試用期員工勞動(dòng)合同模板

試用期員工勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________鑒于甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在甲方單位工作事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，其中試用期為_(kāi)______個(gè)月。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方擔(dān)任_______崗位，具體工作內(nèi)容如下：（1）__________（2）__________（3）__________2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行職責(zé)，完成甲方交辦的各項(xiàng)工作。第三條工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間，即每日工作_______小時(shí)，每周工作_______天。3.2甲方因工作需要，可安排乙方加班，乙方應(yīng)予以配合。甲方按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的試用期工資為人民幣（大寫(xiě)）：_______元整（小寫(xiě)）：￥_______元/月。4.2乙方試用期結(jié)束后，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，按照甲方薪酬制度調(diào)整乙方的工資。4.3甲方按月足額支付乙方工資，不得拖欠。第五條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方繳納住房公積金，按照雙方約定的比例分別繳納。第六條勞動(dòng)條件6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。6.2甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。7.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意不得向第三方泄露。第八條勞動(dòng)合同解除及終止8.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。8.2乙方在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前_______天書(shū)面通知甲方。8.3甲方在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前_______天書(shū)面通知乙方，并說(shuō)明理由。第九條違約責(zé)任9.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的各項(xiàng)條款，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條其他事項(xiàng)10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：確保合同編號(hào)的唯一性和可追溯性。甲方和乙方的基本信息需填寫(xiě)完整，包括單位名稱、法定代表人、員工姓名等。明確合同期限、試用期時(shí)長(zhǎng)，以及試用期工資和轉(zhuǎn)正后工資的約定。詳細(xì)列出乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)，確保工作要求的明確性。規(guī)定工作時(shí)間、加班政策及加班費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)。社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納需符合國(guó)家法律法規(guī)。確保勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施符合國(guó)家規(guī)定。明確勞動(dòng)合同的解除和終止條件及程序。約定違約責(zé)任和賠償條款。確保合同雙方簽字蓋章，并由雙方各執(zhí)一份。2.解決辦法：若合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可向勞動(dòng)合同爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。如仲裁不支持一方或雙方的請(qǐng)求，可向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋：合同期限（ContractPeriod）：指勞動(dòng)合同的有效期限，包括試用期和正式期。試用期（ProbationPeriod）：指勞動(dòng)合同中規(guī)定的，用于甲方對(duì)乙方進(jìn)行能力考核的期限。勞動(dòng)報(bào)酬（LaborCompensation）：指乙方因提供勞動(dòng)所獲得的報(bào)酬，通常以貨幣形式支付。社會(huì)保險(xiǎn)（SocialInsurance）：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活和社會(huì)福利，通過(guò)法律規(guī)定的保險(xiǎn)制度。住房公積金（HousingProvidentFund）：指國(guó)家規(guī)定的，用于解決職工住房問(wèn)題的強(qiáng)制性儲(chǔ)蓄制度。勞動(dòng)紀(jì)律（LaborDiscipline）：指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)遵守的行為規(guī)范。解除勞動(dòng)合同（TerminationofLaborContract）：指在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，雙方提前終止勞動(dòng)合同關(guān)系的法律行為。違約責(zé)任（LiabilityforBreachofContract）：指合同一方未履行合同義務(wù)或違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：乙方為特定技術(shù)崗位，需要保護(hù)甲方公司的技術(shù)秘密。補(bǔ)充條款：乙方在合同期內(nèi)及合同終止后_______年內(nèi)，不得在國(guó)內(nèi)外直接或間接參與與甲方相同或相似的技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等活動(dòng)，也不得泄露甲方技術(shù)秘密。若乙方違反此規(guī)定，需向甲方支付違約金，金額為乙方一年工資的_______倍。2.場(chǎng)合：乙方為孕婦或正在哺乳期的女性員工。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)給予乙方孕期、產(chǎn)期、哺乳期特別的關(guān)懷和保護(hù)，包括但不限于提供適當(dāng)?shù)男菹r(shí)間、調(diào)整工作內(nèi)容以避免重體力勞動(dòng)，以及提供哺乳室等。若乙方因上述特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間或請(qǐng)假，甲方應(yīng)予以理解并提供必要的支持。3.場(chǎng)合：乙方所在行業(yè)或崗位面臨高風(fēng)險(xiǎn)，需要額外保障。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)為乙方提供額外的意外傷害保險(xiǎn)，以保障乙方在工作中可能遇到的意外風(fēng)險(xiǎn)。若乙方因工受傷或不幸身故，甲方應(yīng)按照保險(xiǎn)條款和合同約定，向乙方或乙方家屬支付相應(yīng)的保險(xiǎn)金。合同所需附件列