礦山井巷點檢制度

礦山井巷點檢制度?一、總則1.目的為了加強礦山井巷的管理，確保井巷的安全運行，及時發(fā)現(xiàn)和消除井巷存在的隱患，特制定本點檢制度。通過對井巷進(jìn)行定期、全面的點檢，掌握井巷的運行狀況，為礦山的安全生產(chǎn)提供有力保障。2.適用范圍本制度適用于礦山內(nèi)所有井巷設(shè)施，包括主副井井筒、巷道、硐室等。3.職責(zé)分工生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)制定井巷點檢計劃，并組織實施。對點檢結(jié)果進(jìn)行分析，根據(jù)點檢情況安排相應(yīng)的維修和保養(yǎng)工作。協(xié)調(diào)各部門之間的工作，確保點檢工作順利進(jìn)行。安全部門監(jiān)督點檢制度的執(zhí)行情況，對違反制度的行為進(jìn)行糾正和處罰。參與點檢結(jié)果的分析，從安全角度提出改進(jìn)建議和措施。負(fù)責(zé)對重大安全隱患的點檢結(jié)果進(jìn)行審核，并督促整改。維修部門按照點檢計劃和要求，對井巷進(jìn)行專業(yè)點檢，記錄點檢數(shù)據(jù)。根據(jù)點檢結(jié)果及時進(jìn)行維修和保養(yǎng)，確保井巷設(shè)施的正常運行。負(fù)責(zé)維修工具和設(shè)備的準(zhǔn)備和維護(hù)，保證維修工作的順利開展。操作人員在日常工作中，負(fù)責(zé)對所操作的井巷設(shè)備進(jìn)行實時觀察和簡單檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。配合維修人員進(jìn)行維修和保養(yǎng)工作，提供必要的協(xié)助。4.工作原則堅持"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針，以保障井巷安全運行和人員安全為首要目標(biāo)。點檢工作應(yīng)遵循全面、細(xì)致、及時、準(zhǔn)確的原則，確保不遺漏任何可能存在的問題。采用先進(jìn)的檢測技術(shù)和方法，提高點檢工作的科學(xué)性和有效性。點檢工作應(yīng)與日常生產(chǎn)、維修、保養(yǎng)等工作有機結(jié)合，避免重復(fù)勞動和資源浪費。二、點檢周期與內(nèi)容1.點檢周期日常點檢：由操作人員每班進(jìn)行，重點檢查設(shè)備的運行狀況、外觀是否有異常等。定期點檢：每周進(jìn)行一次，由維修人員按照點檢標(biāo)準(zhǔn)對井巷設(shè)施進(jìn)行全面檢查。專項點檢：根據(jù)季節(jié)變化、設(shè)備運行狀況等因素，不定期開展專項點檢，如雨季前對排水系統(tǒng)的專項點檢等。年度點檢：每年進(jìn)行一次全面的年度點檢，對井巷設(shè)施進(jìn)行詳細(xì)的檢測和評估。2.點檢內(nèi)容井筒部分檢查井筒支護(hù)情況，包括錨桿、錨索、噴射混凝土等是否有松動、變形、脫落現(xiàn)象。觀察井筒內(nèi)壁是否有滲漏水情況，記錄滲漏水的位置、水量大小等。檢查井筒裝備，如罐道、管道、電纜等是否完好，連接是否牢固。檢測井筒內(nèi)通風(fēng)、排水、提升等設(shè)備的運行狀況，包括電機溫度、振動、聲音等。巷道部分檢查巷道支護(hù)質(zhì)量，查看巷道兩幫及頂板是否有片幫、冒頂跡象，支護(hù)構(gòu)件是否損壞。檢查巷道底板是否平整，有無積水、淤泥等影響通行的情況。觀察巷道內(nèi)風(fēng)水管路、電纜等敷設(shè)是否整齊、牢固，有無破損、漏電等安全隱患。檢查巷道內(nèi)通風(fēng)設(shè)施，如風(fēng)門、風(fēng)橋、密閉等是否完好，通風(fēng)是否順暢。硐室部分檢查硐室支護(hù)是否穩(wěn)定，有無裂縫、變形等情況。查看硐室內(nèi)設(shè)備的運行狀況，包括開關(guān)、接觸器、繼電器等電器設(shè)備的工作狀態(tài)。檢查硐室內(nèi)的防火、防爆、防潮等設(shè)施是否齊全、有效。清理硐室內(nèi)的雜物，保持硐室整潔，通道暢通。三、點檢方法與工具1.點檢方法直觀檢查：通過直接觀察、觸摸、聽聲音等方式，檢查井巷設(shè)施的外觀、連接部位、運行狀態(tài)等是否正常。例如，觀察巷道頂板是否有裂縫，用手觸摸設(shè)備外殼感受溫度是否異常，聽設(shè)備運行聲音是否平穩(wěn)等。測量檢查：使用量具對井巷設(shè)施的關(guān)鍵參數(shù)進(jìn)行測量，如使用卡尺測量錨桿的外露長度，用兆歐表測量電纜的絕緣電阻等，判斷其是否符合規(guī)定要求。儀器檢測：利用專業(yè)檢測儀器對井巷設(shè)施進(jìn)行檢測，如使用超聲波檢測儀檢測井筒支護(hù)的內(nèi)部缺陷，用接地電阻測試儀檢測電氣設(shè)備的接地電阻等，獲取更準(zhǔn)確的檢測數(shù)據(jù)。2.點檢工具常用工具：扳手、螺絲刀、錘子、手電筒等，用于檢查設(shè)備的連接部位、緊固螺栓等，以及在光線較暗的地方進(jìn)行觀察。測量工具：卡尺、千分尺、萬用表、兆歐表、接地電阻測試儀等，用于測量各種參數(shù)。檢測儀器：超聲波檢測儀、全站儀、激光測距儀、紅外熱成像儀等，用于對井巷設(shè)施進(jìn)行更深入的檢測和評估。四、點檢記錄與報告1.點檢記錄維修人員每次進(jìn)行點檢時，應(yīng)認(rèn)真填寫點檢記錄表格，記錄內(nèi)容包括點檢日期、點檢部位、點檢項目、點檢結(jié)果、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。點檢記錄應(yīng)字跡清晰、內(nèi)容完整、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，不得隨意涂改。如發(fā)現(xiàn)記錄錯誤，應(yīng)在錯誤處劃一條橫線，在其上方填寫正確內(nèi)容，并簽字注明修改日期。點檢記錄表格應(yīng)妥善保存，保存期限不少于[X]年，以便日后查閱和分析井巷設(shè)施的運行狀況。2.點檢報告定期點檢結(jié)束后，維修人員應(yīng)根據(jù)點檢記錄編寫點檢報告。點檢報告應(yīng)包括本次點檢的基本情況、點檢發(fā)現(xiàn)的主要問題、問題產(chǎn)生的原因分析、處理建議及整改措施等內(nèi)容。點檢報告應(yīng)及時提交給生產(chǎn)部門和安全部門。生產(chǎn)部門根據(jù)點檢報告安排相應(yīng)的維修和保養(yǎng)工作，安全部門對報告中涉及的安全問題進(jìn)行審核，并監(jiān)督整改落實情況。對于點檢過程中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患或異常情況，應(yīng)立即以書面形式報告給礦山主要負(fù)責(zé)人，并同時采取有效的防范措施，防止事故發(fā)生。五、點檢結(jié)果分析與處理1.點檢結(jié)果分析生產(chǎn)部門應(yīng)定期組織相關(guān)人員對點檢結(jié)果進(jìn)行分析，通過對比不同時期的點檢數(shù)據(jù)，掌握井巷設(shè)施的運行趨勢和變化規(guī)律。分析點檢結(jié)果時，應(yīng)綜合考慮設(shè)備的運行時間、使用頻率、環(huán)境條件等因素，找出問題產(chǎn)生的原因，判斷問題的嚴(yán)重程度和發(fā)展趨勢。對于反復(fù)出現(xiàn)的問題或多個部位同時出現(xiàn)的類似問題，應(yīng)重點進(jìn)行分析，查找深層次的原因，制定針對性的解決方案。2.處理措施根據(jù)點檢結(jié)果分析，對于一般性問題，如設(shè)備的輕微磨損、連接部位的松動等，維修人員應(yīng)及時進(jìn)行維修和保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運行。對于點檢發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，如井筒支護(hù)嚴(yán)重變形、巷道冒頂?shù)?，?yīng)立即停止相關(guān)區(qū)域的作業(yè)，采取有效的安全措施，如設(shè)置警示標(biāo)志、疏散人員等，并組織專業(yè)人員制定詳細(xì)的整改方案，盡快進(jìn)行整改。整改完成后，應(yīng)進(jìn)行復(fù)查，確保隱患消除。對于因設(shè)備老化、技術(shù)落后等原因?qū)е碌念l繁出現(xiàn)的問題，應(yīng)及時向上級匯報，研究是否需要進(jìn)行設(shè)備更新或技術(shù)改造，以提高井巷設(shè)施的可靠性和安全性。在處理點檢結(jié)果過程中，應(yīng)做好記錄，包括問題描述、處理措施、處理時間、處理人員等信息，以便跟蹤和追溯。六、培訓(xùn)與考核1.培訓(xùn)為確保點檢制度的有效執(zhí)行，應(yīng)對參與點檢工作的人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括井巷設(shè)施的結(jié)構(gòu)、原理、操作規(guī)程、點檢方法和標(biāo)準(zhǔn)等。培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、實際操作等多種形式，使培訓(xùn)人員能夠熟練掌握點檢技能和要求。定期組織培訓(xùn)考核，檢驗培訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)效果，對考核不合格的人員進(jìn)行補考或重新培訓(xùn)，直至合格為止。2.考核建立點檢人員考核機制，對維修人員、操作人員等的點檢工作進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容包括點檢記錄的準(zhǔn)確性、及時性，問題發(fā)現(xiàn)的數(shù)量和質(zhì)量，處理問題的效果等?？己酥芷跒槊考径纫淮危鶕?jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。對于表現(xiàn)優(yōu)秀的點檢人員給予表彰和獎勵，對于未認(rèn)真履行點檢職責(zé)的人員進(jìn)行批評教育，并視情節(jié)輕重給予