勞務派遣合同書樣本

勞務派遣合同書樣本合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：____________________聯(lián)系電話：_________________聯(lián)系人：__________________乙方（被派遣單位）：__________地址：____________________聯(lián)系電話：_________________聯(lián)系人：__________________丙方（派遣員工）：__________身份證號：________________住址：____________________聯(lián)系電話：_________________第一條派遣崗位及職責1.1丙方在乙方的崗位為_______，具體職責為_______。1.2丙方應遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理和指揮，認真履行崗位職責。第二條派遣期限2.1本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，期限為_______個月。2.2如乙方因業(yè)務需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以提前終止或延長派遣期限。第三條勞動報酬及福利待遇3.1甲方應按月支付丙方工資，工資標準為人民幣_______元/月。3.2甲方應按照國家有關規(guī)定為丙方繳納社會保險和公積金。3.3丙方在派遣期間享受乙方提供的福利待遇，具體包括：_______。第四條勞動合同管理4.1甲方應與丙方簽訂書面勞動合同，并按照國家有關規(guī)定辦理勞動用工手續(xù)。4.2甲方負責對丙方的勞動情況進行考核，并向乙方提供考核結(jié)果。4.3乙方有權根據(jù)丙方的表現(xiàn)要求甲方更換派遣員工。第五條勞動爭議處理5.1甲乙丙三方應嚴格遵守國家有關勞動法律法規(guī)，切實保障各自的合法權益。5.2如發(fā)生勞動爭議，甲乙丙三方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條違約責任6.1甲乙丙任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此造成的損失。6.2甲方未按照約定支付工資、社會保險和公積金的，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔違約責任。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補充。7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________乙方（蓋章）：____________丙方（簽名）：____________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.明確合同主體：甲方為派遣單位，乙方為被派遣單位，丙方為派遣員工，需在合同中詳細填寫各自的名稱、地址、聯(lián)系方式等信息。2.派遣崗位及職責：合同中應明確丙方在乙方的具體崗位及職責，確保各方對派遣工作的內(nèi)容有清晰的認識。3.派遣期限：合同中應明確派遣期限，包括生效日期和終止日期，并規(guī)定提前終止或延長派遣期限的條件。4.勞動報酬及福利待遇：合同中應明確丙方的工資標準、支付方式、福利待遇等內(nèi)容，保障丙方的合法權益。5.勞動合同管理：甲方需與丙方簽訂書面勞動合同，并辦理勞動用工手續(xù)，確保勞動關系的合法合規(guī)。6.勞動爭議處理：合同中應規(guī)定勞動爭議的處理方式，包括友好協(xié)商和訴訟等。7.違約責任：合同中應明確各方違約責任，包括違約金支付和損失賠償?shù)?。解決辦法：1.協(xié)商解決：當合同各方在履行過程中出現(xiàn)爭議時，應通過友好協(xié)商的方式解決。2.法律途徑：如協(xié)商不成，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞務派遣：指派遣單位與被派遣單位之間，以及派遣單位與派遣員工之間，因提供和接受勞動力而形成的特殊勞動關系。2.合同期限：指合同約定的有效期限，包括起始日期和終止日期。3.勞動報酬：指勞動者因提供勞動而獲得的報酬，包括工資、獎金、津貼等。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活需要，通過立法強制實施的一種社會保障制度。5.公積金：指勞動者和用人單位按照國家規(guī)定繳納的，用于勞動者購房、租房等用途的長期儲蓄性資金。6.違約責任：指合同當事人因違反合同約定而應承擔的法律責任，包括支付違約金、賠償損失等。在一些特殊的應用場合，勞務派遣合同可能需要根據(jù)特定行業(yè)或情況做出相應的調(diào)整。下面是一些可能的應用場合和對應的補充條款，以及合同所需的附件列表。特殊應用場合及補充條款：1.醫(yī)療行業(yè)派遣特殊場合：醫(yī)院需要臨時增加醫(yī)護人員以滿足緊急情況或季節(jié)性需求。補充條款：甲方應確保派遣的醫(yī)護人員具備相應的職業(yè)資格和執(zhí)業(yè)證書，且在派遣前已完成相關崗位的培訓。2.大型活動臨時工派遣特殊場合：舉辦大型體育賽事、文化活動等，需要臨時大量工作人員。補充條款：甲方應提前為丙方提供活動相關培訓，確保丙方了解活動流程和安全規(guī)范，并配備必要的安全防護裝備。3.制造業(yè)高峰期派遣特殊場合：制造業(yè)在訂單高峰期需要額外生產(chǎn)線工人。補充條款：甲方應確保丙方了解乙方生產(chǎn)線的安全操作規(guī)程，并在必要時提供技能提升培訓。4.遠程IT支持服務派遣特殊場合：企業(yè)需要遠程IT支持人員處理技術問題。補充條款：甲方應保障丙方具備穩(wěn)定的網(wǎng)絡連接和必要的技術設備，以及提供遠程工作的技術支持。合同所需附件列表：1.丙方身份證復印件2.丙方相關職業(yè)資格證書復印件3.甲乙雙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件4.丙方健康證明5.派遣崗位說明書6.勞動合同樣本7.社會保險和公積金繳納證明8.安全培訓記錄9.派遣人員工作考核表10.其他雙方認為必要的文件和資料嘿，咱們這個派遣合同啊，得根據(jù)具體情況來調(diào)整。比如說，如果是醫(yī)院需要臨時醫(yī)護人員，那咱們得保證這些朋友有資格證，還得提前培訓一下。再比如，要是有大型活動，咱們得讓他們了解活動流程，確保安全。在制造業(yè)旺季，咱們得教他們安全操作，還得給他們提供培訓。至于遠程IT支