終止履行勞動合同協(xié)議書

終止履行勞動合同協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[用人單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[勞動者性別]身份證號碼：[身份證號碼]地址：[勞動者地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方于[勞動合同起始日期]簽訂了勞動合同（合同編號：[勞動合同編號]），現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就終止履行勞動合同事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的甲乙雙方一致同意，自本協(xié)議生效之日起，終止雙方于[勞動合同起始日期]簽訂的勞動合同，雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系隨之解除。二、勞動合同的履行情況1.乙方在甲方的工作崗位為：[具體工作崗位名稱]2.乙方在甲方的工作起止時間為：自[勞動合同起始日期]起至[勞動合同終止日期]止3.乙方離職前十二個月的平均工資為：人民幣[x]元三、終止勞動合同的原因雙方協(xié)商一致，同意終止勞動合同，具體原因如下：[詳細說明終止勞動合同的原因，如雙方協(xié)商一致、乙方主動辭職、甲方因經(jīng)營需要進行裁員等]四、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)。根據(jù)法律法規(guī)及公司規(guī)定，對乙方在工作期間的行為進行審查。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)荣M用。在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，為乙方出具解除或終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，向乙方支付未結(jié)清的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求甲方按照本協(xié)議約定支付經(jīng)濟補償?shù)荣M用。要求甲方按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，為其出具解除或終止勞動合同的證明，并辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的時間和方式辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于歸還公司財物、移交工作資料、清理工作場地等。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息，不得向任何第三方泄露。遵守法律法規(guī)及公司規(guī)定，在離職后不得從事任何有損甲方利益的活動。五、經(jīng)濟補償及支付方式（一）經(jīng)濟補償金額經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償共計人民幣[x]元。（二）支付方式甲方將在本協(xié)議生效后的[x]個工作日內(nèi)，將經(jīng)濟補償一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：[開戶銀行名稱]銀行賬號：[銀行賬號]戶名：[賬戶名稱]六、工作交接（一）交接時間乙方應(yīng)在本協(xié)議生效之日起[x]個工作日內(nèi)，完成與甲方的工作交接手續(xù)。（二）交接內(nèi)容1.工作資料乙方應(yīng)將其在工作期間所使用、保管的所有工作資料，包括但不限于文件、圖紙、報表、數(shù)據(jù)、客戶信息等，全部移交給甲方指定的人員。工作資料的交接應(yīng)制作清單，雙方簽字確認。2.工作設(shè)備及物品乙方應(yīng)將其在工作期間所使用的工作設(shè)備及物品，如電腦、手機、辦公桌椅、文具等，全部歸還甲方。工作設(shè)備及物品的交接應(yīng)進行驗收，如有損壞或丟失，乙方應(yīng)照價賠償。3.工作事項乙方應(yīng)將其尚未完成的工作事項，向甲方指定的人員進行詳細說明，并提供必要的協(xié)助，確保工作的順利交接和后續(xù)處理。（三）交接手續(xù)的辦理1.乙方應(yīng)填寫工作交接清單，詳細列出交接的工作資料、工作設(shè)備及物品、工作事項等內(nèi)容，并由雙方簽字確認。2.甲方指定的人員應(yīng)在乙方完成工作交接后，對交接內(nèi)容進行審核，并在工作交接清單上簽字確認。3.工作交接完成后，雙方應(yīng)簽訂工作交接確認書，作為本協(xié)議的附件。七、保密及競業(yè)限制（一）保密義務(wù)1.乙方承諾，在與甲方勞動關(guān)系存續(xù)期間及離職后[x]年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。2.本條款所稱的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息，包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)工藝、營銷策略、客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)等。（二）競業(yè)限制義務(wù)1.雙方協(xié)商一致，乙方在離職后[x]年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。2.本條款所稱的有競爭關(guān)系的單位，是指與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù)，且存在直接競爭關(guān)系的單位。3.甲方應(yīng)在乙方離職后的競業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月人民幣[x]元的標(biāo)準(zhǔn)，向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。競業(yè)限制經(jīng)濟補償將在本協(xié)議生效后的[x]個工作日內(nèi)，一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。（三）違約責(zé)任1.若乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.乙方違反競業(yè)限制義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方返還已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償，并繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。八、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方繳納了社會保險和住房公積金，直至本協(xié)議生效之日。2.乙方在甲方工作期間享有的福利待遇，如年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等，按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定執(zhí)行。乙方在本協(xié)議生效前已休的假期，甲方不再進行調(diào)整；乙方在本協(xié)議生效后尚未休的假期，甲方不再安排。九、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。3.如雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：__________________法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：______簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：____________