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文檔簡介
1、關于財富管理的工作格言 關于財富管理的工作格言 導語:我們擁有的管理人員沒有應該有的那么多,但我們寧愿少些,而不愿過多。下面是為你準備的關于財富管理的工作格言,希望對你有幫助! 1、市場在向我們逼近,而非我們在追逐市場。 2、要正確地思考,我們必須領悟別人的意思;要想知道自己見解的價值,我們必須檢驗它們對別人有何影響。 3、大型組織中,信息在科層體系中上下傳遞和在部門間橫向傳遞時被淡化,可能會損害人們集中關注共同的目標。 4、一切都可以討價還價,但品質除外。 5、真正讓我興奮的是讓很多聰明的天才都卷入的大事。 6、大多數(shù)人很難在生活中找到平衡,因為他們沒有付出代價,就確定了對他們來說真正重要的
2、東西。 7、領袖就是希望的代理人。 8、每個職業(yè)運動員都欠球迷和管理方一份情,他每次比賽都要支付一筆分期付款。他決不應忘了付款。 9、你在做小事時要想著大事,這樣小事才能走向正確的方向。 10、如果你能給人更好的體驗,那么你就能得到更大的增長。 11、積極的心態(tài),是去詢問怎樣把某事做成,而不是說此事做不成。 12、我們所有的關鍵決策可以用三個詞來概括:聚焦、聚焦、再聚焦。 13、我花大量時間閱讀技術突破方面的內容,思考它們怎么才能變?yōu)槌錾男萝浖?14、一個組織所能擁有的唯一不可代替的資本,就是組織中人的知識和能力。 15、你在壓力面前的表現(xiàn),會對你的下屬產生巨大影響。 16、你有兩只耳朵和
3、一張嘴,所以要聽兩句說一句。 17、順境暴露惡習,逆境凸顯美德。 18、如果只考慮世界現(xiàn)在的樣子,而不考慮世界將來怎么樣,便再也做不出明智的決斷。 19、像戰(zhàn)略家那樣思考,像野獸那樣行動。 20、總有一天,市場不再追捧網絡的潛力,而是開始注重實實在在的利潤。 21、在你能真正確定理財目標之前,你需要確定從財務上看你處于什么地位。 22、你必須傾聽對手 _,并且了解其中的緣由,然后再設法找出你和他們之間的共同點。 23、我最大的錯誤是知而不行,而不是行之出錯。我們的任何一筆投資都沒有虧過很多錢,但我錯過了100多億美元的收益。最根本的原因是,我到開支票的時候就會猶豫不決。 24、閱讀可以讓你從新
4、的角度審視老問題。 25、只要有難做的事,我就派給懶人;他肯定會找到容易的辦法。 26、對我來說,執(zhí)行必須具有競爭力。這就是說,戰(zhàn)略和運營績效要絕對清晰。 27、我們的經濟像一頭行動遲緩的大象,但一旦這只大象開始奔跑,情況就會有很大不同。 28、想象一下,如果我們給出售的一切都指定一個角色和用意,將是一種何等的力量! 29、事實上,互聯(lián)網業(yè)務處理總量不可能每30天翻一番,所有關于需求和容量無限的說法都是荒唐的。 30、不要等待理想的環(huán)境,也不要等待最佳的時機,它們永遠不會降臨。 31、我們擁有的管理人員沒有應該有的那么多,但我們寧愿少些,而不愿過多。 32、你最好把錢投給平庸但執(zhí)行得出色的點子
5、,不要投給出色但執(zhí)行得差勁的點子。 33、最高管理層最容易犯的錯誤在于他們提出的問題和大多數(shù)人一樣。他們往往假設針對每一個人都會有“正確的答案”。 34、我認為,對于豐田而言,現(xiàn)在是一個重要時刻,它需要為未來一百年提出某種答案。 35、在合適的地點出現(xiàn)的合適信息,能改變你的生活。 36、如果你想幸福,就設定一個目標,讓它來指導你的思想,釋放你的能量,啟發(fā)你的希望。 37、沒有人是完全孤立的島嶼,每個人都是構成大陸的一小塊。 38、一旦你的收入超過了一定水平,你就得去做善事。 39、如果你的戰(zhàn)略沒有爭議,你就不可能賺錢。 40、恰到好處的威嚇比忠告更有價值。 41、辯論中得分最高的并非一語中的的
6、人,而是表現(xiàn)出最大容忍、更能克制的人。 42、我的公司是我本人的延伸,因此當我設計自己的店面時,我希望人們感覺像進入我的家一樣。 43、成功的企業(yè),通常是由經受過考驗、能干而又仁愛的獨裁所領導。 44、我認為,首席執(zhí)行官最重要的任務是確定未來五年左右時間里的業(yè)務走向。 45、船長如果遇上了驚濤駭浪,就得照看好自己的水手。 46、在網絡世界,品牌建設主要在于體驗。打造出一個非常好用的產品,自然就會產生一個了不起的品牌。 47、我必須確保鏟除蓄意破壞者,建立強大的追隨隊伍,并且爭取所有的騎墻派。 48、或許你眼下的優(yōu)勢某項技術或產品。但你的員工決定了你是否能開發(fā)出下一個成功的.技術或產品。 49、
7、有樣東西要稀缺得多,比能力還要罕見,那就是識別能力的能力。 50、記者稱這些人是大師,是因為他們自己不清楚“江湖騙子”這個詞怎么寫。 51、如果你正在做的事不是讓你接近自己的目標,那么它就是在讓你更遠離自己的目標。 52、你如果看不到歷史演進的模式,就會被歷史拋棄。 53、圣經告訴人們如何與形形色色的人打交道,不論是寡頭政治的執(zhí)政者,還是 _的、憤怒的人。 54、你如果不采取應對危機的措施,就抓不到重振旗鼓的機會。但是,你如果只顧應對危機,危機一旦結束,投資人就不再喜歡你了。 55、如果你的管理不能超出員工的期望,你就不能期望員工超出顧客的期望。 56、我們對DIY族宣傳得越少,他們就越想要我
8、們的產品。 57、有能力是好事,但發(fā)現(xiàn)他人能力的能力才是真正的考驗。 58、我已經知道,我是絕不可能被打敗的。 59、巧妙提出成熟建議的人很了不起,虛心接受成熟建議的人更偉大。 60、我弄明白了我們可以做任何事情,但我們不能什么都做,至少不能同時什么都做。所以,不要從做什么的角度,而是要從什么時候做的角度來考慮你的重點。時機的選擇就是一切。 61、我們越想,越覺得互聯(lián)網符合我們四十年來的哲學,即提供更多的選擇。互聯(lián)網幾乎是向人們提供選擇的最終途徑。 62、最大的風險在你忘記提問的問題里面,因為危險總是你不了解的地方。 63、懂得如何成為優(yōu)秀的投資人,會使你成為更優(yōu)秀的企業(yè)管理者,反之亦然。 64、你能留給孩子的最好財產,莫過于允許他完全獨立地走
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