2025年南通單位勞動雇傭合同

2025年南通單位勞動雇傭合同甲方（以下簡稱“雇主”）：單位名稱：____單位地址：____法定代表人：____乙方（以下簡稱“雇員”）：姓名：____性別：____身份證號：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供勞動服務(wù)事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計____個月。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____天書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方在合同期限內(nèi)，根據(jù)甲方的工作安排，承擔(dān)以下工作內(nèi)容：（具體工作內(nèi)容描述，不少于100字）2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，努力完成工作任務(wù)。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天，具體作息時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。3.甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，保障乙方的休息權(quán)益。四、勞動報酬1.乙方的工資待遇為每月人民幣____元，每月____日前發(fā)放。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)，適時調(diào)整工資待遇。3.乙方享有加班工資、年終獎金等福利待遇。五、社會保險和福利1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險。2.乙方在合同期間，享有甲方提供的各類福利待遇。3.甲方應(yīng)定期組織乙方參加體檢，關(guān)注乙方身心健康。六、勞動保護(hù)和勞動條件1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家勞動保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和勞動條件。2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方安全意識。3.乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。七、合同的解除和終止1.乙方在合同期內(nèi)，如因個人原因要求解除合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方。2.甲方在合同期內(nèi)，如因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因需解除合同，應(yīng)提前____天書面通知乙方。3.合同期滿，雙方無異議，自動終止。八、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可向南通市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章