《職工之家建設(shè)》PPT課件.ppt

職工之家建設(shè),自治區(qū)工會(huì)干部學(xué)校 葛萍,一、“職工之家”的由來(lái)、現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì),（一）由來(lái) 1983年3月14日，中央書(shū)記處要求：“工會(huì)要真正成為職工之家、職工之友”,分為四個(gè)階段： 1、“組織整頓”階段（1984年-1989年） 1984年全總下發(fā)關(guān)于整頓工會(huì)基層組織，開(kāi)展建設(shè)“職工之家”活動(dòng)的決定,2、“深入推進(jìn)”階段（1990年-1996年） 1990年全總下發(fā)了關(guān)于繼續(xù)深入開(kāi)展建設(shè)職工之家活動(dòng)的決定 “職工小家”,3、“提高水平”階段（1997年2003年） 1997年全總下發(fā)關(guān)于貫徹落實(shí)工會(huì)工作總體思路，把建設(shè)職工之家活動(dòng)提高到一個(gè)新水平 集體合同 職代會(huì) 雙愛(ài)雙評(píng),4、“創(chuàng)新發(fā)展”階段（2003年至今） 全總2003年下發(fā)了關(guān)于在新形勢(shì)下開(kāi)展建設(shè)“職工之家”活動(dòng)的意見(jiàn) 會(huì)員評(píng)家機(jī)制,明確兩個(gè)問(wèn)題： 第一，職工之家活動(dòng)是企業(yè)工會(huì)工作的基本形式 職工之家活動(dòng)的特征：綜合性、廣泛性、基礎(chǔ)性、長(zhǎng)期性,（二）現(xiàn)狀 存在的問(wèn)題： 1、對(duì)開(kāi)展職工之家活動(dòng)的認(rèn)識(shí)不夠 2、活動(dòng)開(kāi)展不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化的要求 3、活動(dòng)缺少職工的參與與互動(dòng),4、分工會(huì)和工會(huì)小組工作顯得薄弱 5、建家，特別是建小家活動(dòng)流于形式 6、作用的發(fā)揮與職工群眾的期望差距較大,（三）趨勢(shì) “與時(shí)俱進(jìn)，常建常新” 目標(biāo)：“組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯” 綜合載體、奮斗目標(biāo),二、以建家為載體，全面提升基層工會(huì)工作水平,（一）提高認(rèn)識(shí)，掌握原則 新工發(fā)200531號(hào) 關(guān)于深入開(kāi)展創(chuàng)建模范職工之家活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn) 新工發(fā)199813號(hào) ,指導(dǎo)思想： 圍繞中心 依靠職工 組織規(guī)范 履行職責(zé) 提高水平 促進(jìn)發(fā)展,開(kāi)展建家活動(dòng)的原則： 服務(wù)大局的原則; 突出維護(hù)的原則； 齊抓共建的原則； 依靠群眾的原則； 創(chuàng)新發(fā)展的原則。,（二）組織健全、制度完善 建家、建制、建會(huì) 建起來(lái)、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái),（三）把握要求、豐富內(nèi)容,要求一：把職工之家建成“學(xué)習(xí)之家”,要求二：把職工之家建成“溫暖之家”,要求三：把職工之家建成“安全之家”,要求四：把職工之家建成“和諧之家”,要求五：把職工之家建成“民主之家”,(四)制定計(jì)劃、分步實(shí)施 分四個(gè)階段： 第一階段：準(zhǔn)備階段 制定建家實(shí)施細(xì)則 確定“建家領(lǐng)導(dǎo)小組”,第二階段：學(xué)習(xí)動(dòng)員階段 第三階段：實(shí)施階段 事業(yè)機(jī)關(guān)工會(huì) 國(guó)有企業(yè) 非公企業(yè) 第四階段：考核驗(yàn)收階段,（五）規(guī)范運(yùn)作程序 1、評(píng)選層級(jí)：五級(jí) （1）縣（市、區(qū)）級(jí)“模范職工之家”、小家 （2）地、州級(jí)“模范職工之家”、小家 （3）自治區(qū)級(jí)“模范職工之家”、小家 （4）“自治區(qū)模范職工之家標(biāo)兵” （5）“全國(guó)模范職工之家”、小家,2、考核驗(yàn)收 自查 整改 申請(qǐng)驗(yàn)收 評(píng)選命名,幾項(xiàng)制度： 申報(bào)制 復(fù)核制 獎(jiǎng)勵(lì)制 會(huì)員評(píng)家制,（六）明確考核標(biāo)準(zhǔn) 第一部分：否決條件（8條）,第二部分：得分項(xiàng)目 共五部分，31項(xiàng)，100分 組織建設(shè)（9項(xiàng)） 民主管理（11項(xiàng)） 集體合同（6項(xiàng)） 勞動(dòng)保護(hù)與保障（10項(xiàng)） 素質(zhì)工程（5項(xiàng)）,（七）創(chuàng)新管理方法 目標(biāo)管理法 計(jì)算機(jī)軟件法,三、開(kāi)展“職工之家”活動(dòng)中應(yīng)該注意的幾個(gè)問(wèn)題,1、積極爭(zhēng)取黨政部門(mén)的支持與合作 “溝通” 2、正確處理好“大家”與“小家”的關(guān)系 “