2025年四川省勞動(dòng)合同范本

2025年最新四川省勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同，以確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守本合同所列條款。第一條合同類(lèi)型和期限1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同。合同期限從起至止。1.2若本合同為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，則自起生效，至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)終止。1.3若本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，則任務(wù)完成之日即為本合同終止之日。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的生產(chǎn)需要，從事崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為。2.2乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.3乙方的工作地點(diǎn)為。經(jīng)乙方同意，甲方可以根據(jù)工作需要合理調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn)。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、綜合計(jì)算工時(shí)制或不定時(shí)工作制）。3.2在標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制下，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，甲方保證乙方每周至少休息1日。3.3甲方因生產(chǎn)（工作）需要延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。3.4乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，每月日為工資發(fā)放日。4.2乙方的月工資為元（含基本工資、績(jī)效工資、津貼和補(bǔ)貼等）。4.3乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4.4甲方依法為乙方代扣代繳個(gè)人所得稅。4.5甲方應(yīng)依法支付乙方加班工資、績(jī)效工資及其他法定福利。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納社保費(fèi)用。5.2乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方的工資中代扣代繳。5.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體內(nèi)容為。第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。6.3乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)依法對(duì)其進(jìn)行健康檢查，并提供相應(yīng)的防護(hù)措施。第七條合同的變更、解除和終止7.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。7.2乙方在試用期內(nèi)提前日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同；甲方在試用期內(nèi)解除合同的，應(yīng)向乙方說(shuō)明理由。7.3乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同；乙方在試用期內(nèi)提前三日通知的，也可以解除勞動(dòng)合同。7.4甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，勞動(dòng)合同即行終止。7.5合同解除或終止后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（如有）。第八條違約責(zé)任8.1甲方或乙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2因甲方或乙方的原因?qū)е潞贤瑹o(wú)效的，受損方有權(quán)要求賠償。8.3乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金元（如有）。第九條雙方約定的其他事項(xiàng)9.1本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件。9.2乙方承諾如實(shí)告知甲方與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，如與本合同簽訂時(shí)的虛假陳述，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。9.3甲方承諾為乙方提供公平公正的工作環(huán)境，保障乙方的合法權(quán)益。第十條爭(zhēng)議解決10.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2對(duì)仲裁裁決不服的一方，可以在收到裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：簽訂日期：乙方（簽字）：證件號(hào)碼：簽訂日期：