工資糾紛私了協(xié)議書

工資糾紛私了協(xié)議書?甲方（勞動者）：姓名：__________________性別：__________________身份證號：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（用人單位）：名稱：__________________統(tǒng)一社會信用代碼：__________________法定代表人：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲乙雙方就工資支付事宜產(chǎn)生糾紛，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下私了協(xié)議：一、糾紛事由乙方確認在[工作期限]內(nèi)，甲方在乙方處工作，擔任[具體崗位]。雙方因工資支付問題產(chǎn)生分歧，經(jīng)核算，乙方尚欠甲方工資共計人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]），具體明細如下：1.[具體時間段1]應發(fā)工資[x]元，已發(fā)[x]元，欠發(fā)[x]元；2.[具體時間段2]應發(fā)工資[x]元，已發(fā)[x]元，欠發(fā)[x]元；......二、協(xié)議內(nèi)容1.乙方同意向甲方支付上述所欠工資共計人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]），此款項為雙方最終結算金額，包含但不限于正常工作時間工資、加班工資、獎金、津貼等所有與勞動報酬相關的費用。2.支付方式及時間：乙方應于本協(xié)議簽訂之日起[x]個工作日內(nèi)，將上述款項一次性支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：__________________賬戶名稱：__________________賬號：__________________三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定支付所欠工資。有權依據(jù)本協(xié)議及相關法律法規(guī)維護自身合法權益。2.義務向乙方提供真實有效的身份信息及銀行賬戶信息。保證所提供的與工資糾紛相關的資料真實、完整、合法，不存在任何虛假陳述或隱瞞事實的情況。自收到乙方支付的工資款項后，就本次工資糾紛事宜向乙方出具收款證明，并承諾不再就本次工資糾紛以任何形式向乙方主張任何權利，包括但不限于向勞動監(jiān)察部門投訴、申請勞動仲裁、提起訴訟等。（二）乙方權利義務1.權利在按照本協(xié)議約定支付工資款項后，有權要求甲方履行本協(xié)議約定的義務，包括但不限于提供收款證明、不再主張權利等。有權對甲方提供的資料進行核實。2.義務按照本協(xié)議約定的時間和方式向甲方支付所欠工資款項。對本協(xié)議內(nèi)容及履行過程中知悉的甲方個人信息予以保密，不得向任何第三方泄露，但法律法規(guī)另有規(guī)定或因司法程序要求除外。四、違約責任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的時間和金額向甲方支付工資款項，每逾期一日，應按照未支付金額的[x%]向甲方支付違約金。逾期超過[x]日的，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方一次性支付全部工資款項及違約金，同時乙方還應承擔甲方為實現(xiàn)債權而支付的所有費用，包括但不限于訴訟費、律師費、差旅費等。2.若甲方違反本協(xié)議約定，向乙方主張本協(xié)議約定已了結的工資糾紛相關權利，甲方應向乙方返還已收取的工資款項，并按照已收取金額的[x%]向乙方支付違約金。同時，甲方應承擔乙方因應對甲方主張而支付的所有費用，包括但不限于訴訟費、律師費、差旅費等。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關法律法規(guī)。2.若雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。甲方（簽字/蓋章）：__________________日期：______年____月____日乙方（簽字/蓋章）：__________________日期：