2011勞動合同樣本

2011勞動合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

身份證號碼：________________

姓名：________________

住址：________________

鑒于甲方需要乙方提供勞動，乙方愿意為甲方提供勞動，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

第一條勞動關(guān)系

1.1乙方同意接受甲方的工作安排，成為甲方的一名正式員工。

1.2本合同期限自2011年1月1日起至______年______月______日止。

1.3乙方在合同期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及雙方約定。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方應(yīng)按照甲方要求，在甲方指定的崗位上從事相關(guān)工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間，每日工作時間為______小時，每周工作時間為______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

3.3乙方在合同期間，如需加班，應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。

第四條勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣______元，甲方按月支付。

4.2甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.3乙方在合同期間，如因工作原因造成工資減少，甲方應(yīng)予以補償。

第五條保密條款

5.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)信息。

5.2乙方離職后，仍應(yīng)遵守本合同約定的保密條款。

第六條離職和解除合同

6.1乙方在合同期限內(nèi)，如因甲方原因解除合同，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟補償。

6.2乙方在合同期限內(nèi)，如因個人原因提出解除合同，應(yīng)提前______天書面通知甲方。

6.3甲方在合同期限內(nèi)，如因乙方原因解除合同，應(yīng)按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟補償。

第七條其他約定

7.1雙方應(yīng)按照國家規(guī)定，妥善處理勞動爭議。

7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

第八條附件

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方健康證明。

第九條合同生效

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

年月日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

身份證號碼：________________

姓名：________________

住址：________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

地址：________________

法定代表人：________________

鑒于甲方需要乙方提供勞動，乙方同意接受丙方的服務(wù)并成為甲方的一名正式員工，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

第一條勞動關(guān)系

1.1乙方同意接受甲方的工作安排，并在丙方的服務(wù)下，成為甲方的一名正式員工。

1.2本合同期限自2011年1月1日起至______年______月______日止。

1.3乙方在合同期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及雙方約定，并接受丙方的服務(wù)。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方應(yīng)按照甲方要求，在甲方指定的崗位上從事相關(guān)工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

2.3丙方應(yīng)確保乙方在合同期間獲得必要的服務(wù)，包括但不限于培訓(xùn)、技術(shù)支持等。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間，每日工作時間為______小時，每周工作時間為______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

3.3乙方在合同期間，如需加班，應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。

第四條勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣______元，甲方按月支付。

4.2甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方確保乙方獲得與其工作內(nèi)容相匹配的服務(wù)。

第五條保密條款

5.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)信息。

5.2乙方離職后，仍應(yīng)遵守本合同約定的保密條款。

5.3丙方有義務(wù)對乙方提供的服務(wù)內(nèi)容保密。

第六條離職和解除合同

6.1乙方在合同期限內(nèi)，如因甲方原因解除合同，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟補償。

6.2乙方在合同期限內(nèi)，如因個人原因提出解除合同，應(yīng)提前______天書面通知甲方。

6.3甲方在合同期限內(nèi)，如因乙方原因解除合同，應(yīng)按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟補償。

6.4丙方如未履行合同約定的服務(wù)義務(wù)，導(dǎo)致乙方離職，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第七條甲方的權(quán)利和義務(wù)

7.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，并對乙方的工作質(zhì)量進行監(jiān)督。

7.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位，并提前通知乙方。

7.3甲方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定和合同約定，對乙方進行獎懲。

第八條乙方的權(quán)利和義務(wù)

8.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

8.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

8.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，不得違反國家法律法規(guī)。

第九條違約責(zé)任

9.1乙方如違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

9.2丙方如違反合同約定，未履行服務(wù)義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第十條爭議解決

10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十一條附件

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方健康證明；

5.丙方服務(wù)協(xié)議。

第十二條合同生效

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

丙方（蓋章）：

年月日

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業(yè)服務(wù)，確保乙方能夠更好地履行其在甲方的工作職責(zé)，提高工作效率和質(zhì)量。同時，丙方的專業(yè)性和服務(wù)保障能力為甲方提供了更穩(wěn)定的勞動力資源，降低了甲方的人力資源管理成本。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為合同的主要受益方，通過合同明確了自身的權(quán)益和責(zé)任，確保了工作的順利進行。同時，甲方通過合同條款的設(shè)置，增強了自身在勞動關(guān)系中的主導(dǎo)地位，保障了自身的合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

身份證號碼：________________

姓名：________________

住址：________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

地址：________________

法定代表人：________________

鑒于乙方具備一定的專業(yè)技能，甲方希望通過丙方的平臺為乙方提供工作機會，乙方同意接受甲方的雇傭，并在丙方的服務(wù)下進行工作，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

第一條勞動關(guān)系

1.1乙方同意接受甲方的工作安排，成為甲方的一名正式員工。

1.2本合同期限自2011年1月1日起至______年______月______日止。

1.3乙方在合同期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及雙方約定，并接受丙方的服務(wù)。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方應(yīng)按照甲方要求，在甲方指定的崗位上從事相關(guān)工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

2.3丙方應(yīng)提供必要的工作平臺和資源支持，協(xié)助乙方與甲方溝通和協(xié)調(diào)。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方實行標準工作時間，每日工作時間為______小時，每周工作時間為______天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

3.3乙方在合同期間，如需加班，應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。

第四條勞動報酬

4.1乙方月工資為人民幣______元，甲方按月支付。

4.2甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.3丙方應(yīng)確保乙方獲得與其工作內(nèi)容相匹配的服務(wù)，包括但不限于培訓(xùn)、技術(shù)支持等。

第五條乙方權(quán)利

5.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

5.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

5.3乙方有權(quán)要求甲方提供公平的工作環(huán)境和合理的晉升機會。

第六條丙方責(zé)任

6.1丙方應(yīng)確保乙方在合同期間獲得必要的服務(wù)，包括但不限于工作平臺、技術(shù)支持、培訓(xùn)等。

6.2丙方應(yīng)協(xié)助乙方與甲方建立良好的溝通機制，確保雙方信息的及時傳遞。

6.3丙方應(yīng)遵守合同約定，不得泄露乙方個人信息和商業(yè)秘密。

第七條違約責(zé)任

7.1甲方如未按照合同約定支付工資或福利，應(yīng)向乙方支付違約金。

7.2甲方如未提供必要的工作條件和安全保障，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

7.3丙方如未履行合同約定的服務(wù)義務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償由此給乙方造成的損失。

第八條乙方違約及限制

8.1乙方如違反合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.2乙方在合同期間，不得未經(jīng)甲方同意擅自離職，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

8.3乙方離職后，應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲方或丙方的商業(yè)秘密。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向乙方所在地人民法院提起訴訟。

第十條附件

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

4.乙方健康證明；

5.丙方服務(wù)協(xié)議。

第十一條合同生效

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

丙方（蓋章）：

年月日

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，乙方作為