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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五版醫(yī)生合同甲方(采購方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、醫(yī)生資質(zhì)描述1.醫(yī)生資質(zhì)要求乙方提供的醫(yī)生應具備合法執(zhí)業(yè)資格,持有有效的醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。醫(yī)生的專業(yè)領域應符合甲方醫(yī)院的專業(yè)需求,并具備相應的臨床經(jīng)驗和技能。乙方保證所提供的醫(yī)生在正常工作條件下,具備完成甲方醫(yī)院工作任務的能力。2.醫(yī)生工作要求醫(yī)生應遵守國家相關(guān)醫(yī)療法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全和服務質(zhì)量。醫(yī)生應按時完成甲方醫(yī)院安排的工作任務,并參與相關(guān)醫(yī)療活動。乙方保證所提供的醫(yī)生在合同期間,不出現(xiàn)因個人原因?qū)е碌尼t(yī)療事故或服務質(zhì)量問題。二、醫(yī)生數(shù)量與薪酬1.醫(yī)生數(shù)量甲方預計聘請的醫(yī)生數(shù)量如下:醫(yī)生1:數(shù)量為______(人)。醫(yī)生2(如有):數(shù)量為______(人)。實際聘請數(shù)量以甲方最終書面通知為準,但通知應在合同簽訂前______天(具體時長)發(fā)出。2.醫(yī)生薪酬醫(yī)生的薪酬標準為______元/月(具體金額),包括基本工資、績效獎金等。本合同醫(yī)生薪酬總額預計為______元(大寫:______),該總額根據(jù)預計數(shù)量計算得出,最終總額以實際聘請數(shù)量和相應薪酬標準結(jié)算為準。三、工作期限與地點1.工作期限醫(yī)生的工作期限為______個月(具體時長),自合同簽訂之日起計算。合同期滿后,雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽或終止合同。2.工作地點醫(yī)生的工作地點為甲方醫(yī)院,具體科室或部門由甲方根據(jù)工作需要安排。四、合同解除與違約責任1.合同解除(1)一方嚴重違約,經(jīng)另一方書面通知后,違約方在合理期限內(nèi)仍未改正;(2)因不可抗力導致合同無法履行;(3)雙方協(xié)商一致解除合同。2.違約責任一方違反合同約定,導致合同無法履行或造成對方損失的,應承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。五、雙方權(quán)利與義務1.甲方權(quán)利與義務權(quán)利:有權(quán)對乙方提供的醫(yī)生進行考核和評估,如發(fā)現(xiàn)醫(yī)生不符合要求,有權(quán)解除合同或要求乙方更換。有權(quán)根據(jù)醫(yī)院實際情況調(diào)整醫(yī)生的工作安排,但應按照本合同約定的程序通知乙方。義務:在合同規(guī)定的時間內(nèi)支付醫(yī)生的薪酬,并按照合同約定提供工作條件。為醫(yī)生提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。2.乙方權(quán)利與義務權(quán)利:在按照合同要求提供醫(yī)生后,有權(quán)要求甲方按照約定支付薪酬。如因甲方原因?qū)е箩t(yī)生無法正常工作或其他損失,有權(quán)要求甲方承擔相應責任。義務:按照合同約定的時間、地點、數(shù)量和質(zhì)量提供醫(yī)生。對甲方提供的與醫(yī)生相關(guān)的醫(yī)療信息和個人隱私保密,不得泄露給第三方。六、考核與評估1.考核方式乙方在醫(yī)生入職前應對醫(yī)生進行考核,確保醫(yī)生符合醫(yī)院的要求。醫(yī)生應在合同期間接受定期的考核和評估,考核內(nèi)容包括但不限于工作表現(xiàn)、專業(yè)技能、職業(yè)道德等。2.評估標準評估標準以本合同約定的醫(yī)生資質(zhì)、工作要求以及醫(yī)院的相關(guān)規(guī)章制度為準。如評估不合格,甲方應在評估后______個工作日內(nèi)(具體時長)通知乙方,乙方應在接到通知后的______個工作日內(nèi)(具體時長)采取補救措施,如更換醫(yī)生等。七、薪酬支付與期限1.預付款合同簽訂后的______個工作日內(nèi)(具體時長),甲方支付給乙方合同總薪酬的______%作為預付款,即______元(大寫:______)。2.月薪(如有)醫(yī)生的月薪按照合同約定的標準支付,每月支付一次。3.績效獎金醫(yī)生的績效獎金根據(jù)其工作表現(xiàn)和醫(yī)院規(guī)定進行發(fā)放。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付薪酬,每逾期一天,應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除合同,應承擔因此給乙方造成的損失,包括但不限于醫(yī)生遣散費、培訓費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定的時間、地點、數(shù)量或質(zhì)量提供醫(yī)生,每逾期一天,應按照合同總薪酬的______%向甲方支付違約金;逾期超過______天(具體時長),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方返還已支付的款項,同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的醫(yī)生不符合合同要求,應負責免費更換符合要求的醫(yī)生,并按照合同總薪酬的______%向甲方支付違約金;如因醫(yī)生原因給甲方醫(yī)院造成損失,乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時長),雙方應協(xié)商解決合同的履行問題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方醫(yī)療信息、醫(yī)生資質(zhì)、薪酬安排以及其他機密信息(包括但不限于個人健康信息、醫(yī)療方案等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務履
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