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2025年分公司培訓(xùn)與成長(zhǎng)協(xié)議一、協(xié)議背景為提高分公司員工的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,促進(jìn)公司持續(xù)發(fā)展,甲方(以下簡(jiǎn)稱“公司”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“員工”)經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,以明確雙方在培訓(xùn)與成長(zhǎng)方面的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。二、協(xié)議內(nèi)容1.培訓(xùn)目標(biāo)(1)甲方承諾為乙方提供____年度內(nèi)所需的各類培訓(xùn),包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)等。(2)乙方需積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),努力提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,以達(dá)到以下目標(biāo):a.在____年度內(nèi),乙方應(yīng)掌握____項(xiàng)新技能或知識(shí);b.在____年度內(nèi),乙方應(yīng)提升自身業(yè)務(wù)水平,完成____項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)。2.培訓(xùn)形式(1)甲方將采取以下形式為乙方提供培訓(xùn):a.內(nèi)部培訓(xùn):包括公司內(nèi)部組織的各類講座、研討會(huì)、實(shí)操演練等;b.外部培訓(xùn):包括甲方委托外部專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行的培訓(xùn)活動(dòng);c.在職學(xué)習(xí):包括乙方在工作過(guò)程中,通過(guò)自學(xué)、交流、跟崗實(shí)習(xí)等方式進(jìn)行的學(xué)習(xí)。(2)乙方應(yīng)按照甲方的要求參加培訓(xùn),并在培訓(xùn)結(jié)束后提交培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告。3.培訓(xùn)費(fèi)用(1)甲方承擔(dān)乙方參加培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用,包括培訓(xùn)費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。(2)乙方在參加培訓(xùn)期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,如因個(gè)人原因造成培訓(xùn)資源浪費(fèi),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。4.培訓(xùn)成果應(yīng)用(1)乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后,將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中,為公司創(chuàng)造價(jià)值。(2)甲方將定期對(duì)乙方的培訓(xùn)成果進(jìn)行評(píng)估,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。5.培訓(xùn)考核(1)甲方對(duì)乙方的培訓(xùn)成果進(jìn)行考核,包括書(shū)面考核和實(shí)際操作考核。(2)乙方應(yīng)在考核合格后,按照甲方要求,將所學(xué)知識(shí)傳授給其他同事,共同提高團(tuán)隊(duì)素質(zhì)。6.成長(zhǎng)計(jì)劃(1)甲方為乙方制定個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃,包括晉升通道、崗位調(diào)整、業(yè)務(wù)拓展等。(2)乙方應(yīng)積極參與個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃,努力實(shí)現(xiàn)自身職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。三、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為_(kāi)___年。協(xié)議期滿后,雙方如無(wú)異議,可續(xù)簽協(xié)議。四、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。3.本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守,如有違反,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。甲方(蓋章):____乙方(簽名):____簽訂日期:____年____月____日五、附則1.本協(xié)議附件為本協(xié)議不可分割的部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議附件包括:a.乙方個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃;b.培訓(xùn)課程安排;c.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)。3.本協(xié)議附件由甲乙雙方另行簽訂。甲方(蓋章):_
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