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文檔簡介
.醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)內(nèi)容 課程對象:醫(yī)院新進(jìn)員工、職場新人自我提升。 培訓(xùn)方式:案例貫穿講授,小組練習(xí)、情景模擬,體驗(yàn) 課程背景:新員工是醫(yī)院的新生力量,在醫(yī)院的人才梯隊(duì)建設(shè)和醫(yī)院的人才儲備方面具有重要的作用。新員工從學(xué)校步入醫(yī)院,存在著身份轉(zhuǎn)換、環(huán)境適應(yīng)、心理適應(yīng)、工作適應(yīng)等諸多問題,為了使新員工盡快勝任工作,承擔(dān)起工作責(zé)任和社會責(zé)任,更好的服務(wù)于社會。課程收益: 醫(yī)院新員工培訓(xùn)目的是通過提升醫(yī)院新員工的職業(yè)素養(yǎng),提高其實(shí)際工作技能和理性應(yīng)對工作的能力,便于對其管理和進(jìn)行自我管理,這樣才能使得新員工盡快融入醫(yī)院,擔(dān)起崗位重任,從而提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的職業(yè)形象和組織績效;通過培訓(xùn),提升員工醫(yī)德,縮短心理適應(yīng)期,增強(qiáng)人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力;形成醫(yī)院發(fā)展良好的動(dòng)力。 課程大綱: 第一講:醫(yī)院新員工企業(yè)文化培訓(xùn) 醫(yī)院文化概念 醫(yī)院文化建設(shè)與醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)系 醫(yī)院文化的規(guī)劃與落實(shí) 新員工融入醫(yī)院文化與企業(yè)共同成長 第二講:醫(yī)院新員工必備職業(yè)意識 熱愛本職工作 病患至上 換位思考 責(zé)任意識 吃苦耐勞 不計(jì)較個(gè)人的事 以身作則 第三講:醫(yī)院新員工心態(tài)調(diào)整 (一)積極心態(tài)迎接新工作 如何調(diào)整心態(tài) 認(rèn)識醫(yī)院 新進(jìn)人員的自覺 (二)新員工應(yīng)具備怎樣的心態(tài) 心態(tài)決定狀態(tài) 職業(yè)心態(tài) 積極心態(tài) 天倫心態(tài) 新人心態(tài) 第四講:醫(yī)院新員工工作觀 工作:成功之路的起點(diǎn) 忠誠:卓越一生的基礎(chǔ) 逆境:喚醒心中的巨人 信念:鑄造生命的奇跡 目標(biāo):奔向人生的彼岸 第五講:贏在職場的六大超越 1、自信精神超越 2、速度起點(diǎn)超越 3、勤奮時(shí)間超越 4、擔(dān)當(dāng)問題超越 5、學(xué)習(xí)標(biāo)桿超越 6、創(chuàng)新方法超越 第六講:醫(yī)護(hù)人員服務(wù)形象塑造為你的成功設(shè)計(jì)形象 “以規(guī)范禮儀,提升醫(yī)院形象力” 盡顯專業(yè)的外在形象 發(fā)型規(guī)范 面容修飾及女士工作妝容 工作服飾的規(guī)范及和諧配搭 女士飾物的選擇和搭配原則 2、善于利用態(tài)勢語言表情、眼神的修煉 第七講: 醫(yī)護(hù)人員專業(yè)的服務(wù)舉止訓(xùn)練此時(shí)無聲勝有聲 1、有風(fēng)度的體態(tài)塑造(針對男性) 2、有氣質(zhì)的體態(tài)塑造(針對女性) 3、健康筆挺的體態(tài)訓(xùn)練 坐姿要領(lǐng)與訓(xùn)練 站姿要領(lǐng)與訓(xùn)練 走姿要領(lǐng)與訓(xùn)練 蹲姿要領(lǐng)與訓(xùn)練 鞠躬要領(lǐng)與訓(xùn)練 4、特需動(dòng)作請姿、讓路及指引方向、引導(dǎo)、握手、持病歷夾、推手推車、服務(wù)手勢等 第八講:微笑服務(wù)禮儀訓(xùn)練你的微笑價(jià)值百萬 1、面部表情眼神的應(yīng)用 1)注視的部位 2)注視的角度 3)注視的技巧 4)注視的時(shí)間 3)微笑訓(xùn)練 第九講:禮儀中的語言魅力掌握舒心的談話技巧 1、舒心的問候 1)標(biāo)準(zhǔn)式 2)實(shí)效式 2、正確的稱呼方式 3、服務(wù)過程中常用的禮貌用語 4、語音、語調(diào)的標(biāo)準(zhǔn)化訓(xùn)練 1)唇部力量訓(xùn)練 2)普通話標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練 第十講:新員工如何快速發(fā)揮自身優(yōu)勢 測試4:測一測你的克制力 做好自我管理 學(xué)會自我激勵(lì) 切忌“眼高手低” 修煉內(nèi)功 專心做好一件事 識別優(yōu)勢與工作的結(jié)合點(diǎn) 學(xué)會控制你的劣勢 如何緩解壓力 第十一講:有效溝通的技巧 理解溝通的過程 避免溝通的障礙 在溝通中運(yùn)用聆聽、反饋等技巧 理解并合理運(yùn)用溝通的模式 掌握對話溝通技巧
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