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職業(yè)教育論文-高職藝術(shù)類學生階段性養(yǎng)成教育淺談?wù)撐年P(guān)鍵詞:大學生養(yǎng)成教育階段性訓練方法論文摘要:“階段性養(yǎng)成教育”是人為地將高職學生在校學習兩年半的時間,按照學生身心發(fā)展規(guī)律和培養(yǎng)目標劃分為三個階段開展養(yǎng)成教育。每一階段都制定出培養(yǎng)目標,并根據(jù)目標制定出系列主題教育活動。通過有計劃性地開展養(yǎng)成教育,幫助大學生塑造完美人格,促進大學生思想道德素質(zhì)形成。隨著每年高職生招生規(guī)模的不停增長,人數(shù)的增加導(dǎo)致學生專業(yè)水平、行為習慣、思維方式呈現(xiàn)出復(fù)雜多樣性,藝術(shù)類學生更是普遍存在綜合素質(zhì)低的情況,對于學生工作者來講,管理難度大。但是我們不能因為這些問題的存在就放棄對學生的教育。相反,我們應(yīng)該積極響應(yīng)“素質(zhì)教育”的號召,將提高人才素質(zhì)作為我們重要的教育目標。通過重視對大學生的“養(yǎng)成教育”,促進學生人格的不斷健全和完善。1什么是養(yǎng)成教育以及當前高職藝術(shù)類學生養(yǎng)成教育的現(xiàn)狀我們現(xiàn)在的高職藝術(shù)學生,客觀存在著如缺乏生活閱歷,自理能力差,依賴性強的問題;而心理上同時又表現(xiàn)出不成熟,缺乏堅韌不拔的意志;任性、自私偏狹,個人主義的特點。其次,學習習慣差。學習目的不明確,缺乏自信心。自覺性差、缺乏主動、刻苦鉆研精神,紀律渙散。第三,生活能力及生活自理能力不強。學生宿舍中存在衛(wèi)生差;就寢時間隨意;飲食習慣不好,吸煙酗酒現(xiàn)象突出。因此,我們要加強對大學生的養(yǎng)成教育,幫助他們養(yǎng)成良好習,塑造健康人格。2階段劃分及每一階段的培養(yǎng)目標結(jié)合學生的身心發(fā)展特點及高職藝術(shù)類學生的學習特點,筆者將養(yǎng)成教育分為三個階段:2.1第一階段即是新生人學到第一學期結(jié)束半年的時間這一階段的任務(wù)就是以軍訓及人學教育為契機,培養(yǎng)學生良好的生活習慣和行為習慣,讓學生成功完成從中學生到大學生的角色轉(zhuǎn)變;第二階段為大一下半學期至大二上半學期共計一年的時間,以專業(yè)技能學習為載體,將養(yǎng)成教育融人到專業(yè)學習中;第三階段為大二下半學期至大三上期一年時間。在這個階段,要以“就業(yè)”為導(dǎo)向,對學生進行“職業(yè)素質(zhì)”教育,幫助學生更好地面對求職。作為新生大學階段的第一課,新生自然是十分認真對待的。通過訓練中的各種規(guī)章制度以及內(nèi)務(wù)整理要求,讓大學生逐漸做到令行禁止、一切行動聽指揮,增強組織紀律性。養(yǎng)成團結(jié)、嚴謹、高效的生活習慣。輔導(dǎo)員老師要及時和學生在一起總結(jié),鼓勵有畏難情緒的學生,幫助他們樹立信心,克服困難。及時表彰表現(xiàn)突出的學生,有效地在第一時間提高學生的訓練積極性,從而幫助他們順利完成軍訓。“實踐證明,參加過軍訓的學生組織紀律性高于沒參加軍訓的學生??梢?,軍事課是規(guī)范學生的日常行為,培養(yǎng)良好習慣,提高組織性、紀律性的有效途徑。同時,在軍訓期間必須同時開展人學教育,包括愛校學習、制度學習等。要讓學生在第一時間知道在大學里該做什么,不能做什么。要讓學生了解學校的歷史和發(fā)展,培養(yǎng)學生的愛校情結(jié);召開班會,讓同學們相互了解,培養(yǎng)集體意識;組織學生學習學生管理手冊,讓學生知曉學校的相關(guān)制度。要讓學生充分了解制度在人的一生中的作用。通過制度的約束,可以讓學生在潛移默化中逐漸養(yǎng)成良好的行為習慣,從而從“制治”過度到“自治”。2.2第二階段的時間比較長,在這個階段里,輔導(dǎo)員老師應(yīng)該和專業(yè)老師一起工作通過調(diào)查我們發(fā)現(xiàn),藝術(shù)類學生非常尊重專業(yè)技能強的老師。專業(yè)老師的一句話有時比輔導(dǎo)員老師苦口婆心說十句話都強。專業(yè)教師應(yīng)加強對學生專業(yè)知識前景的教育。通過講座、座談、參觀、討論、個別談話等方式,讓學生全面地了解自己的專業(yè),了解專業(yè)的發(fā)展前景,了解本專業(yè)的就業(yè)形勢,培養(yǎng)學生對專業(yè)的熱愛,從而提高學生的學習興趣,進而養(yǎng)成良好的學習習慣。輔導(dǎo)員應(yīng)注重課堂考勤到課后作業(yè)的督促,從學習態(tài)度到學習方法,全方位關(guān)心學生,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,哪怕是今后走上了工作崗位,一樣能利用良好的學習方法去不斷學習和提升,真正實現(xiàn)“終身學習”。那么我們的教育才真的讓學生“受益不窮”了。2.3第三階段則更多的要靠輔導(dǎo)員老師和就業(yè)指導(dǎo)老師的努力,以及專業(yè)教師的協(xié)助在這個階段的重點就是對學生進行職業(yè)素質(zhì)教育。職業(yè)素質(zhì)教育應(yīng)該是大學生養(yǎng)成教育中非常重要的一環(huán),甚至可以說職業(yè)素質(zhì)教育最后的結(jié)果,體現(xiàn)的是整個大學階段養(yǎng)成教育的成果。因為用人單位會根據(jù)畢業(yè)生的工作表現(xiàn)、為人處事、生活習慣來判定學校的養(yǎng)成教育是否成功。傳統(tǒng)的職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)很不系統(tǒng),或者老師們也比較流于形式而不注重對學生的實際效果。多數(shù)老師只是“照本宣科”,畢竟在網(wǎng)上找一些相關(guān)的文章很容易。事實上,對學生的職業(yè)素質(zhì)教育和就業(yè)指導(dǎo)緊密結(jié)合起來,應(yīng)該要注重“早”和“專”。早,就是指不要等到學生畢業(yè)前才臨時學點面試的常識,而是要提前進行職業(yè)人的素質(zhì)培養(yǎng)。專,是指的要能根據(jù)學生的個體實際情況來指導(dǎo)學生。具體來講,針對所有學生的講座是必須的,比如“簡歷的制作指導(dǎo)”、“面試的技巧”、“合同和協(xié)議的法律問題”等。但是針對不同的學生,輔導(dǎo)員老師應(yīng)該從專業(yè)老師處了解學生的專業(yè)情況,結(jié)合學生平時的表現(xiàn),包括性格方面的、行為習慣方面,興趣愛好等,對學生做出就業(yè)指導(dǎo)。只有這樣才能真正地幫助我們的學生從容面對就業(yè)??傊?,養(yǎng)成教育是落實素質(zhì)教育的重要組成部分,是我們衡量學生最終能
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