公益企業(yè)用工合同樣本

公益企業(yè)用工合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

身份證號碼：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

鑒于甲方系從事公益事業(yè)的企業(yè)，為促進社會公益事業(yè)發(fā)展，乙方愿意加入甲方從事公益工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與崗位

1.1乙方在甲方從事的工作崗位為：____________________。

1.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：____________________。

二、工作期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽期限為__________年。

三、工作時間與休息休假

3.1乙方的工作時間為每日__________小時，每周工作__________天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬與福利

4.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體金額為：__________元/月。

4.2甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標準按國家規(guī)定執(zhí)行。

4.3甲方為乙方提供以下福利：____________________。

五、勞動保護與勞動條件

5.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護設(shè)施。

5.2甲方應(yīng)建立健全勞動保護制度，定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。

六、勞動合同的解除與終止

6.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；

（6）被依法追究刑事責任的。

6.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者未依法繳納社會保險費的；

（2）未提供依法應(yīng)當提供的勞動保護或者勞動條件的；

（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；

（4）因用人單位的過錯導(dǎo)致勞動合同無效的；

（5）勞動者依法解除勞動合同的其他情形。

六、爭議解決

7.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

7.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

八、其他約定

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

4.乙方應(yīng)聘登記表。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字或蓋章）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

身份證號碼：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

身份證號碼：________________

鑒于甲方系從事公益事業(yè)的企業(yè)，為提高公益工作效率，丙方愿意提供人力資源服務(wù)，乙方愿意加入甲方從事公益工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與崗位

1.1乙方在甲方從事的工作崗位為：____________________。

1.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：____________________。

1.3丙方負責為乙方提供招聘、培訓(xùn)、薪資發(fā)放等人力資源服務(wù)。

二、工作期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽期限為__________年。

三、工作時間與休息休假

3.1乙方的工作時間為每日__________小時，每周工作__________天。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬與福利

4.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體金額為：__________元/月。

4.2甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標準按國家規(guī)定執(zhí)行。

4.3甲方為乙方提供以下福利：____________________。

五、丙方的責任與權(quán)利

5.1丙方負責乙方的招聘、培訓(xùn)、薪資發(fā)放等人力資源服務(wù)工作。

5.2丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

5.3丙方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，但須提前通知甲方。

六、甲方的責任與權(quán)利

6.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查，確保乙方的工作符合公益項目的需求。

6.2甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)報告。

6.3甲方有權(quán)要求丙方對乙方進行必要的培訓(xùn)。

6.4甲方有權(quán)解除本合同，但須提前通知丙方和乙方。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失：

（1）違反國家法律法規(guī)，造成甲方損失的；

（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損害的；

（3）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；

（4）泄露甲方商業(yè)秘密的。

七、爭議解決

8.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、其他約定

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

4.乙方應(yīng)聘登記表；

5.丙方服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，提高甲方公益項目的執(zhí)行效率，降低甲方的人力成本和風險。同時，丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供者，能夠?qū)σ曳竭M行更加規(guī)范的管理和考核，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為公益項目的發(fā)起者和執(zhí)行者，擁有對項目方向和目標的決定權(quán)，以及乙方工作表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán)。通過本合同的簽訂，甲方能夠更好地保障自身的權(quán)益，確保公益項目的順利進行。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

身份證號碼：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號碼：________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

身份證號碼：________________

鑒于甲方需要專業(yè)的外包服務(wù)以優(yōu)化其運營流程，丙方愿意提供項目管理外包服務(wù)，乙方作為項目經(jīng)理，將負責項目的日常管理和執(zhí)行，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、項目內(nèi)容與職責

1.1乙方作為項目經(jīng)理，負責項目的整體規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控。

1.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：項目規(guī)劃、團隊管理、進度控制、風險管理、溝通協(xié)調(diào)等。

1.3丙方負責提供項目管理所需的專業(yè)服務(wù)，包括但不限于：項目資源調(diào)配、技術(shù)支持、財務(wù)核算等。

二、工作期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽期限為__________年。

三、工作地點與時間

3.1乙方的工作地點為：____________________。

3.2乙方的工作時間為：____________________。

四、勞動報酬與福利

4.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體金額為：__________元/月。

4.2甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標準按國家規(guī)定執(zhí)行。

4.3甲方為乙方提供以下福利：____________________。

五、丙方的責任與權(quán)利

5.1丙方負責為乙方提供項目管理所需的專業(yè)服務(wù)，確保項目順利進行。

5.2丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并提出改進建議。

5.3丙方有權(quán)根據(jù)項目需求調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責。

六、乙方的責任與權(quán)利

6.1乙方應(yīng)按照合同約定履行項目經(jīng)理的職責，確保項目目標的實現(xiàn)。

6.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的資源和支持，以完成項目任務(wù)。

6.3乙方有權(quán)要求丙方提供所需的專業(yè)服務(wù)，并對其服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督。

七、甲方的責任與權(quán)利

7.1甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的工資和福利。

7.2甲方有權(quán)要求乙方提供項目進展報告和成果展示。

7.3甲方有權(quán)對丙方提供的服務(wù)進行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量。

八、違約及限制條款

8.1乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失：

（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損害的；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的。

九、爭議解決

9.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

4.乙方應(yīng)聘登記表；

5.丙方服務(wù)協(xié)議。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，乙方作為項目經(jīng)理，擁有對項