二零二五年度學(xué)校心理咨詢師崗位聘用合同書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度學(xué)校心理咨詢師崗位聘用合同書甲方（采購方）：甲方名稱：學(xué)校名稱甲方地址：學(xué)校地址甲方聯(lián)系方式：學(xué)校聯(lián)系方式法定代表人（如有）：學(xué)校法定代表人（如有）乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：心理咨詢師姓名乙方地址：乙方居住地址乙方聯(lián)系方式：乙方聯(lián)系方式法定代表人（如有）：乙方本人一、崗位描述1.崗位名稱與職責(zé)崗位名稱：學(xué)校心理咨詢師崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生的心理健康教育工作，包括但不限于心理咨詢、心理輔導(dǎo)、心理測評等。2.崗位要求乙方應(yīng)具備國家承認(rèn)的心理咨詢師資格證書，并具備相關(guān)工作經(jīng)驗。乙方保證在聘用期間，能夠全身心投入工作，確保學(xué)生心理健康教育的質(zhì)量和效果。二、聘用期限與條件1.聘用期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.聘用條件乙方需在合同簽訂前提交相關(guān)證書和證明材料。甲方將對乙方進(jìn)行試用期考核，試用期為______個月。三、薪酬與福利1.薪酬乙方月基本工資為______元。乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年假等福利。乙方在聘用期間，如因工作需要加班，將按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。2.福利乙方享有社會保險和住房公積金。乙方在聘用期間，如有特殊情況，甲方將根據(jù)實際情況提供必要的幫助和支持。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。2.違約責(zé)任任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。乙方如有嚴(yán)重違反職業(yè)道德或工作紀(jì)律的行為，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評估，確保其履行崗位職責(zé)。有權(quán)根據(jù)學(xué)校工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或崗位。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施，保障其工作順利開展。按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：享有合同約定的工資待遇和福利。有權(quán)獲得與工作相關(guān)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。義務(wù)：按照合同規(guī)定履行崗位職責(zé)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成各項工作任務(wù)。遵守學(xué)校的規(guī)章制度和職業(yè)道德規(guī)范。六、工作考核與評估1.考核方式學(xué)校將定期對乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作質(zhì)量、學(xué)生滿意度、同行評價等。乙方應(yīng)積極配合學(xué)校的考核工作。2.評估標(biāo)準(zhǔn)評估標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的崗位職責(zé)和學(xué)校的相關(guān)規(guī)章制度為準(zhǔn)。如考核結(jié)果不合格，學(xué)校將根據(jù)情況對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，或根據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施。七、合同解除與終止1.合同解除在合同期限內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反合同約定或?qū)W校規(guī)章制度，學(xué)校有權(quán)解除合同。如乙方因個人原因提出解除合同，應(yīng)提前______個月書面通知學(xué)校，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.合同終止合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。如一方提出終止合同，應(yīng)提前______個月書面通知對方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)W校所在地的人民法院提起訴訟。2.爭議解決期限爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在______個工作日內(nèi)提出解決方案。如在規(guī)定期限內(nèi)未達(dá)成一致，任何一方均可向人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反合同約定或?qū)W校規(guī)章制度的行為，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方個人信息、工作內(nèi)容以及其他機(jī)密信息（包括但不限于心理咨詢方法、學(xué)生隱私等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：____