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文檔簡介
到期員工解聘合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
地址:__________________
法定代表人:__________________
乙方(員工):
地址:__________________
身份證號碼:__________________
鑒于甲方系從事__________________行業(yè)的合法企業(yè),乙方經(jīng)甲方錄用,于______年__月__日與甲方簽訂了編號為______的勞動合同?,F(xiàn)因__________________原因,雙方協(xié)商一致,決定提前終止勞動合同。為確保雙方合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同終止時間
1.乙方與甲方的勞動合同自______年__月__日起終止。
二、經(jīng)濟(jì)補償
1.甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金,標(biāo)準(zhǔn)為:乙方在本單位工作年限乘以每月工資的__________倍。
2.經(jīng)濟(jì)補償金的計算時間自乙方入職之日起至勞動合同終止之日止。
三、工作交接
1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,在勞動合同終止前,完成所有工作交接手續(xù)。
2.乙方應(yīng)將工作場所、辦公設(shè)備、技術(shù)資料等交付給甲方或指定的接班人。
四、保密義務(wù)
1.乙方在勞動合同終止后,仍應(yīng)履行保密義務(wù),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
2.保密期限為勞動合同終止之日起__年__個月。
五、爭議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。
六、其他約定
1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
附件:
1.《勞動合同法》
2.《中華人民共和國勞動法》
3.《員工手冊》
4.乙方工資條(自入職之日起至勞動合同終止之日止)
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:______年__月__日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(用人單位):
地址:__________________
法定代表人:__________________
乙方(員工):
地址:__________________
身份證號碼:__________________
丙方(第三方主體):
地址:__________________
法定代表人:__________________
鑒于甲方系從事__________________行業(yè)的合法企業(yè),乙方經(jīng)甲方錄用,于______年__月__日與甲方簽訂了編號為______的勞動合同。丙方作為第三方主體,同意在本合同中提供相關(guān)服務(wù)?,F(xiàn)因__________________原因,雙方協(xié)商一致,決定提前終止勞動合同。為確保各方合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同終止時間
1.乙方與甲方的勞動合同自______年__月__日起終止。
2.丙方應(yīng)確保在合同終止前,提供必要的服務(wù)支持。
二、經(jīng)濟(jì)補償
1.甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金,標(biāo)準(zhǔn)為:乙方在本單位工作年限乘以每月工資的__________倍。
2.經(jīng)濟(jì)補償金的計算時間自乙方入職之日起至勞動合同終止之日止。
3.丙方有義務(wù)協(xié)助甲方完成經(jīng)濟(jì)補償金的支付。
三、工作交接
1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,在勞動合同終止前,完成所有工作交接手續(xù)。
2.乙方應(yīng)將工作場所、辦公設(shè)備、技術(shù)資料等交付給甲方或指定的接班人。
3.丙方有義務(wù)協(xié)助甲方監(jiān)督乙方完成工作交接。
四、保密義務(wù)
1.乙方在勞動合同終止后,仍應(yīng)履行保密義務(wù),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
2.保密期限為勞動合同終止之日起__年__個月。
3.丙方有義務(wù)協(xié)助甲方監(jiān)督乙方的保密義務(wù)。
五、第三方責(zé)任
1.丙方在本合同項下提供的服務(wù)應(yīng)達(dá)到甲方要求的質(zhì)和量。
2.丙方應(yīng)承擔(dān)因服務(wù)不達(dá)標(biāo)導(dǎo)致的一切法律責(zé)任。
3.丙方違反本合同約定,導(dǎo)致甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
六、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),決定是否提前終止勞動合同。
2.甲方有權(quán)要求乙方在合同終止前完成特定任務(wù)。
3.甲方有權(quán)要求乙方在合同終止后承擔(dān)特定責(zé)任。
七、乙方違約及限制條款
1.乙方違反本合同約定,導(dǎo)致甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.乙方在合同終止后,未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
3.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
八、爭議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
附件:
1.《勞動合同法》
2.《中華人民共和國勞動法》
3.《員工手冊》
4.乙方工資條(自入職之日起至勞動合同終止之日止)
第三方介入的意義和目的:
1.丙方作為第三方主體,旨在提供專業(yè)服務(wù),協(xié)助甲方更好地管理乙方,確保甲方權(quán)益不受侵害。
2.通過丙方的介入,可以優(yōu)化工作流程,提高工作效率,降低甲方管理成本。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.甲方作為合同的主體,享有決定合同終止的權(quán)利,保障自身利益。
2.甲方通過設(shè)定乙方違約及限制條款,保護(hù)自身商業(yè)秘密,防止市場競爭力下降。
3.甲方通過明確丙方的責(zé)任,確保服務(wù)質(zhì)量,保障自身權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(用人單位):
地址:__________________
法定代表人:__________________
乙方(員工):
地址:__________________
身份證號碼:__________________
丙方(第三方主體):
地址:__________________
法定代表人:__________________
鑒于甲方系從事__________________行業(yè)的合法企業(yè),乙方經(jīng)甲方錄用,于______年__月__日與甲方簽訂了編號為______的勞動合同。丙方作為第三方主體,同意在本合同中提供相關(guān)服務(wù)?,F(xiàn)因__________________原因,雙方協(xié)商一致,決定提前終止勞動合同。為確保各方合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同終止時間
1.乙方與甲方的勞動合同自______年__月__日起終止。
2.丙方應(yīng)確保在合同終止前,提供必要的服務(wù)支持,以保障乙方權(quán)益。
二、經(jīng)濟(jì)補償
1.甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金,標(biāo)準(zhǔn)為:乙方在本單位工作年限乘以每月工資的__________倍。
2.經(jīng)濟(jì)補償金的計算時間自乙方入職之日起至勞動合同終止之日止。
3.丙方有義務(wù)協(xié)助甲方完成經(jīng)濟(jì)補償金的支付,并確保乙方及時收到。
三、工作交接
1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,在勞動合同終止前,完成所有工作交接手續(xù)。
2.乙方有權(quán)利要求甲方提供必要的工作交接資料,以確保其權(quán)益不受損害。
四、保密義務(wù)
1.乙方在勞動合同終止后,仍應(yīng)履行保密義務(wù),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
2.保密期限為勞動合同終止之日起__年__個月。
3.丙方有義務(wù)協(xié)助甲方監(jiān)督乙方的保密義務(wù),并保護(hù)乙方的隱私。
五、第三方責(zé)任
1.丙方在本合同項下提供的服務(wù)應(yīng)達(dá)到乙方要求的質(zhì)和量。
2.丙方應(yīng)承擔(dān)因服務(wù)不達(dá)標(biāo)導(dǎo)致的一切法律責(zé)任。
3.丙方違反本合同約定,導(dǎo)致乙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
六、乙方權(quán)益
1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補償金。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作交接資料,以便其順利離職。
3.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的服務(wù)支持,確保其在離職過程中的權(quán)益得到保障。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方違反本合同約定,未按時支付經(jīng)濟(jì)補償金的,應(yīng)向乙方支付違約金。
2.甲方違反保密義務(wù),泄露乙方個人信息的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.甲方在合同終止后,未經(jīng)乙方同意,不得從事與乙方利益相沖突的業(yè)務(wù)。
八、爭議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
附件:
1.《勞動合同法》
2.《中華人民共和國勞動法》
3.《員工手冊》
4.乙方工資條(自入職之日起至勞動合同終止之日止)
乙方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.通過本合同,乙方確保在勞動合同終止后,能夠獲得應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)補償和合法權(quán)益。
2.乙方通過明確丙方的服務(wù)責(zé)任,保障其在離職過程中的權(quán)益得到充分保護(hù)。
3.乙方通過設(shè)
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