二零二五年度臨時(shí)工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及勞動(dòng)爭(zhēng)議解決合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度臨時(shí)工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及勞動(dòng)爭(zhēng)議解決合同甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及勞動(dòng)爭(zhēng)議解決條款1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方因合同到期或雙方協(xié)商一致離職，甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w數(shù)額根據(jù)乙方在本公司的任職年限、工資水平等因素確定，具體計(jì)算方式由雙方另行協(xié)商一致。2.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。二、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及勞動(dòng)爭(zhēng)議解決合同內(nèi)容1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為_(kāi)_____元。2.支付方式甲方應(yīng)在本合同生效之日起______日內(nèi)，一次性支付全部經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償給乙方。3.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理雙方應(yīng)本著公平、公正、合理的原則解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，不得采取非法手段。4.合同生效及終止本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為_(kāi)_____年，合同期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，本合同終止。三、離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及勞動(dòng)爭(zhēng)議解決合同履行1.履行時(shí)間乙方應(yīng)在合同約定的離職日期前向甲方提出離職申請(qǐng)，甲方應(yīng)在收到申請(qǐng)之日起______日內(nèi)給予答復(fù)。2.履行地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)辦理離職手續(xù)。3.履行方式乙方離職后，甲方應(yīng)按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并解決勞動(dòng)爭(zhēng)議。四、離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及勞動(dòng)爭(zhēng)議解決合同變更及解除1.變更雙方如需變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。2.解除任何一方違反本合同約定，造成對(duì)方損失的，有權(quán)解除本合同，并要求對(duì)方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方離職后的工作交接進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方離職前完成所有工作交接手續(xù)。有權(quán)要求乙方在離職后按照約定繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得泄露公司商業(yè)秘密。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。為乙方提供必要的離職證明文件，如解除勞動(dòng)合同證明等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在離職后有權(quán)獲得合同約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。有權(quán)要求甲方按照約定支付離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理離職手續(xù)。義務(wù)：在離職前完成所有工作交接，確保工作連續(xù)性和公司利益不受損害。在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得泄露公司商業(yè)秘密。六、工作交接與保密1.工作交接乙方應(yīng)在離職前完成所有工作交接，包括但不限于工作文件、設(shè)備、客戶關(guān)系等。甲方應(yīng)在乙方離職后對(duì)工作交接進(jìn)行審核，確保交接的完整性和準(zhǔn)確性。2.保密義務(wù)乙方在離職后仍需遵守本合同中關(guān)于保密的條款，不得泄露公司商業(yè)秘密。七、保密費(fèi)用與支付1.保密費(fèi)用乙方在離職后應(yīng)向甲方支付保密費(fèi)用，具體金額由雙方另行協(xié)商一致。2.支付方式保密費(fèi)用應(yīng)在乙方離職后______個(gè)工作日內(nèi)支付，支付方式由雙方另行約定。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付保密費(fèi)用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未履行保密義務(wù)，泄露公司商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、離職原因以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作表現(xiàn)、離職待遇等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及勞動(dòng)爭(zhēng)議解決完畢之日止。甲方代表（簽字）：____