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文檔簡介
家政服務(wù)人員家庭合同2025版甲方(雇主):____乙方(家政服務(wù)人員):____根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方雇傭乙方提供家政服務(wù)事宜,達(dá)成以下合同:第一條合同期限1.1本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。1.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月簽訂書面續(xù)約合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供以下家政服務(wù):(1)日常生活照料,包括但不限于做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生等;(2)照顧甲方家庭成員的生活需求,如陪護(hù)、接送等;(3)甲方指定的其他家政服務(wù)。2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),不得從事違法活動。第三條工作時(shí)間及休息3.1乙方的工作時(shí)間為每周____天,每天工作____小時(shí),共計(jì)____小時(shí)/周。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。3.3乙方休息時(shí)間由甲方安排,乙方應(yīng)提前向甲方請假,并經(jīng)甲方同意。第四條工資待遇4.1甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資:(1)基本工資:____元/月;(2)加班費(fèi):____元/小時(shí);(3)其他補(bǔ)貼:____元/月。4.2甲方應(yīng)在每月____日前,將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。第五條社會保險(xiǎn)及福利5.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方應(yīng)提供乙方必要的住宿條件,并承擔(dān)住宿費(fèi)用。5.3甲方應(yīng)提供乙方必要的勞動防護(hù)用品。第六條管理及考核6.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、管理和考核。6.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度,服從甲方管理。6.3乙方如違反本合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除本合同。第七條保密7.1乙方應(yīng)對在甲方家中獲取的個(gè)人信息、家庭隱私等保密,未經(jīng)甲方同意,不得對外泄露。7.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為合同總金額的____%。8.2甲方未按時(shí)支付工資的,應(yīng)按照____%的利率支付滯納金。第九條合同解除9.1在合同期限內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。9.2甲方在以下情況下可以解除本合同:(1)乙方嚴(yán)重違反本合同規(guī)定的;(2)乙方因健康原因不能從事家政服務(wù)的;(3)乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任的。9.3乙方在以下情況下可以解除本合同:(1)甲方未按照約定支付工資的;(2)甲方未按照約定提供社會保險(xiǎn)和福利待遇的;(3)甲方有其他違反法律法規(guī)行為的。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽名):____乙方(簽名):____甲方(蓋章):____
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