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15/18文書(shū)模板-電商公司章程第一章總則第一條目的為規(guī)范公司的組織和行為,保護(hù)公司、股東和債權(quán)人的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》(以下簡(jiǎn)稱《公司法》)和其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定,制訂本章程。第二條公司基本信息名稱:[電商公司全稱]住所:[詳細(xì)注冊(cè)地址]注冊(cè)資本:人民幣[X]元公司類型:[有限責(zé)任公司/股份有限公司]第三條經(jīng)營(yíng)宗旨秉持“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、客戶至上、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、高效發(fā)展”的理念,致力于構(gòu)建領(lǐng)先的電商平臺(tái),為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)、便捷的購(gòu)物體驗(yàn),為商家創(chuàng)造廣闊的商業(yè)機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)公司、股東和社會(huì)價(jià)值的共贏。第四條經(jīng)營(yíng)范圍電子商務(wù)平臺(tái)運(yùn)營(yíng),包括但不限于搭建線上購(gòu)物平臺(tái),提供商品展示、交易結(jié)算、物流配送協(xié)調(diào)等服務(wù)。網(wǎng)絡(luò)銷售各類商品,涵蓋[列舉主要商品類別,如服裝服飾、數(shù)碼產(chǎn)品、家居用品、食品飲料等],確保所售商品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與相關(guān)法律法規(guī)要求。提供電商技術(shù)開(kāi)發(fā)與服務(wù),如網(wǎng)站建設(shè)、移動(dòng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)分析、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃等,助力商家提升電商運(yùn)營(yíng)能力。第五條經(jīng)營(yíng)期限本公司經(jīng)營(yíng)期限為[X]年,自公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起計(jì)算。經(jīng)營(yíng)期滿,經(jīng)股東會(huì)決議通過(guò),可申請(qǐng)延長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)期限。第二章股東第六條股東信息股東一:[姓名/名稱],身份證號(hào)/統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:[具體號(hào)碼],住所:[居住地址],出資額:[X]元,出資方式:[貨幣/實(shí)物/知識(shí)產(chǎn)權(quán)等],出資時(shí)間:[具體日期]股東二:[姓名/名稱],身份證號(hào)/統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:[具體號(hào)碼],住所:[居住地址],出資額:[X]元,出資方式:[貨幣/實(shí)物/知識(shí)產(chǎn)權(quán)等],出資時(shí)間:[具體日期](依次羅列所有股東信息)第七條股東權(quán)利參與制定和修改公司章程,對(duì)公司的基本規(guī)則制定與調(diào)整發(fā)表意見(jiàn)。參加股東會(huì),按出資比例行使表決權(quán),對(duì)公司的重大決策,如經(jīng)營(yíng)方針、投資計(jì)劃、人事任免等事項(xiàng)進(jìn)行表決。查閱、復(fù)制公司章程、股東會(huì)會(huì)議記錄、董事會(huì)會(huì)議決議、監(jiān)事會(huì)會(huì)議決議和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,全面了解公司的運(yùn)營(yíng)狀況與財(cái)務(wù)情況。選舉和被選舉為公司董事、監(jiān)事,參與公司的經(jīng)營(yíng)管理與監(jiān)督工作。按照實(shí)繳的出資比例分取紅利;公司新增資本時(shí),股東有權(quán)優(yōu)先按照實(shí)繳的出資比例認(rèn)繳出資。依法轉(zhuǎn)讓其持有的公司股權(quán),在符合公司章程與法律法規(guī)的前提下,實(shí)現(xiàn)股權(quán)的流轉(zhuǎn)。優(yōu)先購(gòu)買其他股東轉(zhuǎn)讓的股權(quán),維護(hù)自身在公司的股權(quán)比例與控制權(quán)。對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢,促進(jìn)公司運(yùn)營(yíng)管理的優(yōu)化。公司終止后,依法分得公司的剩余財(cái)產(chǎn)。法律、行政法規(guī)及公司章程規(guī)定的其他權(quán)利。第八條股東義務(wù)遵守公司章程,嚴(yán)格按照章程規(guī)定的規(guī)則與程序參與公司運(yùn)營(yíng)。按期足額繳納所認(rèn)繳的出資,不得抽逃出資,確保公司的資金充足與運(yùn)營(yíng)穩(wěn)定。不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益。股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。股東濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任,逃避債務(wù),嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的,應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。保守公司商業(yè)秘密,維護(hù)公司的商業(yè)信譽(yù)與形象。法律、行政法規(guī)及公司章程規(guī)定的其他義務(wù)。第三章股東會(huì)第九條股東會(huì)的組成與職權(quán)股東會(huì)由全體股東組成,是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。股東會(huì)行使下列職權(quán):決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃,明確公司的發(fā)展方向與重大投資決策。選舉和更換非由職工代表?yè)?dān)任的董事、監(jiān)事,決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng),確保管理層與監(jiān)督層的合理配置與有效激勵(lì)。審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告,對(duì)董事會(huì)的工作成果進(jìn)行評(píng)估與審查。審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)的報(bào)告,了解監(jiān)事會(huì)監(jiān)督工作的開(kāi)展情況與成效。審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案,把控公司財(cái)務(wù)收支與資金使用的合理性。審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案,決定股東收益分配與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略。對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議,調(diào)整公司的資本規(guī)模與實(shí)力。對(duì)股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)作出決議,規(guī)范股權(quán)流轉(zhuǎn)與股東結(jié)構(gòu)變更。對(duì)公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議,決定公司的重大戰(zhàn)略調(diào)整與存續(xù)狀態(tài)變更。修改公司章程,適應(yīng)公司發(fā)展需求與內(nèi)外部環(huán)境變化。公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第十條股東會(huì)會(huì)議股東會(huì)會(huì)議分為定期會(huì)議和臨時(shí)會(huì)議。定期會(huì)議每[X]個(gè)月召開(kāi)一次。代表十分之一以上表決權(quán)的股東,三分之一以上的董事,監(jiān)事會(huì)或者不設(shè)監(jiān)事會(huì)的公司的監(jiān)事提議召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議的,應(yīng)當(dāng)召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議。股東會(huì)會(huì)議由董事會(huì)召集,董事長(zhǎng)主持;董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由副董事長(zhǎng)主持;副董事長(zhǎng)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事主持。董事會(huì)不能履行或者不履行召集股東會(huì)會(huì)議職責(zé)的,監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)及時(shí)召集和主持;監(jiān)事會(huì)不召集和主持的,代表十分之一以上表決權(quán)的股東可以自行召集和主持。召開(kāi)股東會(huì)會(huì)議,應(yīng)當(dāng)于會(huì)議召開(kāi)[X]日前通知全體股東;但是,公司章程另有規(guī)定或者全體股東另有約定的除外。股東會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)所議事項(xiàng)的決定作成會(huì)議記錄,出席會(huì)議的股東應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。第十一條股東會(huì)決議股東會(huì)會(huì)議由股東按照出資比例行使表決權(quán);但是,公司章程另有規(guī)定的除外。股東會(huì)會(huì)議作出修改公司章程、增加或者減少注冊(cè)資本的決議,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過(guò)。股東會(huì)會(huì)議作出的其他決議,須經(jīng)代表二分之一以上表決權(quán)的股東通過(guò)。第四章董事會(huì)第十二條董事會(huì)組成與任期公司設(shè)董事會(huì),成員為[X]人,由股東會(huì)選舉產(chǎn)生。董事任期[X]年,任期屆滿,可連選連任。董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)一人,副董事長(zhǎng)[X]人,由董事會(huì)全體董事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生。第十三條董事會(huì)職權(quán)負(fù)責(zé)召集股東會(huì),并向股東會(huì)報(bào)告工作,傳達(dá)公司運(yùn)營(yíng)情況與發(fā)展成果。執(zhí)行股東會(huì)的決議,將股東會(huì)決策轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)與運(yùn)營(yíng)舉措。決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案,組織制定并實(shí)施年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、市場(chǎng)拓展計(jì)劃、投資項(xiàng)目計(jì)劃等。制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案,合理規(guī)劃財(cái)務(wù)收支,監(jiān)控財(cái)務(wù)狀況。制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案,平衡股東利益與公司發(fā)展需求。制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本的方案,根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要與市場(chǎng)環(huán)境提出資本調(diào)整建議。制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案,應(yīng)對(duì)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與危機(jī)情況。決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,優(yōu)化組織架構(gòu),提升運(yùn)營(yíng)效率。決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng),并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng),組建專業(yè)高效的管理團(tuán)隊(duì)。制定公司的基本管理制度,建立規(guī)范的運(yùn)營(yíng)管理體系,涵蓋人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷管理、供應(yīng)鏈管理等方面。公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第十四條董事會(huì)會(huì)議董事會(huì)會(huì)議每年度至少召開(kāi)[X]次,每次會(huì)議應(yīng)當(dāng)于會(huì)議召開(kāi)[X]日前通知全體董事。代表十分之一以上表決權(quán)的股東、三分之一以上董事或者監(jiān)事會(huì),可以提議召開(kāi)董事會(huì)臨時(shí)會(huì)議。董事長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)自接到提議后[X]日內(nèi),召集和主持董事會(huì)會(huì)議。董事會(huì)會(huì)議應(yīng)有過(guò)半數(shù)的董事出席方可舉行。董事會(huì)作出決議,必須經(jīng)全體董事的過(guò)半數(shù)通過(guò)。董事會(huì)決議的表決,實(shí)行一人一票。董事會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)會(huì)議所議事項(xiàng)的決定作成會(huì)議記錄,出席會(huì)議的董事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。董事應(yīng)當(dāng)對(duì)董事會(huì)的決議承擔(dān)責(zé)任。董事會(huì)的決議違反法律、行政法規(guī)或者公司章程、股東會(huì)決議,致使公司遭受嚴(yán)重?fù)p失的,參與決議的董事對(duì)公司負(fù)賠償責(zé)任。但經(jīng)證明在表決時(shí)曾表明異議并記載于會(huì)議記錄的,該董事可以免除責(zé)任。第五章經(jīng)理及其他高級(jí)管理人員第十五條經(jīng)理的聘任與職權(quán)公司設(shè)經(jīng)理一名,由董事會(huì)聘任或者解聘。經(jīng)理對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施董事會(huì)決議,確保各項(xiàng)決策在日常運(yùn)營(yíng)中有效執(zhí)行。組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)、利潤(rùn)指標(biāo)與投資項(xiàng)目推進(jìn)。擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展與管理需求提出組織架構(gòu)調(diào)整建議。擬訂公司的基本管理制度,協(xié)助董事會(huì)完善運(yùn)營(yíng)管理規(guī)范。制定公司的具體規(guī)章,細(xì)化各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程與操作規(guī)范,如采購(gòu)流程、銷售流程、客戶服務(wù)流程、員工行為規(guī)范等。提請(qǐng)聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,推薦合適的管理人才,優(yōu)化管理團(tuán)隊(duì)配置。決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員,組建基層管理團(tuán)隊(duì)。董事會(huì)授予的其他職權(quán)。第十六條其他高級(jí)管理人員公司根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要,可設(shè)副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人等其他高級(jí)管理人員。其他高級(jí)管理人員由董事會(huì)聘任或者解聘,對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展工作,在各自職責(zé)范圍內(nèi)行使職權(quán)。第六章監(jiān)事會(huì)第十七條監(jiān)事會(huì)組成與任期公司設(shè)監(jiān)事會(huì),成員為[X]人,其中股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表組成,職工代表的比例不低于三分之一。監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司職工通過(guò)職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。監(jiān)事任期[X]年,任期屆滿,可連選連任。監(jiān)事會(huì)設(shè)主席一人,由全體監(jiān)事過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)主席召集和主持監(jiān)事會(huì)會(huì)議;監(jiān)事會(huì)主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會(huì)會(huì)議。第十八條監(jiān)事會(huì)職權(quán)檢查公司財(cái)務(wù),審核財(cái)務(wù)報(bào)表、賬目憑證等,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)、合規(guī)。對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議,維護(hù)公司與股東利益。當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí),要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正,及時(shí)制止不當(dāng)行為。提議召開(kāi)臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議,在董事會(huì)不履行《公司法》規(guī)定的召集和主持股東會(huì)會(huì)議職責(zé)時(shí)召集和主持股東會(huì)會(huì)議,保障股東會(huì)的正常運(yùn)作。向股東會(huì)會(huì)議提出提案,針對(duì)公司運(yùn)營(yíng)管理問(wèn)題提出改進(jìn)建議與方案。依照《公司法》第一百五十一條的規(guī)定,對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟,在必要時(shí)通過(guò)法律手段維護(hù)公司權(quán)益。公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第十九條監(jiān)事會(huì)會(huì)議監(jiān)事會(huì)每[X]個(gè)月至少召開(kāi)一次會(huì)議。監(jiān)事可以提議召開(kāi)臨時(shí)監(jiān)事會(huì)會(huì)議。監(jiān)事會(huì)決議應(yīng)當(dāng)經(jīng)半數(shù)以上監(jiān)事通過(guò)。監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)所議事項(xiàng)的決定作成會(huì)議記錄,出席會(huì)議的監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。第七章財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度第二十條財(cái)務(wù)制度公司依照法律、行政法規(guī)和國(guó)家有關(guān)部門的規(guī)定,制定本公司的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度。公司在每一會(huì)計(jì)年度終了時(shí)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,并依法經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括下列財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表及附屬明細(xì)表:資產(chǎn)負(fù)債表,反映公司在特定日期的財(cái)務(wù)狀況,包括資產(chǎn)、負(fù)債與所有者權(quán)益情況。利潤(rùn)表,展示公司在一定期間的經(jīng)營(yíng)成果,體現(xiàn)收入、成本、利潤(rùn)等數(shù)據(jù)?,F(xiàn)金流量表,呈現(xiàn)公司在特定期間的現(xiàn)金流入與流出情況,反映資金運(yùn)營(yíng)狀況。所有者權(quán)益變動(dòng)表,記錄所有者權(quán)益在一定期間的增減變動(dòng)情況。財(cái)務(wù)報(bào)表附注,對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表中的重要項(xiàng)目進(jìn)行詳細(xì)解釋與說(shuō)明。公司應(yīng)當(dāng)在每一會(huì)計(jì)年度終了后[X]個(gè)月內(nèi),將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告送交各股東。第二十一條利潤(rùn)分配公司分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí),應(yīng)當(dāng)提取利潤(rùn)的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的百分之五十以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的,在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。公司從稅后利潤(rùn)中提取法定公積金后,經(jīng)股東會(huì)決議,還可以從稅后利潤(rùn)中提取任意公積金。公司彌補(bǔ)虧損和提取公積金后所余稅后利潤(rùn),按照股東實(shí)繳的出資比例分配,但公司章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東會(huì)違反前款規(guī)定,在公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤(rùn)的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤(rùn)退還公司。公司持有的本公司股份不得分配利潤(rùn)。第八章勞動(dòng)用工制度第二十二條員工招聘公司根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要,按照公開(kāi)、公平、公正的原則,通過(guò)多種渠道招聘員工。招聘員工應(yīng)當(dāng)依法簽訂勞動(dòng)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行全面、客觀的考核,注重考察其專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)道德等方面,確保招聘到符合公司發(fā)展需求的人才。第二十三條員工培訓(xùn)重視員工培訓(xùn),制定系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織員工參加專業(yè)技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等,不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。鼓勵(lì)員工自我提升,為員工提供參加外部培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等機(jī)會(huì),支持員工獲取相關(guān)職業(yè)資格證書(shū),促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展。第二十四條勞動(dòng)保護(hù)與福利待遇為員工提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,保障員工在勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康。加強(qiáng)勞動(dòng)安全管理,定期進(jìn)行安全檢查與隱患排查,預(yù)防事故發(fā)生。按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,提供福利待遇,包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等。根據(jù)公司發(fā)展情況與經(jīng)濟(jì)效益,適時(shí)調(diào)整員工福利待遇水平。第九章合并、分立、解散和清算第二十五條合并與分立公司合并或者分立,應(yīng)當(dāng)由公司的股東會(huì)作出決議。公司合并,應(yīng)當(dāng)由合并各方簽訂合并協(xié)議,并編制資產(chǎn)負(fù)債表及財(cái)產(chǎn)清單。公司應(yīng)當(dāng)自作出合并決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人,并于三十日內(nèi)在報(bào)紙上公告。債權(quán)人自接到通知書(shū)之日起三十日內(nèi),未接到通知書(shū)的自公告之日起四十五日內(nèi),可以要求公司清償債務(wù)或者提供相應(yīng)的擔(dān)保。公司合并時(shí),合并各方的債權(quán)、債務(wù),由合并后存續(xù)的公司或者新設(shè)的公司承繼。公司分立,其財(cái)產(chǎn)作相應(yīng)的分割。公司分立,應(yīng)當(dāng)編制資產(chǎn)負(fù)債表及財(cái)產(chǎn)清單。公司應(yīng)當(dāng)自作出分立決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人,并于三十日內(nèi)在報(bào)紙上公告。公司分立前的債務(wù)由分立后的公司承擔(dān)連帶責(zé)任。但是,公司在分立前與債權(quán)人就債務(wù)清償達(dá)成的書(shū)面協(xié)議另有約定的除外。第二十六條解散事由公司有下列情形之一的,可以解散:公司章程規(guī)定的經(jīng)營(yíng)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)。股東會(huì)決議解散,經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過(guò)。因公司合并或者分立需要解散,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)調(diào)整進(jìn)行。依法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷,因違反法律法規(guī)等原因?qū)е陆?jīng)營(yíng)資格喪失。公司經(jīng)營(yíng)管理發(fā)生嚴(yán)重困難,繼續(xù)存續(xù)會(huì)使股東利益受到重大損失,通過(guò)其他途徑不能解決的,持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東,可以請(qǐng)求人民法院解散公司。第二十七條清算公司解散時(shí),應(yīng)當(dāng)依法成立清算組進(jìn)行清算。清算組由股東組成,具體人選由股東會(huì)確定。清算組在清算期間行使下列職權(quán):清理公司財(cái)產(chǎn),分別編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單,全面清查公司的資產(chǎn)與負(fù)債情況。通知、公告?zhèn)鶛?quán)人,告知公司解散事宜,保障債權(quán)人的知情權(quán)與求償權(quán)。處理與清算有關(guān)的公司未了結(jié)的業(yè)務(wù),如未完成的銷售訂單、服務(wù)合同等。清繳所欠稅款以及清算過(guò)程中產(chǎn)生的稅款,履行納稅義務(wù)。清理債權(quán)、債務(wù),追收債權(quán),償還債務(wù)。處理公司清償債務(wù)后的剩余財(cái)產(chǎn),按照股東實(shí)繳的出資比例進(jìn)行分配。代表公司參與民事訴訟活動(dòng),維護(hù)公司在清算期間的合法權(quán)益。清算組應(yīng)當(dāng)自成立之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人,并于六十日內(nèi)在報(bào)紙上公告。債權(quán)人應(yīng)當(dāng)自接到通知書(shū)之日起三十日內(nèi),未接到通知書(shū)的自公告之日起四十五日內(nèi),向清算組申報(bào)其債權(quán)。第二十八條公司分立,其財(cái)產(chǎn)作相應(yīng)的分割。公司分立,應(yīng)當(dāng)編制資產(chǎn)負(fù)債表及財(cái)產(chǎn)清單。公司應(yīng)當(dāng)自作出分立決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人,并于三十日內(nèi)在報(bào)紙上公告。公司分立前的債務(wù)由分立后的公司承擔(dān)連帶責(zé)任。但是,公司在分立前與債權(quán)人就債務(wù)清償達(dá)成的書(shū)面協(xié)議另有約定的除外。第二十九條公司有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)解散:1.本章程規(guī)定的營(yíng)業(yè)期限屆滿或者本章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn);2.股東會(huì)決議解散;3.因公司合并或者分立需要解散;4.依法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷;5.公司經(jīng)營(yíng)管理發(fā)生嚴(yán)重困難,繼續(xù)存續(xù)會(huì)使股東利益受到重大損失,通過(guò)其他途徑不能解決的,持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東,可以請(qǐng)求人民法院解散公司。第三十條公司解散時(shí),應(yīng)當(dāng)依法成立清算
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