2025年臨時保潔人員雇傭協(xié)議

2025年臨時保潔人員雇傭協(xié)議一、協(xié)議背景隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展，我國企事業(yè)單位及公共場所對保潔服務(wù)需求日益增長。為確保保潔服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范臨時保潔人員的管理，甲乙雙方本著公平、公正、公開的原則，達成以下協(xié)議。二、協(xié)議主體甲方（雇傭單位）：____有限公司乙方（臨時保潔人員）：____三、協(xié)議內(nèi)容1.雇傭期限甲方自____年____月____日起至____年____月____日止，雇傭乙方擔(dān)任臨時保潔人員。2.工作職責(zé)乙方在雇傭期間，應(yīng)嚴格遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，履行以下工作職責(zé)：（1）按照甲方要求，對指定區(qū)域進行清潔、整理、維護；（2）保證保潔服務(wù)質(zhì)量，確保環(huán)境衛(wèi)生整潔；（3）積極參與甲方組織的各項培訓(xùn)和活動；（4）完成甲方交辦的臨時性工作。3.工作時間乙方的工作時間為每周____天，每天____小時，共計____小時。具體工作時間由甲方根據(jù)實際工作需要安排。4.薪酬待遇（1）甲方按照____元/小時的標準支付乙方薪酬；（2）乙方每月工資為____元，甲方每月____日前支付乙方工資；（3）乙方加班工資按照____元/小時的標準支付。5.社會保障甲方為乙方繳納以下社會保障：（1）養(yǎng)老保險；（2）醫(yī)療保險；（3）失業(yè)保險；（4）工傷保險。6.休假及福利乙方享有以下休假及福利：（1）法定節(jié)假日休息；（2）年假、事假、病假等；（3）甲方提供的其他福利。7.紀律與違規(guī)處理（1）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動；（2）乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，不得違反規(guī)定；（3）乙方違反協(xié)議規(guī)定，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并追究乙方相應(yīng)責(zé)任。8.協(xié)議解除與終止（1）協(xié)議期滿，甲方不再續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議自動終止；（2）乙方在協(xié)議期間提出解除協(xié)議，需提前____天書面通知甲方；（3）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、人員優(yōu)化等原因需要解除協(xié)議，應(yīng)提前____天書面通知乙方。四、其他事項1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充；4.本協(xié)議的修改、補充、解除、終止等事項，均需書面協(xié)議。五、簽訂日期甲方（蓋章）：____有限公司乙方（簽字）：____簽訂日期：____年____月____日本協(xié)議旨在明確甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)，