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畢業(yè)如何簽三方協(xié)議合同?甲方:[學(xué)校名稱]地址:[學(xué)校地址]聯(lián)系電話:[學(xué)校聯(lián)系電話]乙方:[畢業(yè)生姓名]性別:[畢業(yè)生性別]身份證號碼:[畢業(yè)生身份證號]家庭地址:[畢業(yè)生家庭住址]聯(lián)系電話:[畢業(yè)生電話]丙方:[用人單位名稱]地址:[用人單位地址]聯(lián)系電話:[用人單位聯(lián)系電話]鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機會,丙方愿意接收乙方就業(yè),經(jīng)三方友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就乙方畢業(yè)簽訂三方協(xié)議合同事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議簽訂背景及目的乙方作為即將畢業(yè)的學(xué)生,正在尋找合適的就業(yè)單位。丙方作為具有合法經(jīng)營資質(zhì)和用人需求的單位,愿意錄用乙方。甲方作為乙方的畢業(yè)院校,為保障畢業(yè)生順利就業(yè)及就業(yè)相關(guān)手續(xù)的辦理,見證三方達成就業(yè)意向并簽訂本協(xié)議。二、標的物或服務(wù)具體描述1.乙方服務(wù)內(nèi)容乙方同意在畢業(yè)之后,按照丙方要求的工作崗位、工作內(nèi)容及工作時間,為丙方提供全職勞動服務(wù)。乙方應(yīng)遵守丙方的各項規(guī)章制度,認真履行工作職責(zé),積極完成工作任務(wù),為丙方創(chuàng)造價值。2.工作崗位及地點乙方將被丙方錄用至[具體工作崗位名稱],工作地點為[具體工作地點]。丙方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要,在不違反法律法規(guī)及本協(xié)議約定的前提下,合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點,但應(yīng)提前通知乙方。三、權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利對三方協(xié)議的簽訂、履行情況進行監(jiān)督。根據(jù)國家法律法規(guī)及學(xué)校相關(guān)規(guī)定,對乙方就業(yè)手續(xù)的辦理進行指導(dǎo)和審核。2.義務(wù)向乙方提供就業(yè)指導(dǎo)和信息服務(wù),協(xié)助乙方了解就業(yè)政策和市場需求。在乙方畢業(yè)前,按照國家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理就業(yè)推薦、派遣等相關(guān)手續(xù)。維護乙方在就業(yè)過程中的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)解決乙方與丙方之間的就業(yè)爭議。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利享有平等就業(yè)的權(quán)利,有權(quán)了解丙方的基本情況、工作崗位要求、勞動報酬、福利待遇等信息。在簽訂本協(xié)議前,有權(quán)要求丙方提供真實、準確、完整的招聘信息。按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)規(guī)定,獲得勞動報酬、享受福利待遇等權(quán)利。在丙方違反本協(xié)議約定或法律法規(guī)規(guī)定時,有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任或采取其他法律措施維護自身權(quán)益。2.義務(wù)如實向甲方和丙方提供個人信息、學(xué)習(xí)成績、獎懲情況等相關(guān)資料,保證所提供信息的真實性和完整性。按照本協(xié)議約定,按時完成學(xué)業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷證書和學(xué)位證書,在畢業(yè)時符合丙方的錄用條件。按照丙方要求,在規(guī)定時間內(nèi)到丙方報到,并辦理相關(guān)入職手續(xù)。在簽訂本協(xié)議后,未經(jīng)丙方書面同意,不得再與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動關(guān)系。遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度以及丙方的各項勞動紀律和規(guī)章制度,保守丙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。(三)丙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及丙方的要求,按時到崗工作,并履行工作職責(zé)。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價,根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。在乙方違反本協(xié)議約定或丙方的規(guī)章制度時,有權(quán)按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)規(guī)定,解除與乙方的勞動關(guān)系,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī)規(guī)定,為乙方提供真實、準確、完整的招聘信息,包括工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬、福利待遇等。在乙方符合錄用條件的情況下,按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)規(guī)定,與乙方簽訂勞動合同,并為乙方辦理入職手續(xù)。按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定,按時足額向乙方支付勞動報酬,為乙方繳納社會保險和住房公積金等福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護,保障乙方的人身安全和健康。按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定,對乙方進行職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo),為乙方提供晉升機會和發(fā)展空間。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬丙方按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定,向乙方支付勞動報酬。乙方的勞動報酬標準為[具體工資數(shù)額]元/月,工資發(fā)放形式為[具體發(fā)放方式,如銀行代發(fā)等],發(fā)放時間為每月的[具體日期]。丙方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結(jié)果等情況,對乙方的工資進行調(diào)整,但調(diào)整后的工資不得低于國家規(guī)定的最低工資標準。2.福利待遇丙方按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定,為乙方提供以下福利待遇:社會保險:丙方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。住房公積金:丙方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。帶薪年假:乙方在丙方工作滿一年后,每年享有[具體天數(shù)]天的帶薪年假。其他福利待遇:丙方還應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定,為乙方提供其他福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機會、晉升機會等。五、工作時間及休息休假1.工作時間乙方的工作時間按照丙方的規(guī)定執(zhí)行,一般為每周工作[具體天數(shù)]天,每天工作[具體小時數(shù)]小時。丙方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要,在不違反法律法規(guī)規(guī)定的前提下,合理調(diào)整乙方的工作時間,但應(yīng)提前通知乙方。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日等休息休假權(quán)利。丙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定,保障乙方的休息休假權(quán)利。乙方因工作需要加班的,丙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定,安排乙方補休或支付加班工資。六、保密條款1.乙方在丙方工作期間,應(yīng)嚴格遵守丙方的保密制度,保守丙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。未經(jīng)丙方書面同意,乙方不得向任何第三方披露丙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,不得利用丙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密為自己或他人謀取利益。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[具體保密期限]年。保密期限屆滿后,乙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù),但丙方無需再向乙方支付保密費用。七、違約責(zé)任1.乙方違約責(zé)任若乙方違反本協(xié)議約定,未經(jīng)丙方書面同意,與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動關(guān)系,乙方應(yīng)向丙方支付違約金[具體違約金數(shù)額]元,并承擔(dān)因此給丙方造成的一切損失。若乙方未按照本協(xié)議約定的時間到丙方報到,每逾期一天,乙方應(yīng)向丙方支付違約金[具體違約金數(shù)額]元。逾期超過[具體天數(shù)]天的,丙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。若乙方在簽訂本協(xié)議后,提供虛假個人信息、學(xué)習(xí)成績、獎懲情況等相關(guān)資料,丙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。乙方應(yīng)向丙方支付違約金[具體違約金數(shù)額]元,并返還丙方已支付的全部費用。若乙方違反丙方的規(guī)章制度或勞動紀律,給丙方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.丙方違約責(zé)任若丙方違反本協(xié)議約定,未按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī)規(guī)定,為乙方提供工作崗位、勞動報酬、福利待遇等,丙方應(yīng)向乙方支付違約金[具體違約金數(shù)額]元,并承擔(dān)因此給乙方造成的一切損失。若丙方違反本協(xié)議約定,未按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī)規(guī)定,與乙方簽訂勞動合同或辦理入職手續(xù),丙方應(yīng)向乙方支付違約金[具體違約金數(shù)額]元,并承擔(dān)因此給乙方造成的一切損失。若丙方違反本協(xié)議約定,解除與乙方的勞動關(guān)系,丙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定,向乙方支付經(jīng)濟補償或賠償金。3.甲方違約責(zé)任若甲方違反本協(xié)議約定,未按照國家法律法規(guī)及學(xué)校相關(guān)規(guī)定,為乙方辦理就業(yè)推薦、派遣等相關(guān)手續(xù),給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、爭議解決1.三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間,除涉及爭議的部分外,三方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的部分。九、其他條款1.本協(xié)議自三方簽字(或蓋章)之日起生效。本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由三方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的地方,以補充協(xié)議為準。甲方(蓋章):[學(xué)校蓋章]法定代表人(簽字):[學(xué)校負責(zé)人簽字]簽訂日期:[簽

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