安全生產(chǎn)方針政

策,定期組織安全隱患排查,杜絕生產(chǎn)安全事故的發(fā)生;

6、負責公司各基地產(chǎn)能布置、整合資源,架構(gòu)設(shè)計、標準

化建設(shè),統(tǒng)一管理、機制、體制一體化;

7、定期與相關(guān)部門協(xié)調(diào),組織召開生產(chǎn)調(diào)度會議,協(xié)調(diào)各

方面資源以保證生產(chǎn)作業(yè)的順利開展;

8、總體負責公司產(chǎn)品交付,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)處理采購和生產(chǎn)階段

的進度達成,實現(xiàn)產(chǎn)銷平衡;

9、負責各生產(chǎn)基地園區(qū)、政府統(tǒng)籌外聯(lián)工作;

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇14

1、參加訂立公司戰(zhàn)略經(jīng)營會議,統(tǒng)籌公司全面生產(chǎn)工作;

2、依據(jù)公司目標訂立生產(chǎn)部門工作目標及計劃,監(jiān)督并完

成年度生產(chǎn)任務(wù);

3、統(tǒng)籌生產(chǎn)計劃訂立,落實跟蹤計劃,對交期負責;

4、訂立并完滿生產(chǎn)流程,優(yōu)化并連續(xù)改善生產(chǎn)部門制度順

應(yīng)公司發(fā)展需求;

5、搭配技術(shù)、質(zhì)量等部門,完滿生產(chǎn)工藝,對制產(chǎn)品質(zhì)顯

現(xiàn)的問題技術(shù)處理并完滿流程;

6、管理生產(chǎn)現(xiàn)場5s工作,推動TPM、精益生產(chǎn)等改善,對

現(xiàn)場安全有效管理;

7、對生產(chǎn)部人員日常選拔、管理、培訓(xùn)、人才梯隊,日常

績效管理等。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇15

1、幫助總經(jīng)理公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實施公司的年度經(jīng)營

目標和計劃;

2、幫助總經(jīng)理訂立公司的生產(chǎn)目標、經(jīng)營指標;

3、完滿公司生產(chǎn)規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃,并供應(yīng)建設(shè)性看法;

4、幫助總經(jīng)理推動公司的企業(yè)文化建設(shè);

5、組織訂立分管部門年度生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、儲運管理

的工作計劃,并分解細化;

6、組織分管部門實施工作計劃,并監(jiān)督、檢查實施情況,

保證工作計劃順利完成;

7、規(guī)范生產(chǎn)流程,保證生產(chǎn)計劃的順利高效完成;

8、主導(dǎo)公司的全面質(zhì)量管理體系建設(shè),完滿質(zhì)量管理制度,

并監(jiān)督實行;

9、對生產(chǎn)本錢、采購本錢、庫存本錢進行嚴格的審核與分

析,有效進行本錢掌控;

10、合理對相關(guān)部門進行協(xié)調(diào),保證部門之間的銜接和協(xié)

作;

11、負責分管部門員工團隊建設(shè),并加強與其它部門之間

的合作;

12、監(jiān)督分管部門的工作目標和經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行情況,及時

進行上報和引導(dǎo);

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇16

職責描述:

1、負責物流系統(tǒng)及業(yè)務(wù)流程優(yōu)化工作,包含整體系統(tǒng)架構(gòu)

優(yōu)化,倉儲、運輸、配送業(yè)務(wù)流程優(yōu)化等;

2、對接運營部門,運用集成思維設(shè)計優(yōu)化改善項目,標準化

統(tǒng)籌改善;

3、對業(yè)務(wù)各流程進行診斷、分析和優(yōu)化,解決運營過程中

遇到的瓶頸等各種問題。

任職要求:

1、8年以上倉儲物流、制造業(yè)工廠相關(guān)供應(yīng)鏈優(yōu)化改善、

精益生產(chǎn)、工藝流程改善等相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、深入理解wms、erpstms等系統(tǒng)功能、架構(gòu)及各模塊內(nèi)

部邏輯;

3、獨立承當過較大的'優(yōu)化改善項目,項目涉及系統(tǒng)規(guī)劃者

優(yōu)先;

4、具備較強的短基礎(chǔ)知識、杰出的項目管理本領(lǐng)、數(shù)據(jù)

分析、流程規(guī)劃本領(lǐng);

5、嫻熟使用cad、visio、sketchup等軟件;擅長使用

spss、excel等工具處理大數(shù)據(jù)量分析。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇17

1、組織、管理、掌控和調(diào)整年度生產(chǎn)計劃及預(yù)算,平衡生

產(chǎn)任務(wù),達成月度生產(chǎn)計劃,實現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營目標;

2、完滿豆制品車間的生產(chǎn)標準(工藝、流程及認真的作業(yè)

引導(dǎo)書)、衛(wèi)生標準、質(zhì)量標準、管理制度、車間各崗位職責。

3、依據(jù)公司的發(fā)展和市場需要,組織相關(guān)人員開發(fā)新產(chǎn)品,

新工藝,應(yīng)用推廣新設(shè)備,提出改進現(xiàn)有產(chǎn)品不科學(xué)的工藝,完滿

產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和生產(chǎn)現(xiàn)場布局方案。

4、訂立品質(zhì)提升計劃和作業(yè)規(guī)范,監(jiān)督調(diào)控并優(yōu)化生產(chǎn)過

程中的工藝、流程、質(zhì)量、設(shè)備、本錢、產(chǎn)量指標等生產(chǎn)體系,管

控各項生產(chǎn)本錢,做到生產(chǎn)精細化管理,以督導(dǎo)標準作業(yè),保證生

產(chǎn)品質(zhì)。

5、做好與采購、營銷、倉管、技術(shù)質(zhì)檢等部門的橫向聯(lián)系,

定期組織召開本錢分析會議、生產(chǎn)管理睬議,及時解決生產(chǎn)中顯現(xiàn)

的問題.

6、組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)過程中質(zhì)量體系的運行,實

現(xiàn)人力資源的合理配置,掌控人工本錢,提高工作效率。

7、以人為本,抓好車間團隊建設(shè)和人才梯隊儲備,樂觀

推動企業(yè)文化。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇18

1、全面負責工廠的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備機電、運作、

生產(chǎn)統(tǒng)計、現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)管理工作,確保生產(chǎn)的正常運作。

2、負責全廠生產(chǎn)計劃的調(diào)控,協(xié)調(diào)全廠的物料計劃、生產(chǎn)

計劃。

3、負責工廠生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)設(shè)備改良,生產(chǎn)工藝流程改善,

生產(chǎn)作業(yè)的規(guī)范。

4、負責工廠的管理系統(tǒng)化改善,健全各種管理體系體制,

完滿生產(chǎn)作業(yè)流程。

5、負責解決生產(chǎn)中顯現(xiàn)的重點問題的總的協(xié)調(diào)處理。

6、負責對工廠中基層管理人員的聘用、考核評價、晉升、

提薪。

7、負責參加公司例會,組織工廠生產(chǎn)例會。

8、負責工廠相關(guān)資源信息的外部協(xié)調(diào)溝通。

9、負責工廠企業(yè)文化的建設(shè)。

9、參加公司戰(zhàn)略性目標及長期發(fā)展規(guī)劃;

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇19

1.全面負責整個相關(guān)生產(chǎn)體系的運轉(zhuǎn),組織各項規(guī)章制度

的完滿及監(jiān)督執(zhí)行工作;

2.編制及修訂關(guān)于生產(chǎn)的各項管理制度,落實檢查制度的

有效性與執(zhí)行情況;

3.負責工廠采購、倉儲、品管、計劃、生產(chǎn)五個部門的協(xié)

調(diào)管理工作;訂立年度生產(chǎn)計劃進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和掌控;下達

生產(chǎn)計劃和任務(wù),布置和掌控生產(chǎn)作業(yè)進度;

4.監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;跟蹤

生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等,定時完成生產(chǎn)目標;

5.及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時跟蹤。

公司生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責篇20

1.依據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,訂立全年研發(fā)和生產(chǎn)的各階段的生

產(chǎn)計劃

2.依據(jù)全年生產(chǎn)計劃,訂立全年總預(yù)算

3.依據(jù)企業(yè)品牌定位,連續(xù)開發(fā)高品質(zhì)、有保障、價格實

惠的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,4.及時監(jiān)控供應(yīng)鏈的貨物生產(chǎn)進度和品質(zhì),

確保大貨能定時按量上市

5

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