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文檔簡介
2025年兼職勞動力合作協(xié)議范本本協(xié)議由以下雙方于____年____月____日簽訂,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,就兼職勞動力合作事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、合作主體甲方(以下簡稱“甲方”):____乙方(以下簡稱“乙方”):____二、合作內(nèi)容1.甲方委托乙方為其提供兼職勞動力服務(wù),乙方根據(jù)甲方需求,提供相應(yīng)數(shù)量的兼職人員。2.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供的兼職人員提供工作場地、工作設(shè)備、工作資料等相關(guān)支持。3.乙方負(fù)責(zé)對兼職人員進(jìn)行培訓(xùn)、管理、考核,確保兼職人員具備完成工作所需的技能和素質(zhì)。三、合作期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自協(xié)議生效之日起計(jì)算。合作期滿后,雙方如愿意繼續(xù)合作,可另行簽訂協(xié)議。四、工作職責(zé)1.甲方職責(zé):(1)提供兼職人員所需的工作場地、工作設(shè)備、工作資料等;(2)為兼職人員提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn);(3)對兼職人員的工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),確保工作質(zhì)量;(4)按照約定支付兼職人員的工資及乙方管理費(fèi)用。2.乙方職責(zé):(1)負(fù)責(zé)為甲方提供合格的兼職人員;(2)對兼職人員進(jìn)行培訓(xùn)、管理、考核,確保兼職人員具備完成工作所需的技能和素質(zhì);(3)對兼職人員的工作進(jìn)行跟蹤管理,確保工作進(jìn)度和質(zhì)量;(4)協(xié)助甲方解決兼職人員工作中遇到的問題。五、工資及費(fèi)用1.兼職人員的工資按照雙方約定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)支付,具體金額為____元/人/月。2.乙方管理費(fèi)用為兼職人員工資的____%。3.甲方支付工資及管理費(fèi)用時(shí),應(yīng)按照約定的付款方式和時(shí)間進(jìn)行支付。六、保密條款1.雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.雙方應(yīng)對兼職人員身份信息、工作內(nèi)容等保密,未經(jīng)對方同意,不得向第三方透露。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致合作不能正常進(jìn)行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為合同總金額的____%。2.雙方應(yīng)按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù),如一方未履行義務(wù),另一方有權(quán)要求其履行,并有權(quán)要求賠償因此造成的損失。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。甲方(蓋章):____乙方(蓋章):____簽訂日期:____年__
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