店員聘用合同協(xié)議

店員聘用合同協(xié)議?甲方（聘用方）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（受聘方）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)[店鋪名稱]（以下簡(jiǎn)稱"店鋪"），從事[店鋪經(jīng)營(yíng)范圍]業(yè)務(wù)，需要聘用店員；乙方具備相應(yīng)的工作能力和經(jīng)驗(yàn)，愿意受聘于甲方擔(dān)任店員。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自[合同起始日期]起生效，至[合同終止日期]止。合同期滿前，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。如需終止合同，任何一方應(yīng)提前[通知期限]書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容及要求（一）工作崗位乙方在甲方店鋪擔(dān)任[具體店員崗位名稱]，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述該崗位的主要工作職責(zé)，如商品銷售、庫(kù)存管理、顧客服務(wù)等]。（二）工作要求1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方店鋪的各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺維護(hù)甲方店鋪的形象和聲譽(yù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，熱情接待顧客，為顧客提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。4.乙方應(yīng)保守甲方店鋪的商業(yè)秘密和顧客信息，不得泄露給任何第三方。三、工作時(shí)間及休息休假（一）工作時(shí)間甲方實(shí)行[工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方的具體工作時(shí)間為[詳細(xì)說明每天的工作時(shí)間段，如上午[上班時(shí)間]下午[下班時(shí)間]，每周工作[x]天]。（二）休息休假1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、病假等帶薪休假權(quán)利，具體休假安排按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定及甲方店鋪的制度執(zhí)行。2.乙方如需請(qǐng)假，應(yīng)提前[請(qǐng)假申請(qǐng)期限]向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式（一）勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：1.乙方的月工資為人民幣[x]元，試用期工資為月工資的[x]%，即人民幣[x]元。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，可發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金?？?jī)效獎(jiǎng)金的具體金額根據(jù)乙方的績(jī)效考核結(jié)果確定，績(jī)效考核辦法按照甲方制定的相關(guān)制度執(zhí)行。（二）支付方式甲方于每月[工資發(fā)放日期]以貨幣形式支付乙方上月工資及績(jī)效獎(jiǎng)金。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。2.乙方享有甲方店鋪規(guī)定的其他福利待遇，如員工培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)、節(jié)日福利、生日福利等。具體福利待遇按照甲方店鋪的相關(guān)制度執(zhí)行。六、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)店鋪經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前[通知期限]書面通知乙方。2.甲方有權(quán)按照本合同約定和店鋪的規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。3.甲方應(yīng)按照本合同約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。4.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。2.乙方有權(quán)享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、病假等帶薪休假權(quán)利。3.乙方有權(quán)對(duì)甲方店鋪的管理和工作安排提出意見和建議。4.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方店鋪的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。5.乙方應(yīng)按照本合同約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。6.乙方應(yīng)保守甲方店鋪的商業(yè)秘密和顧客信息，不得泄露給任何第三方。7.乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方店鋪業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作，不得在其他同類店鋪或企業(yè)中兼職。七、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方應(yīng)對(duì)在工作過程中知悉的甲方店鋪的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、顧客信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于店鋪的經(jīng)營(yíng)模式、營(yíng)銷策略、產(chǎn)品配方、客戶名單、財(cái)務(wù)信息等；技術(shù)秘密包括但不限于店鋪的技術(shù)研發(fā)成果、生產(chǎn)工藝、技術(shù)資料等；顧客信息包括但不限于顧客的姓名、聯(lián)系方式、購(gòu)買記錄等。（二）保密期限本條款的保密期限自本合同生效之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后[保密期限時(shí)長(zhǎng)，如[x]年]內(nèi)。（三）違約責(zé)任如乙方違反本保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。八、培訓(xùn)及服務(wù)期（一）培訓(xùn)甲方根據(jù)店鋪經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)安排乙方參加各類培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于業(yè)務(wù)知識(shí)、銷售技巧、服務(wù)規(guī)范等。（二）服務(wù)期如甲方為乙方提供了專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)乙方進(jìn)行了專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方可另行簽訂服務(wù)期協(xié)議。乙方應(yīng)按照服務(wù)期協(xié)議的約定，在服務(wù)期內(nèi)為甲方提供服務(wù)。如乙方違反服務(wù)期協(xié)議，應(yīng)按照協(xié)議約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用，且乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。九、合同的變更、解除和終止（一）合同變更本合同的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方店鋪的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方店鋪造成重大損害的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方店鋪的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。4.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）解除或終止合同的手續(xù)甲乙雙方解除或終止本合同的，應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。乙方應(yīng)在離職前將工作交接清楚，歸還甲方的財(cái)物和資料。甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后的[工資結(jié)算期限]內(nèi)，結(jié)清乙方的工資及其他費(fèi)用。十、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[違約比例]向乙方支付違約金，并補(bǔ)足差額部分。2.如甲方未按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定補(bǔ)繳，并承擔(dān)由此給乙方造成的損失。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)或違反甲方店鋪的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如乙方違反本合同的保密條款或服務(wù)期協(xié)議，應(yīng)按照本合同的相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任。十一、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1