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文檔簡介
創(chuàng)新思維與問題解決培訓(xùn)合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”):__________
地址:__________
乙方(以下簡稱“乙方”):__________
地址:__________
鑒于甲方需要提升員工創(chuàng)新思維與問題解決能力,以適應(yīng)市場競爭和業(yè)務(wù)發(fā)展需求;乙方具備相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和資源,能夠提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。雙方本著平等、自愿、互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的:通過乙方提供的創(chuàng)新思維與問題解決培訓(xùn),提升甲方員工綜合素質(zhì),提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
二、合同背景:甲方業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,對員工創(chuàng)新思維和問題解決能力提出更高要求。乙方具備豐富的培訓(xùn)資源和專業(yè)團(tuán)隊(duì),能夠滿足甲方培訓(xùn)需求。
三、合同期限:自本合同簽訂之日起,至甲方培訓(xùn)需求滿足之日止。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
甲方責(zé)任和義務(wù):
1.甲方應(yīng)確保提供真實(shí)、準(zhǔn)確的企業(yè)信息,包括員工名單、聯(lián)系方式、培訓(xùn)需求等。
2.甲方應(yīng)按約定時間、地點(diǎn)安排參訓(xùn)人員,并確保參訓(xùn)人員具備良好的學(xué)習(xí)態(tài)度。
3.甲方應(yīng)對參訓(xùn)人員提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)施和后勤保障。
4.甲方應(yīng)遵守乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃,不得隨意更改或取消培訓(xùn)課程。
5.甲方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后對參訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行評估,并將評估結(jié)果反饋給乙方。
6.甲方應(yīng)按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)延期或取消,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
乙方責(zé)任和義務(wù):
1.乙方應(yīng)按照甲方需求,制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,包括課程設(shè)置、師資安排等。
2.乙方應(yīng)確保培訓(xùn)講師具備相關(guān)資質(zhì)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3.乙方應(yīng)按時完成培訓(xùn)課程,不得擅自更改培訓(xùn)內(nèi)容或延長培訓(xùn)時間。
4.乙方應(yīng)提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù),確保參訓(xùn)人員能夠充分吸收培訓(xùn)內(nèi)容。
5.乙方應(yīng)定期與甲方溝通,了解培訓(xùn)效果,并根據(jù)甲方反饋調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。
6.乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后,提供相關(guān)培訓(xùn)資料和證書,以供甲方參考。
7.乙方應(yīng)保證培訓(xùn)過程中不泄露甲方商業(yè)秘密和參訓(xùn)人員隱私。
雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),并保證培訓(xùn)質(zhì)量。
2.甲方有權(quán)對乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行合理建議和調(diào)整。
3.甲方有權(quán)對參訓(xùn)人員進(jìn)行考核,并對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。
雙方義務(wù):
1.甲方應(yīng)按時支付培訓(xùn)費(fèi)用,不得拖欠。
2.甲方應(yīng)配合乙方完成培訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作。
3.甲方應(yīng)確保參訓(xùn)人員遵守培訓(xùn)紀(jì)律,不得擾亂教學(xué)秩序。
4.乙方應(yīng)確保培訓(xùn)講師具備相應(yīng)資質(zhì),并按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。
5.乙方應(yīng)保障培訓(xùn)場地、設(shè)施的安全,確保參訓(xùn)人員的人身安全。
6.乙方應(yīng)尊重甲方商業(yè)秘密和參訓(xùn)人員隱私,不得泄露。
合同金額與支付方式:
一、合同總金額:本合同培訓(xùn)服務(wù)總金額為人民幣__________元整(¥__________)。
二、支付方式:
1.首付款:甲方應(yīng)在合同簽訂后__________日內(nèi)支付合同總金額的__________%,即人民幣__________元整(¥__________)作為首付款。
2.培訓(xùn)進(jìn)行中支付:培訓(xùn)過程中,甲方應(yīng)按照乙方提供的進(jìn)度報(bào)告和費(fèi)用清單,在每階段培訓(xùn)結(jié)束后__________日內(nèi)支付該階段費(fèi)用,支付比例為該階段總費(fèi)用的__________%。
3.培訓(xùn)結(jié)束后支付:培訓(xùn)結(jié)束后,甲方應(yīng)在__________日內(nèi)支付剩余的合同金額,支付比例為合同總金額的__________%,即人民幣__________元整(¥__________)。
三、支付條件:
1.甲方支付首付款前,乙方應(yīng)向甲方提供詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃、師資介紹和培訓(xùn)場地確認(rèn)等文件。
2.甲方在支付每階段費(fèi)用前,應(yīng)確認(rèn)該階段培訓(xùn)已按約定完成,并認(rèn)可培訓(xùn)效果。
3.甲方在支付培訓(xùn)結(jié)束后剩余款項(xiàng)前,應(yīng)確認(rèn)乙方已提供完整的培訓(xùn)資料和證書,并滿足合同約定的其他交付條件。
四、額外費(fèi)用:
1.如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)延期或取消,甲方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的額外費(fèi)用。
2.如因不可抗力導(dǎo)致培訓(xùn)無法按計(jì)劃進(jìn)行,雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決額外費(fèi)用問題。
五、發(fā)票與報(bào)銷:
1.乙方應(yīng)在收到甲方支付款項(xiàng)后__________日內(nèi)向甲方開具正規(guī)發(fā)票。
2.甲方應(yīng)在收到發(fā)票后__________日內(nèi)完成報(bào)銷手續(xù)。
六、違約責(zé)任:
1.如甲方未按時支付款項(xiàng),應(yīng)向乙方支付逾期付款違約金,違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的__________%。
2.如乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為合同總金額的__________%。
違約與爭議解決機(jī)制:
一、違約行為及處理:
1.若甲方未按合同約定支付款項(xiàng),構(gòu)成違約行為。乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款違約金,違約金按合同總金額的__________%計(jì)算。
2.若甲方未按約定時間、地點(diǎn)安排參訓(xùn)人員,或未能提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)施和后勤保障,構(gòu)成違約行為。乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,包括但不限于賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。
3.若乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),或培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)成違約行為。乙方應(yīng)立即采取措施糾正,并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。
二、爭議解決:
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至__________仲裁委員會仲裁解決。
2.仲裁委員會應(yīng)按照《中華人民共和國仲裁法》及仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。
3.若任何一方拒絕履行仲裁裁決,另一方有權(quán)向人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。
三、適用法律與管轄:
1.本合同適用中華人民共和國法律。
2.因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,均應(yīng)提交至__________人民法院解決。
四、不可抗力:
1.因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分履行,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。
2.不可抗力事件發(fā)生后,受影響的一方應(yīng)在__________日內(nèi)通知對方,并提供相關(guān)證明材料。
3.不可抗力事件持續(xù)期間,雙方應(yīng)積極采取措施減少損失,并盡快恢復(fù)正常履行。
五、合同解除:
1.在合同履行期間,如任何一方違約,另一方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。
2.如發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致合同無法履行,雙方可協(xié)商解除合同,互不承擔(dān)責(zé)任。
附則:
一、生效條件:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方支付首付款后,本合同正式生效。
二、有效期:本合同的有效期為自生效之日起至甲方培訓(xùn)需求滿足之日止,或至合同約定的培訓(xùn)課程全部完成之日止。
三、變更與終止條款:
1.合同的任何變更,必須以書面形式由雙方共同簽署,并經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字(或蓋章)后生效。
2.以下情況可導(dǎo)致合同終止:
a.合同約定的培訓(xùn)課程全部完成;
b.雙方協(xié)商一致解除合同;
c.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行;
d.一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)解除合同。
3.合同終止后,雙方應(yīng)立即終止一切合同約定的權(quán)利和義務(wù),并按照約定處理剩余事宜。
四、通知與送達(dá):
1.除非合同另有約定,所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方提供的地址。
2.通知自發(fā)送之日起視為送達(dá),除非有證據(jù)證明對方未收到。
五、合同份數(shù):
1.本合同一式__________份,甲乙雙方各執(zhí)__________份,具有同等法律效力。
六、其他:
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同附件為本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起,至合同終止之日止,均為有效文件。
4.本合同簽訂后,如因政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容與現(xiàn)行規(guī)定不符,雙方應(yīng)協(xié)商調(diào)整,以確保合同的合法性和有效性。
附件:
一、培訓(xùn)需求文檔
1.甲方員工創(chuàng)新思維與問題解決能力現(xiàn)狀分析
2.甲方培訓(xùn)目標(biāo)及預(yù)期效果
3.甲方參訓(xùn)人員名單及背景資料
4.甲方對培訓(xùn)內(nèi)容的具體要求
二、培訓(xùn)計(jì)劃
1.培訓(xùn)課程設(shè)置及時間安排
2.培訓(xùn)講師介紹及資質(zhì)證明
3.培訓(xùn)場地、設(shè)施及后勤保障方案
4.培訓(xùn)考核及評估標(biāo)準(zhǔn)
三、師資介紹
1.培訓(xùn)講師簡歷
2.培訓(xùn)講師相關(guān)資質(zhì)證明
3.培訓(xùn)講師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和成果
四、培訓(xùn)資料
1.培訓(xùn)講義及教材
2.培訓(xùn)視頻、音頻等輔助材料
五、合同附件
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方
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