




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
延時(shí)符
醫(yī)院終端市場營銷項(xiàng)目十1(僅供教學(xué)使用,版權(quán)來源于:中國健康傳媒集團(tuán)、中國醫(yī)藥科技出版社、《醫(yī)藥市場營銷實(shí)務(wù)》編寫團(tuán)隊(duì))10-1-1能進(jìn)行產(chǎn)品分析10-1-2能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)延時(shí)符目標(biāo)設(shè)定210-1延時(shí)符3
小王已經(jīng)掌握了安達(dá)唐的產(chǎn)品優(yōu)勢。接下來需要結(jié)合公司的推廣要求和產(chǎn)品,了解漳州市醫(yī)院的具體情況。公司要求1-12月份安達(dá)唐在漳州市醫(yī)院完成3個(gè)目標(biāo)科室用藥開發(fā),實(shí)現(xiàn)目標(biāo)科室覆蓋率100%、重點(diǎn)目標(biāo)科室全年用藥患者比例不低于40%,邊緣科室全年患者比例不低于15%。任務(wù)描述能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)延時(shí)符4任務(wù)實(shí)施能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)地區(qū)經(jīng)理小王
糖尿病患者長期存在的高血糖會導(dǎo)致各種組織(心、腦、腎、周圍神經(jīng)、眼、足)的慢性損害,患者也有可能去其他科室治療并發(fā)癥或者在治療其他疾病的過程中也會查出伴有高血糖的情況。
經(jīng)理,我還有個(gè)問題,3個(gè)目標(biāo)科室?除了內(nèi)分泌科,還有其他科室也會用到安達(dá)唐嗎?
我明白了,結(jié)合對醫(yī)院科室的了解以及安達(dá)唐適用的患者類型,我選擇內(nèi)分泌科為主要目標(biāo)科室,邊緣科室為心血管內(nèi)科、腎臟內(nèi)科。
是的,你的目標(biāo)科室選的很合理!延時(shí)符5醫(yī)院的分類能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)1.醫(yī)院的分類綜合醫(yī)院
旨在處理各種疾病和損傷的醫(yī)院是綜合性醫(yī)院,它們通常包括急診部、門診部和住院部。綜合醫(yī)院通常是一個(gè)地區(qū)的主要醫(yī)療機(jī)構(gòu),有大量的病床,可以同時(shí)為許多病人提供重癥監(jiān)護(hù)和長期照顧。??漆t(yī)院側(cè)重于提供某專一病種診療的醫(yī)院,如口腔醫(yī)院、五官科醫(yī)院、腫瘤醫(yī)院、心血管醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院、精神衛(wèi)生中心等;以專屬病患人群為服務(wù)對象的醫(yī)療機(jī)構(gòu),如兒童醫(yī)院、老年醫(yī)院、婦幼保健院等。按專業(yè)性質(zhì)分類延時(shí)符6醫(yī)院的分類能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)1.醫(yī)院的分類教學(xué)醫(yī)院是為病人提供治療,同時(shí)結(jié)合醫(yī)學(xué)生和護(hù)理學(xué)生的教學(xué)工作的醫(yī)院。教學(xué)醫(yī)院可以是綜合醫(yī)院,也可以是??漆t(yī)院。教學(xué)醫(yī)院通常是醫(yī)科大學(xué)、醫(yī)學(xué)院或綜合大學(xué)醫(yī)學(xué)院的附屬醫(yī)院。診所提供針對常見疾病門診服務(wù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),規(guī)模一般比較小,包括公立診所(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)和民營診所兩種。按專業(yè)性質(zhì)分類延時(shí)符72.醫(yī)院的等級按床位規(guī)模和所能提供的服務(wù)質(zhì)量分類根據(jù)《醫(yī)院分級管理標(biāo)準(zhǔn)》,我國醫(yī)院依據(jù)其醫(yī)療功能、設(shè)施、技術(shù)實(shí)力、管理水平等劃分為一、二、三級。每級再劃分為甲、乙、丙三等,其中三級醫(yī)院增設(shè)特等,因此醫(yī)院共分三級十等。二級醫(yī)院病床數(shù)在101-500張之間,是向多個(gè)社區(qū)提供綜合醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和承擔(dān)一定教學(xué)、科研任務(wù)的地區(qū)性醫(yī)院。病床數(shù)在501張以上,是向幾個(gè)地區(qū)提供高水平??菩葬t(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和執(zhí)行高等教育、科研任務(wù)的區(qū)域性以上的醫(yī)院。三級醫(yī)院一級醫(yī)院病床數(shù)在100張以內(nèi),是直接向一定人口的社區(qū)提供預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)服務(wù)的基層醫(yī)院、衛(wèi)生院。醫(yī)院的分類能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)延時(shí)符8福建省漳州市醫(yī)院的前身是英籍埃及人巴阿美(AFahmy)1888年創(chuàng)辦的漳州福音醫(yī)院,至今已有134周年歷史。醫(yī)院先后更名為漳州協(xié)和醫(yī)院、福建省第六專區(qū)人民醫(yī)院、龍溪專區(qū)醫(yī)院、龍溪地區(qū)醫(yī)院,1986年更名為漳州市醫(yī)院。如今漳州市醫(yī)院已是集醫(yī)療、教學(xué)、科研為一體的三級甲等綜合性公立醫(yī)院,是福建醫(yī)科大學(xué)非行政隸屬附屬醫(yī)院。醫(yī)院的分類能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)延時(shí)符9醫(yī)院組織機(jī)構(gòu)能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)3.醫(yī)院組織機(jī)構(gòu)醫(yī)院組織結(jié)構(gòu)醫(yī)院為了有效實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo),建立起來的組織內(nèi)部分工與協(xié)作的職責(zé)與權(quán)限的框架系統(tǒng),是醫(yī)院實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)和構(gòu)造核心競爭力的載體?!痹\科麻醉科血液科普外科骨科重癥醫(yī)學(xué)科婦產(chǎn)科神經(jīng)科兒科內(nèi)分泌科泌尿科眼科消化科耳鼻喉科皮膚科中醫(yī)科介入室醫(yī)技科輸血科消毒供應(yīng)中心影像科檢驗(yàn)科藥學(xué)部辦公室信息科人事科醫(yī)務(wù)科院長職能科室醫(yī)技科室臨床科室副院長護(hù)理部財(cái)務(wù)科藥劑科調(diào)劑科靜脈用藥調(diào)配中心臨床藥學(xué)研究室制劑科延時(shí)符10科室的架構(gòu)與職能能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)4.科室的架構(gòu)與職能藥劑科主要職能是臨床用藥的選購、儲存、調(diào)配、臨床藥學(xué)研究及藥物咨詢等工作,架構(gòu)如圖所示。目前藥劑科已經(jīng)越來越多地參與到臨床用藥的各個(gè)環(huán)節(jié)中。主任采購員庫管員臨床藥師副主任藥劑科崗位設(shè)置圖藥劑科主任:主要職能是負(fù)責(zé)藥品篩選、藥品的質(zhì)量管理、監(jiān)控醫(yī)院藥品銷售渠道及主要流通環(huán)節(jié),保證臨床用藥的整體水平。采購員:負(fù)責(zé)商業(yè)進(jìn)藥渠道,根據(jù)每月進(jìn)藥品種、數(shù)量、金額、時(shí)間制定藥品采購計(jì)劃。庫管員:負(fù)責(zé)藥庫的日常管理,統(tǒng)計(jì)每月用藥情況,記錄藥品入庫、出庫和流向。延時(shí)符11科室的架構(gòu)與職能能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)4.科室的架構(gòu)與職能臨床科室臨床科室是醫(yī)院的主體,直接肩負(fù)著對病人的接收、診斷、治療等任務(wù)。主任副主任主治醫(yī)生醫(yī)療護(hù)理護(hù)士護(hù)士長副護(hù)士長主管護(hù)士住院部臨床科室崗位設(shè)置圖臨床科室主任:主持科室日常工作,負(fù)責(zé)醫(yī)療科研甚至教學(xué)多方面工作,對臨床用藥有直接指導(dǎo)作用。主治醫(yī)生:具體到每一張床位的主要負(fù)責(zé)醫(yī)生,在科室中承擔(dān)具體的工作,為技術(shù)骨干,是科室主任治療方案的執(zhí)行者與修訂者。住院醫(yī)生:基層的第一線醫(yī)師,完成最基本和最基礎(chǔ)的醫(yī)療工作,包括收治病人、記錄病程、在上級醫(yī)師指導(dǎo)下開醫(yī)囑、進(jìn)行某些臨床操作等等。護(hù)理人員:在臨床科室的工作為執(zhí)行各級醫(yī)生的醫(yī)囑,監(jiān)護(hù)患者的診治過程,觀察患者的疾病情況和患者用藥后的反應(yīng)。住院醫(yī)生延時(shí)符12科室的架構(gòu)與職能能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目標(biāo)4.科室的架構(gòu)與職能醫(yī)務(wù)科醫(yī)院的重要的職能部門,在院長、主管副院長的領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實(shí)施全員的醫(yī)療工作。對全院醫(yī)療業(yè)務(wù)、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)實(shí)施科學(xué)的組織管理,檢查、督促院方的方針、政策及各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)和實(shí)施,以保障全院醫(yī)療工作的正常運(yùn)行。醫(yī)藥信息溝通專員代表企業(yè)與醫(yī)院的各項(xiàng)合作均要通過醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一協(xié)調(diào)。延時(shí)符13醫(yī)生工作職責(zé)能結(jié)合產(chǎn)品設(shè)定目
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 兩部門要求做好“三區(qū)”人才支持計(jì)劃教師專項(xiàng)計(jì)劃工作
- 醫(yī)美運(yùn)營合同范本
- 仁懷酒廠收購合同范本
- 廚師勞務(wù)合同范本單位
- 出售恒安小區(qū)房子合同范本
- 個(gè)人買賣狗狗合同范本
- 廠區(qū)門面房租賃合同范例
- 《荷葉圓圓》說課稿
- 叉車 吊車合同范本
- 農(nóng)村私房承建合同范本
- 2025年度科技園區(qū)委托中介代理出租管理合同
- 2025年湖南省高職單招《職業(yè)技能測試》核心考點(diǎn)試題庫500題(重點(diǎn))
- 2025年無錫科技職業(yè)學(xué)院高職單招高職單招英語2016-2024歷年頻考點(diǎn)試題含答案解析
- 《復(fù)式條形統(tǒng)計(jì)圖》(說課稿)-2023-2024學(xué)年四年級下冊數(shù)學(xué)人教版
- 微量注射泵培訓(xùn)
- 2025年紹興市上虞大眾勞動事務(wù)代理(所)有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 酒店會議接待服務(wù)方案
- 2025年人教版新教材英語小學(xué)三年級下冊教學(xué)計(jì)劃(含進(jìn)度表)
- 2025年山東商務(wù)職業(yè)學(xué)院高職單招高職單招英語2016-2024年參考題庫含答案解析
- 人工智能在企業(yè)人力資源招聘中的運(yùn)用研究
- 2023年2024年演出經(jīng)紀(jì)人之演出經(jīng)紀(jì)實(shí)務(wù)考試題庫附答案(達(dá)標(biāo)題)
評論
0/150
提交評論