零售勞動(dòng)合同8篇

零售勞動(dòng)合同8篇篇1甲方（用人單位）：____________________地址：____________________________________乙方（員工）：____________________地址：____________________________________身份證號(hào)碼：__________________________鑒于甲乙雙方均充分了解本合同的目的和內(nèi)容，并且愿意按照合同條款達(dá)成勞動(dòng)關(guān)系的約束與保護(hù)，雙方在自愿平等的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本合同。一、工作內(nèi)容與職責(zé)乙方將在甲方的零售部門從事____________工作，主要職責(zé)包括但不限于商品陳列、銷售、客戶服務(wù)等。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，履行工作職責(zé)，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。二、工作時(shí)間與地點(diǎn)1.工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間應(yīng)遵循國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的工作時(shí)間制度，并且根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求調(diào)整工作時(shí)間。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)在甲方的零售店鋪。如甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整店鋪位置，乙方應(yīng)服從安排。三、薪酬與福利1.薪酬：乙方的月薪為人民幣_(tái)_______元，根據(jù)甲方規(guī)定的薪酬支付周期支付。2.獎(jiǎng)金與提成：乙方有權(quán)參與甲方的獎(jiǎng)金和提成計(jì)劃，具體計(jì)劃按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.福利：乙方享有國(guó)家規(guī)定的相關(guān)福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。甲方還為員工提供其他福利，詳見甲方規(guī)章制度。四、合同期限本合同的期限為_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。合同期滿后，雙方可以根據(jù)需要協(xié)商續(xù)簽。五、合同解除與終止1.合同解除：雙方均有權(quán)在合同期限內(nèi)解除合同，但應(yīng)提前通知對(duì)方并說(shuō)明原因。如因乙方違反甲方規(guī)章制度或國(guó)家法律法規(guī)，甲方有權(quán)立即解除合同。2.合同終止：合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同，本合同即行終止。六、違約責(zé)任如甲乙雙方中的任何一方違反本合同的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并賠償由此造成的損失。七、其他條款1.保密條款：乙方應(yīng)對(duì)在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.爭(zhēng)議解決：對(duì)于因本合同產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。4.本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策執(zhí)行。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____________________日期：_____年___月___日乙方（簽字）：____________________日期：_____年___月___日篇2甲方（用人單位）：____________________地址：__________________________________法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：___________________乙方（勞動(dòng)者）：_____________________性別：__________________身份證號(hào)碼：_________________________________住址：__________________________________聯(lián)系方式：_______________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同期限第一條：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事________________崗位工作。甲方的零售業(yè)務(wù)包括但不限于商場(chǎng)、超市等零售業(yè)態(tài)。乙方的工作地點(diǎn)為甲方的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所所在地。第三條：乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假第四條：乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要安排。第五條：甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定保證乙方的休息休假權(quán)利。在法定節(jié)假日及平時(shí)公休假日，甲方應(yīng)依法安排乙方休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇第六條：乙方的工資計(jì)發(fā)形式為計(jì)時(shí)工資制，基本工資為每月________元。甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況、乙方崗位變化以及乙方的貢獻(xiàn)等調(diào)整乙方的工資水平及福利待遇。第七條：甲方按月以貨幣形式支付乙方的工資，不得隨意克扣或拖欠。第八條：甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并享受相應(yīng)的社保待遇。甲方還需向乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品及條件。五、勞動(dòng)紀(jì)律及勞動(dòng)保護(hù)條款篇3甲方（用人單位）：____________________地址：_________________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：___________________聯(lián)系電話：_____________________________乙方（勞動(dòng)者）：_______________________性別：________________年齡：_________身份證號(hào)：_________________________________聯(lián)系電話：_____________________________住址：_________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限第一條：本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期______天。試用期包含在合同期內(nèi)。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)篇4甲方（用人單位）：____________________地址：____________________________________乙方（員工）：____________________地址：____________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞動(dòng)達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限1.合同起始日期：____年____月____日2.合同結(jié)束日期：____年____月____日二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在________部門擔(dān)任________職位。2.乙方的工作地點(diǎn)為____________________。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.休假制度按照國(guó)家的法定休假制度以及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為________元/月。2.甲方應(yīng)按照約定時(shí)間向乙方支付工資，不得無(wú)故拖欠。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定，按照規(guī)范和操作流程進(jìn)行工作。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度。2.對(duì)于違反勞動(dòng)紀(jì)律的乙方，甲方有權(quán)按照規(guī)章制度進(jìn)行處理。八、合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更合同。2.合同解除和終止的條件按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定執(zhí)行。九、違約責(zé)任如甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付相應(yīng)的違約金。十、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。篇5甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞動(dòng)事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方同意在甲方的零售部門從事________________崗位工作。2.工作地點(diǎn)：____________________________。二、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，包括標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制等。2.休息休假：按照國(guó)家及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資為________元/月。2.甲方根據(jù)企業(yè)規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)考核等情況，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰。3.甲方每月按期向乙方支付工資，不得拖欠。四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.甲方按照國(guó)家法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，以及必要的職業(yè)危害防護(hù)措施。六、保密和競(jìng)業(yè)限制乙方在工作期間及離職后，應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。乙方在離職后的競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相沖突的單位從事相關(guān)工作。七、勞動(dòng)合同解除和終止雙方按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。八、違約責(zé)任如甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。九、其他約定事項(xiàng)雙方可另行約定其他與勞動(dòng)合同相關(guān)的內(nèi)容。十、爭(zhēng)議解決方式因執(zhí)行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。十一、合同的生效和變更1.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本合同一經(jīng)簽訂，不得隨意變更。如需變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽訂變更協(xié)議。十二、其他未盡事宜按照國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策執(zhí)行。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日附件：雙方身份證復(fù)印件及相關(guān)證件復(fù)印件等證明文件。篇6甲方（用人單位）：___________________乙方（員工）：_____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事零售工作的事宜，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成以下勞動(dòng)合同協(xié)議：一、合同期限1.合同起始日期：自______年______月______日起。2.合同結(jié)束日期：至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方的零售店鋪從事______工作。2.乙方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方安排的工作任務(wù)。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間、休息休假等應(yīng)遵循甲方的規(guī)定。2.甲方保證乙方享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資為每月______元。2.甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、乙方工作表現(xiàn)和能力，以及物價(jià)指數(shù)變化等因素，適時(shí)調(diào)整乙方的工資水平。3.甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方的工資，不得拖欠。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)所、勞動(dòng)設(shè)施及安全防護(hù)措施，保障乙方的安全和健康。六、社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1.甲乙雙方應(yīng)共同遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。八、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。2.甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)遵循法律法規(guī)的規(guī)定。3.勞動(dòng)合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。九、違約責(zé)任甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，任何一方違反約定的，都應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、其他約定事項(xiàng)雙方可根據(jù)實(shí)際需要，約定其他未盡事宜。如獎(jiǎng)金發(fā)放、員工福利等。十一、爭(zhēng)議解決方式因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟。仲裁和訴訟應(yīng)在甲方所在地進(jìn)行。篇7甲方（用人單位）：____________________地址：____________________________________乙方（員工）：____________________住址：____________________________________身份證號(hào)碼：_______________________________聯(lián)系方式：_______________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方從事零售工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方同意在甲方的零售部門擔(dān)任_____________崗位工作。2.工作地點(diǎn)為_____________________________。二、工作時(shí)間及休假1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體為每日工作______小時(shí)，每周工作______天。2.甲方因工作需要安排加班的，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或調(diào)休。3.乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日、年假等休假權(quán)利。具體休假事宜按照甲方規(guī)定執(zhí)行。三、工資待遇及福利1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為________元/月，甲方應(yīng)按期支付乙方工資。2.乙方享有國(guó)家法定的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金待遇。甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。3.乙方享有甲方規(guī)定的員工福利，如年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等。四、勞動(dòng)保護(hù)及安全衛(wèi)生1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定，按照規(guī)程操作。3.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，提高乙方的安全意識(shí)。五、勞動(dòng)紀(jì)律及保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的信息。六、合同期限及解除1.本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同期限屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。3.合同解除應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。七、違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決方式1.甲乙雙方應(yīng)履行合同約定的義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.本合同執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他約定事項(xiàng)1.___________________________________________________________。2.___________________________________________________________。n3.___________________________________________________________。雙方根據(jù)實(shí)際需要在以上空白處填寫相關(guān)內(nèi)容。未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，共同維護(hù)雙方的權(quán)益。甲方（蓋章）：____________________日期：____________________乙方（簽字）：____________________日期：______________