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文檔簡介
鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院用人合同樣本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
鑒于甲方系依法成立的醫(yī)療機構(gòu),具有獨立法人資格,依法享有用人自主權(quán);乙方具備與甲方崗位要求相匹配的資格和能力,愿意受聘于甲方從事相關(guān)工作。為明確雙方的權(quán)利、義務和責任,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,雙方均可根據(jù)實際情況和需要,協(xié)商一致續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方規(guī)定的崗位范圍內(nèi),按照甲方的工作安排和要求,從事醫(yī)療、護理、行政、后勤等工作。
2.乙方應按照甲方的工作計劃和要求,完成各項工作任務。
三、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為每日__________小時,每周__________小時,具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位、工作量、工作績效等因素,支付乙方工資。
2.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.甲方應按月足額支付乙方工資,不得拖欠。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
2.甲方按照國家規(guī)定,為乙方提供相應的福利待遇。
六、勞動保護
1.甲方應保障乙方在工作過程中的安全和健康,提供必要的勞動保護措施。
2.乙方應遵守國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定,正確使用勞動保護用品。
七、合同解除和終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(5)被依法追究刑事責任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定和合同約定支付工資的;
(2)未依法為勞動者繳納社會保險費的;
(3)強迫勞動者違章作業(yè)或者冒險作業(yè)的;
(4)未按照國家規(guī)定提供勞動保護或者勞動條件的;
(5)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除合同的其他情形。
八、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷、專業(yè)技術(shù)資格證書復印件;
4.乙方健康證明復印件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
丙方(第三方服務提供方):__________
鑒于甲方系依法成立的醫(yī)療機構(gòu),具有獨立法人資格,依法享有用人自主權(quán);乙方具備與甲方崗位要求相匹配的資格和能力,愿意受聘于甲方從事相關(guān)工作;丙方愿意為甲方提供相關(guān)人力資源服務。為明確甲乙丙三方在勞動關(guān)系中的權(quán)利、義務和責任,確保甲方的權(quán)益,經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,雙方均可根據(jù)實際情況和需要,協(xié)商一致續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方規(guī)定的崗位范圍內(nèi),按照甲方的工作安排和要求,從事醫(yī)療、護理、行政、后勤等工作。
2.乙方應按照甲方的工作計劃和要求,完成各項工作任務。
3.丙方負責為甲方提供乙方的人事管理、培訓、考核、薪酬福利等人力資源服務。
三、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為每日__________小時,每周__________小時,具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位、工作量、工作績效等因素,支付乙方工資。
2.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.甲方應按月足額支付乙方工資,不得拖欠。
4.丙方負責乙方的薪酬福利核算、發(fā)放等工作。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
2.甲方按照國家規(guī)定,為乙方提供相應的福利待遇。
3.丙方負責協(xié)助甲方辦理乙方社會保險和福利事宜。
六、勞動保護
1.甲方應保障乙方在工作過程中的安全和健康,提供必要的勞動保護措施。
2.乙方應遵守國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定,正確使用勞動保護用品。
七、甲方權(quán)益和利益
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督管理,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務。
2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作績效和表現(xiàn),對乙方的工資、獎金等進行調(diào)整。
3.甲方有權(quán)對乙方進行培訓、考核,以提高乙方的工作能力和素質(zhì)。
4.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。
八、乙方違約及限制條款
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔相應的違約責任:
(1)違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(4)被依法追究刑事責任的。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系。
3.乙方在合同期內(nèi),不得擅自離職,如需離職,應提前__________個月書面通知甲方。
九、丙方責權(quán)利
1.丙方負責為甲方提供乙方的人事管理、培訓、考核、薪酬福利等人力資源服務。
2.丙方應確保乙方的人事檔案、工資待遇等信息的準確性。
3.丙方有權(quán)對乙方進行培訓、考核,以提高乙方的工作能力和素質(zhì)。
4.丙方應按照國家規(guī)定和合同約定,協(xié)助甲方辦理乙方社會保險和福利事宜。
十、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.乙方學歷、專業(yè)技術(shù)資格證書復印件;
4.乙方健康證明復印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
6.丙方服務協(xié)議。
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的人力資源服務,甲方可以更加專注于醫(yī)療業(yè)務的發(fā)展,提高管理效率,降低人力資源成本。同時,丙方可以提供專業(yè)的培訓、考核等服務,提升乙方的工作能力和素質(zhì),為甲方創(chuàng)造更大的價值。
甲方為主導的目的和意義在于,確保甲方在勞動關(guān)系中的權(quán)益得到充分保障,提高甲方對乙方工作的控制力,降低用工風險,實現(xiàn)甲方在醫(yī)療行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
丙方(第三方服務提供方):__________
鑒于甲方系依法成立的醫(yī)療機構(gòu),具有獨立法人資格,依法享有用人自主權(quán);乙方具備與甲方崗位要求相匹配的資格和能力,愿意受聘于甲方從事相關(guān)工作;丙方愿意為乙方提供職業(yè)發(fā)展支持和服務。為明確甲乙丙三方在勞動關(guān)系中的權(quán)利、義務和責任,確保乙方在職業(yè)發(fā)展中的權(quán)益,經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,雙方均可根據(jù)實際情況和需要,協(xié)商一致續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方規(guī)定的崗位范圍內(nèi),按照甲方的工作安排和要求,從事醫(yī)療、護理、行政、后勤等工作。
2.乙方應按照甲方的工作計劃和要求,完成各項工作任務。
3.丙方負責為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、技能培訓、職業(yè)咨詢等支持和服務。
三、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為每日__________小時,每周__________小時,具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位、工作量、工作績效等因素,支付乙方工資。
2.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.甲方應按月足額支付乙方工資,不得拖欠。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
2.甲方按照國家規(guī)定,為乙方提供相應的福利待遇。
3.丙方負責協(xié)助乙方了解社會保險和福利政策,提供咨詢和幫助。
六、乙方權(quán)益和利益
1.乙方有權(quán)要求甲方提供與其崗位相匹配的工作條件和工作環(huán)境。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓和發(fā)展機會。
3.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。
4.乙方有權(quán)根據(jù)自身職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提出調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容的請求。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方承擔相應的違約責任:
(1)未按照國家規(guī)定和合同約定支付工資的;
(2)未依法為乙方繳納社會保險費的;
(3)強迫乙方進行違法勞動或者冒險作業(yè)的;
(4)未按照國家規(guī)定提供勞動保護或者勞動條件的。
2.甲方不得無故調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容,影響乙方的職業(yè)發(fā)展。
3.甲方不得限制乙方的職業(yè)發(fā)展,包括但不限于禁止乙方參加外部培訓、限制乙方離職等。
八、丙方責權(quán)利
1.丙方負責為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、技能培訓、職業(yè)咨詢等支持和服務。
2.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展進行評估,提供改進建議。
3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的需求和甲方的要求,制定和實施職業(yè)發(fā)展計劃。
九、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)
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