




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
借調(diào)勞動人員合同合同樣本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
聯(lián)系電話:_________________
乙方(借調(diào)勞動者):
姓名:_________________
性別:_________________
出生日期:_________________
身份證號碼:_________________
住址:_________________
鑒于甲方因工作需要,決定將乙方借調(diào)至甲方指定的其他單位(以下簡稱“借調(diào)單位”)從事勞動,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、借調(diào)期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為____年____月____日至____年____月____日。
二、借調(diào)工作內(nèi)容
1.乙方在借調(diào)期間應(yīng)服從甲方及借調(diào)單位的安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成借調(diào)單位交辦的工作任務(wù)。
三、工資及福利待遇
1.乙方在借調(diào)期間,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,向乙方支付工資、繳納社會保險及住房公積金等。
2.乙方在借調(diào)期間的工資待遇由甲方與借調(diào)單位協(xié)商確定,具體金額為:____元/月。
四、社會保險及福利待遇
1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會保險及住房公積金,具體繳費標(biāo)準(zhǔn)按照甲方所在地政策執(zhí)行。
2.乙方在借調(diào)期間,享受甲方及借調(diào)單位規(guī)定的福利待遇。
五、勞動保護(hù)與勞動條件
1.甲方及借調(diào)單位應(yīng)保障乙方的人身安全和健康,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)措施。
2.乙方在借調(diào)期間,如發(fā)生工傷事故,按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
六、勞動合同解除與終止
1.甲方及借調(diào)單位有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和本合同約定,解除或終止本合同。
2.乙方在借調(diào)期間,如有以下情形之一,甲方及借調(diào)單位有權(quán)解除或終止本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方及借調(diào)單位的規(guī)章制度;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方及借調(diào)單位另行安排的工作;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方及借調(diào)單位造成重大損害;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方工作證復(fù)印件
4.甲方及借調(diào)單位規(guī)定的規(guī)章制度
本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
聯(lián)系電話:_________________
乙方(借調(diào)勞動者):
姓名:_________________
性別:_________________
出生日期:_________________
身份證號碼:_________________
住址:_________________
丙方(借調(diào)接收單位):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
聯(lián)系電話:_________________
鑒于甲方因工作需要,決定將乙方借調(diào)至丙方從事勞動,為明確各方權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、借調(diào)期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為____年____月____日至____年____月____日。
2.未經(jīng)甲乙雙方同意,丙方不得擅自延長借調(diào)期限。
二、借調(diào)工作內(nèi)容
1.乙方在借調(diào)期間應(yīng)服從甲方及丙方的安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成丙方交辦的工作任務(wù)。
2.丙方應(yīng)確保乙方的工作條件和勞動環(huán)境符合國家規(guī)定,并承擔(dān)乙方在工作期間的安全生產(chǎn)責(zé)任。
三、工資及福利待遇
1.乙方在借調(diào)期間的工資待遇由甲方與丙方協(xié)商確定,具體金額為:____元/月。
2.甲方負(fù)責(zé)乙方的社會保險及住房公積金繳納,丙方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納其他社會保險。
3.乙方在借調(diào)期間的福利待遇由丙方提供,具體內(nèi)容與丙方正式員工相同。
四、丙方責(zé)任與義務(wù)
1.丙方應(yīng)按照本合同約定,向乙方支付工資,并確保乙方享有與正式員工相同的福利待遇。
2.丙方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康,為乙方提供必要的勞動保護(hù)措施。
3.丙方如違反本合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
五、甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)對乙方在借調(diào)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)借調(diào)。
2.甲方有權(quán)要求丙方在乙方借調(diào)期間提供必要的工作條件和支持。
3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,及時足額繳納乙方社會保險及住房公積金。
4.甲方應(yīng)在本合同到期前一個月通知丙方及乙方,決定是否續(xù)簽本合同。
六、乙方違約及限制條款
1.乙方在借調(diào)期間如有違反國家法律法規(guī)、甲方及丙方規(guī)章制度的行為,甲方有權(quán)解除本合同。
2.乙方在借調(diào)期間,未經(jīng)甲方同意,不得與丙方或第三方簽訂與本合同內(nèi)容相沖突的協(xié)議。
3.乙方在借調(diào)期間,不得泄露甲方及丙方的商業(yè)秘密。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、合同解除與終止
1.未經(jīng)甲乙雙方同意,任何一方不得擅自解除或終止本合同。
2.如乙方在借調(diào)期間發(fā)生重大違紀(jì)行為或重大事故,甲方有權(quán)解除本合同。
九、其他
1.本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方工作證復(fù)印件
4.甲方及丙方規(guī)定的規(guī)章制度
第三方介入的意義和目的:
丙方作為借調(diào)接收單位,參與本合同,旨在確保乙方在借調(diào)期間的工作質(zhì)量和效率,同時保障乙方的合法權(quán)益,降低甲方的管理成本。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過設(shè)定詳細(xì)的條款,保障自身權(quán)益,確保乙方在借調(diào)期間的工作質(zhì)量和效率,同時降低潛在風(fēng)險,提高人力資源管理效率。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(勞務(wù)派遣單位):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
聯(lián)系電話:_________________
乙方(派遣勞動者):
姓名:_________________
性別:_________________
出生日期:_________________
身份證號碼:_________________
住址:_________________
丙方(用工單位):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
聯(lián)系電話:_________________
鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,決定將乙方派遣至丙方工作,為明確各方權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、派遣期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為____年____月____日至____年____月____日。
2.未經(jīng)乙方同意,甲方不得擅自縮短派遣期限。
二、派遣工作內(nèi)容
1.乙方在派遣期間應(yīng)服從丙方的安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成丙方交辦的工作任務(wù)。
2.丙方應(yīng)提供必要的工作條件和培訓(xùn),確保乙方能夠勝任工作。
三、工資及福利待遇
1.乙方在派遣期間的工資待遇由丙方支付,具體金額為:____元/月。
2.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險及住房公積金。
3.乙方在派遣期間的福利待遇由丙方提供,具體內(nèi)容與丙方正式員工相同。
四、丙方責(zé)任與義務(wù)
1.丙方應(yīng)確保乙方的工作安全和健康,提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)措施。
2.丙方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不得對乙方進(jìn)行歧視或侮辱。
3.丙方如違反本合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
五、甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及勞動合同的簽訂。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,及時足額繳納乙方社會保險及住房公積金。
3.甲方有權(quán)監(jiān)督丙方對乙方的使用情況,確保乙方權(quán)益得到保障。
六、乙方權(quán)利與義務(wù)
1.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的工作條件和培訓(xùn),確保其能夠勝任工作。
2.乙方有權(quán)要求丙方按照國家規(guī)定支付工資和福利待遇。
3.乙方有權(quán)要求丙方提供安全的工作環(huán)境,保障其人身安全和健康。
七、違約及限制條款
1.未經(jīng)乙方同意,甲方不得擅自將乙方派遣至其他單位或解除本合同。
2.乙方在派遣期間,未經(jīng)丙方同意,不得與第三方簽訂與本合同內(nèi)容相沖突的協(xié)議。
3.乙方在派遣期間,不得泄露丙方的商業(yè)秘密。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、合同解除與終止
1.未經(jīng)甲乙雙方同意,任何一方不得擅自解除或終止本合同。
2.如丙方違反國家法律法規(guī)或本合同約定,乙方有權(quán)解除本合同。
十、其他
1.本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方工作證復(fù)印件
4.丙方規(guī)定的規(guī)章制度
乙方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025至2030年中國木架傘市場現(xiàn)狀分析及前景預(yù)測報告
- 2025至2030年中國曝氣沙頭市場現(xiàn)狀分析及前景預(yù)測報告
- 2025至2030年中國普通型激光打標(biāo)機市場分析及競爭策略研究報告
- 2025至2030年中國旱冰場專用鞋市場調(diào)查研究報告
- 曲軸動平衡培訓(xùn)
- 2025至2030年中國無影燈白玻璃行業(yè)投資前景及策略咨詢報告
- 2025至2030年中國方向盤護(hù)套市場分析及競爭策略研究報告
- 2025至2030年中國文件簍行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報告
- 2025至2030年中國數(shù)控自動高速立式帶鋸床行業(yè)發(fā)展研究報告
- 全球及中國海上風(fēng)電基礎(chǔ)(樁基-塔筒-導(dǎo)管架)市場需求現(xiàn)狀及前景發(fā)展策略分析報告2025-2030年
- 機制砂綠色生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程
- 《工程招投標(biāo)與合同管理》全套教學(xué)課件
- DL∕T 5342-2018 110kV~750kV架空輸電線路鐵塔組立施工工藝導(dǎo)則
- 工業(yè)機器人現(xiàn)場編程實訓(xùn)報告模板
- 2024年鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫及答案1套
- 2024醫(yī)療機構(gòu)重大事故隱患判定清單(試行)學(xué)習(xí)課件
- 通信光模塊基礎(chǔ)講解
- DL-T 2563-2022 分布式能源自動發(fā)電控制與自動電壓控制系統(tǒng)測試技術(shù)規(guī)范
- (高清版)TDT 1056-2019 縣級國土資源調(diào)查生產(chǎn)成本定額
- 肝性腦病的治療及護(hù)理
- 山東省2023年高考物理模擬(一模、二模)試題知識點訓(xùn)練:電磁學(xué)(多選題)
評論
0/150
提交評論