2025年星級賓館薪酬福利協(xié)議_第1頁
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文檔簡介

2025年星級賓館薪酬福利協(xié)議甲方(以下簡稱“賓館”):____星級賓館乙方(以下簡稱“員工”):____鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方工作期間的薪酬福利達成以下協(xié)議:一、協(xié)議主體1.1甲乙雙方主體資格甲方為合法注冊的星級賓館,具備獨立法人資格,能夠獨立承擔民事責任。乙方為甲方正式錄用員工,具備完全民事行為能力。二、薪酬結(jié)構(gòu)2.1基本工資乙方的基本工資按照甲方制定的薪酬標準執(zhí)行,具體金額為人民幣____元/月?;竟べY包括基本生活費、崗位工資、工齡工資等。2.2獎金乙方在完成甲方規(guī)定的各項任務(wù)指標后,可享受相應(yīng)的獎金。獎金分為年終獎、季度獎、優(yōu)秀員工獎等,具體金額和發(fā)放方式按照甲方制定的獎金制度執(zhí)行。2.3津補貼乙方在特殊崗位或特殊條件下工作,可享受相應(yīng)的津補貼。具體金額和發(fā)放方式按照甲方制定的津補貼制度執(zhí)行。2.4加班費乙方在法定工作時間之外加班,甲方按照國家規(guī)定支付加班費。三、福利待遇3.1社會保險甲方為乙方繳納國家規(guī)定的社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.2住房公積金甲方為乙方繳納住房公積金,按照甲方制定的住房公積金制度執(zhí)行。3.3假期乙方享有國家規(guī)定的各類假期,包括法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。3.4住宿甲方為乙方提供住宿,住宿條件按照甲方制定的住宿標準執(zhí)行。3.5餐飲甲方為乙方提供免費餐飲,餐飲標準按照甲方制定的餐飲制度執(zhí)行。3.6培訓(xùn)與發(fā)展甲方為乙方提供培訓(xùn)機會,包括在崗培訓(xùn)、脫產(chǎn)培訓(xùn)等。乙方在培訓(xùn)期間,甲方支付相關(guān)費用。3.7其他福利乙方享有甲方提供的其他福利,包括但不限于員工體檢、節(jié)日禮品、員工活動等。四、薪酬支付4.1薪酬支付時間甲方每月按時足額支付乙方薪酬,支付時間為每月____日。4.2薪酬支付方式甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方薪酬。五、協(xié)議的變更、解除和終止5.1協(xié)議變更甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議的內(nèi)容。5.2協(xié)議解除甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。5.3協(xié)議終止本協(xié)議在以下情況下終止:(1)乙方達到法定退休年齡或因健康原因不能繼續(xù)工作;(2)甲方破產(chǎn)、解散或被吊銷營業(yè)執(zhí)照;(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。六、爭議解決6.1本協(xié)議履行過程中,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

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