1986電站用工合同范本

1986電站用工合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同當(dāng)事人：

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

地址：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

鑒于：

一、甲方是一家從事電力生產(chǎn)的單位，為保障電站的正常運(yùn)行，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，決定招聘乙方擔(dān)任電站用工。

二、乙方自愿接受甲方招聘，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

第一條合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為_(kāi)_________年。

2.合同期滿(mǎn)后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

第二條工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方提供的崗位上工作，具體工作內(nèi)容為_(kāi)___________________。

2.甲方應(yīng)保證乙方在合同期間的工作條件符合國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元。

2.乙方工資的支付方式為_(kāi)___________________。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第四條工作時(shí)間與休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假。

第五條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。

第六條合同解除與終止

1.合同期滿(mǎn)，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；

（6）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

4.除前款規(guī)定外，有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：

（1）勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的；

（2）勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

（3）勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

（4）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；

（5）用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第七條爭(zhēng)議處理

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

2.仲裁或訴訟期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，合同繼續(xù)履行。

第八條其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同當(dāng)事人：

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

地址：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

一、甲方是一家從事電力生產(chǎn)的單位，為保障電站的正常運(yùn)行，決定招聘乙方擔(dān)任電站用工。

二、丙方作為第三方服務(wù)提供方，同意為甲方提供乙方招聘、培訓(xùn)、管理等相關(guān)服務(wù)。

三、為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

第一條合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為_(kāi)_________年。

2.合同期滿(mǎn)后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

第二條工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方提供的崗位上工作，具體工作內(nèi)容為_(kāi)___________________。

2.甲方應(yīng)保證乙方在合同期間的工作條件符合國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理等工作，確保乙方符合甲方的工作要求。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元。

2.乙方工資的支付方式為_(kāi)___________________。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

4.丙方負(fù)責(zé)乙方工資的發(fā)放，并確保乙方工資按時(shí)足額支付。

第四條工作時(shí)間與休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的工作安排，確保乙方休息休假權(quán)利得到保障。

第五條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)培訓(xùn)，確保乙方具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能。

第六條甲方權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

2.甲方有權(quán)要求乙方遵守公司規(guī)章制度，確保工作秩序。

3.甲方有權(quán)要求乙方在合同期間不得兼職或參與與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。

第七條丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理等工作，確保乙方符合甲方的工作要求。

2.丙方應(yīng)保證乙方的人身安全，避免因工作原因造成乙方傷害。

3.丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并確保乙方權(quán)益得到保障。

第八條違約責(zé)任

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.丙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除與丙方的合作關(guān)系：

（1）未按照約定提供乙方招聘、培訓(xùn)、管理等相關(guān)服務(wù)的；

（2）損害乙方合法權(quán)益的；

（3）違反國(guó)家法律法規(guī)的。

第九條爭(zhēng)議處理

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

2.仲裁或訴訟期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，合同繼續(xù)履行。

第十條其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明；

5.丙方服務(wù)協(xié)議。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方服務(wù)提供方，介入甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，有助于提高招聘效率、降低人力成本、確保乙方權(quán)益得到保障。同時(shí)，丙方在招聘、培訓(xùn)、管理等方面的專(zhuān)業(yè)能力，有助于提升甲方的人力資源管理水平。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過(guò)合同條款的設(shè)定，保障自身權(quán)益，確保乙方在合同期間的工作表現(xiàn)符合甲方要求。此外，甲方通過(guò)加強(qiáng)對(duì)丙方的監(jiān)管，確保丙方履行合同義務(wù)，從而實(shí)現(xiàn)甲方在人力資源方面的戰(zhàn)略目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同當(dāng)事人：

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

地址：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

一、甲方是一家從事制造業(yè)的企業(yè)，為滿(mǎn)足生產(chǎn)需求，決定通過(guò)丙方的人力資源服務(wù)招聘乙方擔(dān)任生產(chǎn)線操作工。

二、丙方作為第三方人力資源公司，同意為甲方提供乙方招聘、培訓(xùn)、派遣等人力資源服務(wù)。

三、為保障乙方的合法權(quán)益，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

第一條合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為_(kāi)_________年。

2.合同期滿(mǎn)后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

第二條工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方提供的崗位上工作，具體工作內(nèi)容為_(kāi)___________________。

2.甲方應(yīng)保證乙方在合同期間的工作條件符合國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣等工作，確保乙方符合甲方的工作要求。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元。

2.乙方工資的支付方式為_(kāi)___________________。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方工資的發(fā)放，并確保乙方工資按時(shí)足額支付。

第四條工作時(shí)間與休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的工作安排，確保乙方休息休假權(quán)利得到保障。

第五條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)培訓(xùn)，確保乙方具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能。

第六條乙方權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境，確保其人身安全。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作性質(zhì)相符的勞動(dòng)保護(hù)措施。

3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

第七條丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣等工作，確保乙方符合甲方的工作要求。

2.丙方應(yīng)保證乙方的人身安全，避免因工作原因造成乙方傷害。

3.丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并確保乙方權(quán)益得到保障。

第八條違約責(zé)任

1.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：

（1）未按照約定提供安全的工作環(huán)境或勞動(dòng)保護(hù)措施的；

（2）未按時(shí)足額支付工資和福利的；

（3）違反國(guó)家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的。

2.丙方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除與丙方的合作關(guān)系：

（1）未按照約定提供招聘、培訓(xùn)、派遣等人力資源服務(wù)的；

（2）損害乙方合法權(quán)益的；

（3）違反國(guó)家法律法規(guī)的。

第九條爭(zhēng)議處理

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

2.仲裁或訴訟期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，合同繼續(xù)履行。

第十條其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明；

5.丙方服務(wù)協(xié)議。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋