山西大學(xué)《企業(yè)資源計劃（EP）》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷

學(xué)校________________班級____________姓名____________考場____________準考證號學(xué)校________________班級____________姓名____________考場____________準考證號…………密…………封…………線…………內(nèi)…………不…………要…………答…………題…………第1頁，共3頁山西大學(xué)

《企業(yè)資源計劃（EP）》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷題號一二三四總分得分批閱人一、單選題（本大題共20個小題，每小題2分，共40分．在每小題給出的四個選項中，只有一項是符合題目要求的．）1、在企業(yè)的組織管理中，組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計需要適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求。假設(shè)一家快速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，業(yè)務(wù)范圍不斷擴大。以下哪種組織結(jié)構(gòu)調(diào)整最能支持企業(yè)的發(fā)展？（）A.維持原有的直線職能制結(jié)構(gòu)，不做重大改變B.采用事業(yè)部制結(jié)構(gòu)，根據(jù)不同的業(yè)務(wù)板塊設(shè)立獨立的事業(yè)部，賦予其較大的自主權(quán)和決策權(quán)，以快速響應(yīng)市場變化和客戶需求C.轉(zhuǎn)變?yōu)榫仃囍平Y(jié)構(gòu)，但職責(zé)劃分不清晰，導(dǎo)致多頭領(lǐng)導(dǎo)和管理混亂D.模仿其他成功企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)，不考慮自身的特點和需求2、在企業(yè)的投資決策中，需要對不同的投資項目進行評估。以下哪種投資評估方法更注重考慮貨幣的時間價值？（）A.靜態(tài)投資回收期法，計算收回初始投資所需的時間B.會計收益率法，根據(jù)會計利潤計算投資回報率C.凈現(xiàn)值法，計算投資項目未來現(xiàn)金流量的現(xiàn)值與初始投資的差額D.投資利潤率法，計算投資項目的利潤與投資總額的比率3、在企業(yè)的團隊建設(shè)中，以下哪種團隊結(jié)構(gòu)可能不利于團隊成員之間的充分溝通和協(xié)作？（）A.職能型團隊，成員按照專業(yè)職能劃分B.項目型團隊，為完成特定項目而組建C.矩陣型團隊，成員同時隸屬于職能部門和項目團隊D.層級分明的垂直型團隊，信息傳遞需要經(jīng)過多層級4、市場營銷策略的制定對于企業(yè)產(chǎn)品的推廣和銷售至關(guān)重要。當(dāng)一家新成立的化妝品公司推出一款針對年輕女性的護膚品時，以下哪種市場定位策略更有可能迅速打開市場并建立品牌形象？（）A.定位為高端奢華品牌，強調(diào)稀有成分和手工制作B.定位為性價比高的大眾品牌，以價格優(yōu)勢吸引消費者C.定位為專業(yè)護膚品牌，提供個性化的肌膚解決方案D.定位為時尚潮流品牌，與知名時尚博主合作推廣5、企業(yè)的風(fēng)險管理是保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。關(guān)于風(fēng)險評估的方法，以下說法不正確的是：（）A.風(fēng)險評估可以采用定性分析方法，如專家判斷、問卷調(diào)查等，對風(fēng)險發(fā)生的可能性和影響程度進行主觀評估B.風(fēng)險評估也可以采用定量分析方法，如概率分析、敏感性分析等，通過建立數(shù)學(xué)模型對風(fēng)險進行量化評估C.定量分析方法比定性分析方法更加準確和可靠，因此在風(fēng)險評估中應(yīng)優(yōu)先采用定量分析方法D.在實際的風(fēng)險評估中，通常將定性分析方法和定量分析方法相結(jié)合，以獲得更全面、準確的評估結(jié)果6、企業(yè)的并購是一種常見的戰(zhàn)略行為。假設(shè)一家企業(yè)考慮通過并購來實現(xiàn)快速擴張。在選擇并購目標(biāo)時，以下哪個因素最為重要？（）A.目標(biāo)企業(yè)的市場份額和品牌影響力B.目標(biāo)企業(yè)的技術(shù)和研發(fā)能力C.目標(biāo)企業(yè)的財務(wù)狀況和盈利能力D.與目標(biāo)企業(yè)的文化兼容性和整合難度7、在企業(yè)的績效管理中，平衡計分卡是一種常用的工具。以下關(guān)于平衡計分卡的描述，錯誤的是：（）A.平衡計分卡從財務(wù)、客戶、內(nèi)部流程和學(xué)習(xí)與成長四個維度來評估企業(yè)績效B.平衡計分卡只適用于大型企業(yè)，對于中小企業(yè)來說過于復(fù)雜C.平衡計分卡強調(diào)四個維度之間的平衡和因果關(guān)系D.平衡計分卡可以幫助企業(yè)將戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為可衡量的目標(biāo)和指標(biāo)8、供應(yīng)鏈管理對于企業(yè)的競爭力提升具有重要意義。關(guān)于供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系的建立，以下哪種觀點是錯誤的？（）A.選擇合適的供應(yīng)鏈合作伙伴需要綜合考慮合作伙伴的信譽、能力、成本等因素，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系B.與供應(yīng)鏈合作伙伴之間應(yīng)建立信息共享機制，及時溝通需求、庫存、生產(chǎn)等信息，提高供應(yīng)鏈的響應(yīng)速度和協(xié)同效率C.在供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系中，企業(yè)應(yīng)占據(jù)主導(dǎo)地位，對合作伙伴進行嚴格的控制和管理，以確保自身利益最大化D.建立良好的供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系可以降低交易成本、提高供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和可靠性，實現(xiàn)共贏9、企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力對于組織的發(fā)展和變革至關(guān)重要。以下關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力的描述，哪一項是不正確的？（）A.領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備清晰的愿景和戰(zhàn)略思維，能夠為企業(yè)指明發(fā)展方向B.有效的領(lǐng)導(dǎo)力能夠激勵員工，提高團隊的凝聚力和執(zhí)行力C.領(lǐng)導(dǎo)者只需關(guān)注業(yè)務(wù)發(fā)展，無需關(guān)注員工的個人需求和情感D.領(lǐng)導(dǎo)力可以通過培訓(xùn)和實踐不斷提升和發(fā)展10、在企業(yè)的預(yù)算管理中，彈性預(yù)算和固定預(yù)算各有特點。假設(shè)一家企業(yè)面臨市場環(huán)境的不確定性較大。以下哪種預(yù)算方式更適合？（）A.固定預(yù)算，便于控制成本B.彈性預(yù)算，能夠靈活應(yīng)對變化C.兩者結(jié)合，根據(jù)情況選擇使用D.不需要預(yù)算，根據(jù)實際情況隨時調(diào)整11、在企業(yè)戰(zhàn)略管理中，明確企業(yè)的核心競爭力對于制定有效的戰(zhàn)略至關(guān)重要。假設(shè)一家電子制造企業(yè)，在市場上具有先進的生產(chǎn)技術(shù)和高效的供應(yīng)鏈管理能力。然而，隨著市場競爭的加劇和技術(shù)的快速更新，企業(yè)需要重新評估其核心競爭力。以下哪項最有可能成為該企業(yè)未來的核心競爭力？（）A.繼續(xù)加強現(xiàn)有的生產(chǎn)技術(shù)，提高產(chǎn)品質(zhì)量B.加大研發(fā)投入，開發(fā)具有創(chuàng)新性的電子產(chǎn)品C.優(yōu)化供應(yīng)鏈管理，降低成本，提高交付速度D.注重品牌建設(shè)，提升品牌知名度和美譽度12、在企業(yè)的財務(wù)管理中，資金的時間價值是一個重要的概念。以下關(guān)于資金時間價值的理解，哪一項是錯誤的？（）A.資金時間價值是指資金在不同時間點上的價值差異，即當(dāng)前的一定量資金比未來同等數(shù)量的資金更有價值B.資金時間價值的產(chǎn)生源于資金的機會成本和通貨膨脹等因素，它反映了資金的增值能力和風(fēng)險水平C.在進行投資決策和財務(wù)分析時，必須考慮資金的時間價值，將未來的現(xiàn)金流按照一定的折現(xiàn)率折現(xiàn)為現(xiàn)值，以便進行比較和評估D.資金時間價值只適用于長期投資項目的評估，對于短期的財務(wù)決策，如日常的資金收付和庫存管理等，不需要考慮資金的時間價值13、企業(yè)的績效考核體系需要公平和客觀。當(dāng)評價員工的績效時，以下哪種評價主體可能存在偏見，影響評價結(jié)果的準確性？（）A.直接上級，對員工的工作表現(xiàn)最為了解B.同事，能夠從不同角度觀察員工的工作情況C.自我評價，員工對自己的工作有清晰的認識D.客戶，從外部視角評價員工對服務(wù)的提供情況14、在企業(yè)的決策過程中，以下哪種決策方法能夠更全面地考慮各種因素？（）A.直覺決策，依靠決策者的經(jīng)驗和直覺B.定量決策，通過建立數(shù)學(xué)模型和數(shù)據(jù)分析進行決策C.定性決策，基于專家意見和主觀判斷D.綜合運用定量和定性方法，結(jié)合數(shù)據(jù)和經(jīng)驗進行決策15、在人力資源管理方面，員工激勵機制的設(shè)計至關(guān)重要。假設(shè)一家企業(yè)希望提高員工的工作積極性和創(chuàng)新能力。以下哪種激勵措施可能最為有效？（）A.僅僅提供高額的基本工資，不考慮績效獎金和其他福利B.設(shè)立明確的工作目標(biāo)，結(jié)合績效獎金、職業(yè)發(fā)展機會、員工培訓(xùn)以及認可員工的成就和貢獻，形成全面的激勵體系C.頻繁地進行口頭表揚，但沒有實際的物質(zhì)獎勵和職業(yè)發(fā)展支持D.隨機給予一些小禮品作為獎勵，沒有明確的獎勵標(biāo)準和與工作績效的關(guān)聯(lián)16、企業(yè)的項目管理涉及多個階段和流程。在項目執(zhí)行階段，以下哪種情況可能導(dǎo)致項目進度延誤，但容易被忽視？（）A.關(guān)鍵任務(wù)的執(zhí)行者突然離職，無人接替B.項目需求發(fā)生變更，需要重新規(guī)劃C.設(shè)備故障，影響生產(chǎn)效率D.團隊成員之間的溝通不暢，信息傳遞不及時17、在企業(yè)的國際化進程中，面臨著不同國家和地區(qū)的文化、法律和市場差異。一家企業(yè)準備拓展海外市場，以下哪種策略對于適應(yīng)海外市場環(huán)境最為關(guān)鍵？（）A.完全按照國內(nèi)的經(jīng)營模式和產(chǎn)品標(biāo)準在海外開展業(yè)務(wù)B.深入研究目標(biāo)市場的文化、法律和消費者需求，進行本地化調(diào)整C.與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)建立合資公司，借助其資源和經(jīng)驗進入市場D.聘請國際知名的咨詢公司為企業(yè)制定國際化戰(zhàn)略18、在企業(yè)的項目管理中，項目進度管理是確保項目按時完成的關(guān)鍵。關(guān)于項目進度計劃的編制方法，以下說法不正確的是：（）A.關(guān)鍵路徑法通過確定項目中的關(guān)鍵路徑，計算各項活動的最早開始時間、最早結(jié)束時間、最晚開始時間和最晚結(jié)束時間，以控制項目進度B.計劃評審技術(shù)考慮了活動時間的不確定性，通過概率分析來評估項目按時完成的可能性C.甘特圖以圖表的形式展示項目進度，直觀易懂，但不能清晰地反映活動之間的邏輯關(guān)系D.項目進度計劃一旦編制完成，就不能進行調(diào)整和優(yōu)化，必須嚴格按照計劃執(zhí)行19、在企業(yè)的新產(chǎn)品開發(fā)過程中，以下哪個階段需要進行市場調(diào)研和可行性分析？（）A.創(chuàng)意產(chǎn)生階段B.產(chǎn)品設(shè)計階段C.測試與改進階段D.商業(yè)化階段20、企業(yè)的財務(wù)管理不僅包括資金的籌集和使用，還包括利潤分配。關(guān)于利潤分配政策，以下描述不準確的是：（）A.剩余股利政策是在滿足公司投資需求的基礎(chǔ)上，將剩余的利潤作為股利分配給股東B.固定股利政策是指公司每年支付固定金額的股利，給股東提供穩(wěn)定的收益預(yù)期C.固定股利支付率政策是按照凈利潤的一定比例支付股利，股利支付與公司盈利狀況直接掛鉤D.利潤分配政策只需要考慮股東的利益，不需要考慮公司的發(fā)展需求和資金狀況二、簡答題（本大題共3個小題，共15分)1、（本題5分）全面論述在企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)中，如何將企業(yè)價值觀融入員工的日常行為和工作中，包括企業(yè)文化的傳播、培訓(xùn)、考核等方面，探討企業(yè)文化對企業(yè)凝聚力和員工歸屬感的影響。2、（本題5分）客戶關(guān)系管理對于企業(yè)的長期發(fā)展至關(guān)重要。以一家服務(wù)型企業(yè)為例，闡述如何通過有效的客戶關(guān)系管理，提高客戶滿意度和忠誠度，包括客戶信息管理、溝通渠道建設(shè)、個性化服務(wù)等方面。3、（本題5分）企業(yè)的并購是一項復(fù)雜的戰(zhàn)略決策。假設(shè)一家企業(yè)考慮通過并購來實現(xiàn)擴張，詳細分析并購前應(yīng)進行的盡職調(diào)查內(nèi)容，以及并購后的整合策略。三、案例分析題（本大題共5個小題，共25分)1、（本題5分）一家餐飲連鎖企業(yè)在快速擴張過程中，出現(xiàn)了部分門店經(jīng)營不善、品牌形象不一致、供應(yīng)鏈管理混亂等問題。分析導(dǎo)致這些問題的原因，并給出改進措施，以實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。2、（本題5分）某企業(yè)的人才招聘效果不佳，難以招到符合要求的人才。分析招聘過程中存在的問題，并提出改進的招聘策略。3、（本題5分）一家企業(yè)的員工培訓(xùn)內(nèi)容與實際工作需求脫節(jié)。分析如何使培訓(xùn)內(nèi)容貼合實際工作。4、（本題5分）一家企業(yè)的庫存周轉(zhuǎn)率持續(xù)下降，庫存積壓嚴重影響資金流動。探討如何通過優(yōu)化供應(yīng)鏈和生產(chǎn)計劃提高庫存周轉(zhuǎn)率。5、（本題5分）一家制造企業(yè)的供應(yīng)商頻繁出現(xiàn)質(zhì)量問題和交貨