XX年縣水務局總支委員會工作總結[范本]

XX年縣水務局總支委員會工作總結中共XX自治縣水務局總支委員會二九年度工作總結一年來，水務局黨總支在縣委的正確領導及縣直機關工委的具體指導下，以“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，全面貫徹落實黨的十七大及十七屆三中、四中全會和省委八屆六次全會、市委二屆七次全會及縣委十一屆四次全會精神，狠抓黨建工作，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。在政治上、思想上同黨中央和上級黨委保持高度一致。局黨總支緊緊圍繞縣委、政府的安排部署，著力抓好我局的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、黨風廉政建設和自身建設?，F將水務局黨總支一年來的工作情況總結如下：一、水務局黨總支基本情況水務局黨總支下設4個黨支部，共有總支委員6名。XX年底黨總支共有黨員48人，其中：局機關支部22人，川河大溝黨支部4人，設計室黨支部8人，退休老干部黨支部14人。預備黨員1人，考察對象1人。黨總支48名黨員中，男黨員42人，女黨員6人,最大年齡75歲，最小年齡31歲。本年度轉接黨員關系5人：轉入3名，轉出2名。二、強化政治理論學習，認真抓好政治思想工作XX年，水務局黨總支嚴格按照黨章的要求及縣委的安排部署，全面加強黨員、干部的政治理論學習。局黨總支及下設4個黨支部定期按時組織黨員學習“三個代表”重要思想和黨的十七大會議精神，學習兩個條例、組織全局黨員干部認真學習關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定、中國共產黨巡視工作條例(試行)、國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定和中央、省、市、縣的有關文件精神、法律、法規(guī)；組織局機關全體黨員干部、職工學習六個為什么-對幾個重大問題的回答。局黨總支還以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，認真組織全局黨員干部開展好各種學習討論活動，組織黨員干部、職工認真學習毛澤東鄧小平江澤民論科學發(fā)展、科學發(fā)展觀重要論述摘編。努力學習黨的基本知識和社會主義市場經濟知識。黨的十七屆四中全會剛閉幕，水務局黨總支就及時組織全局廣大黨員、干部、職工，傳達學習四中全會公報。通過局黨總支積極協(xié)調，黨員、干部積極參與，較好地完成了我局年內黨報、黨刊的征訂任務，并及時分發(fā)到各股、室、站、所和黨員個人手中。一年來，局黨總支高度重視黨員、干部、職工的思想政治教育工作，年初制定了切實有效的學習計劃，把每周一上午定為局機關全體黨員、干部、職工的學習日，自2月1日始，堅持每周一上午集體學習政治理論知識，并由局領導對職工進行政治思想教育和工作安排，實行嚴格的簽到制度。不斷提高黨員干部、職工的政治理論水平。今年，局黨總支召開黨建工作專題研究會4次，組織學習黨章一次，組織學習“兩條例一規(guī)定”一次；安排部署局黨建工作2次。局總支書記、支部書記、局黨務辦公室干部積極參加縣委、縣紀委、組織部、宣傳部及局內組織的黨務知識培訓。黨總支48名黨員參加集體政治理論學習全年都在40天以上。通過抓黨建，我局廣大黨員、干部的政治理論水平得到全面提高，進一步統(tǒng)一了思想，水務局呈現出領導班子團結干事、開拓進取，廣大職工和諧齊心，內強素質，外樹形象的良好局面。較好地完成了年初制定的工作目標和縣委、政府、市水務局下達的各項工作任務。三、完善組織機構，全面加強組織建設為進一步加強對縣水務局黨建工作的領導，切實增強水務局黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力，不斷提高我局黨建工作水平，局黨總支成立了以總支書記為組長、總支委員、支部書記為組員的XX自治縣水務局黨建工作領導小組及黨建辦公室。水務局黨總支及下設的4個黨支部，組織機構健全，設置合理，制度健全，分工明確，運轉順利，活動正常，能夠正常發(fā)揮其職能。能夠正確處理好班子之間、成員之間的關系。水務局班子和局黨總支嚴格執(zhí)行民主集中制原則，堅持集體領導，分工負責。同時，黨總支還加強了對工、青、婦、老體協(xié)、水利學會等群團組織的領導，有力地促進了各項工作的順利開展。按照發(fā)展黨員的“十六”字方針，積極做好發(fā)展黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)、培訓、考察工作。今年我局參加黨校入黨積極分子培訓3名，列入考察對象的積極分子1名，按期討論納入預備黨員1名；在規(guī)定期限內辦理、轉接組織關系5名。局黨總支嚴格組織生活，嚴肅工作、學習、生活紀律、重視黨員、干部、職工的日常教育、管理和監(jiān)督。今年，在工作的8小時內，我局黨員干部、職工中未出現嚴重違紀、違法案件。局黨總支認真抓好黨員電教工作，每季度組織黨員收聽收看電教片不少于一次，全年組織黨員、干部收聽收看黨教片4場次，受教育面達96。按照要求，局黨總支與下屬3個黨支部(老干支部除外)簽訂了黨建目標管理責任書，定期、不定期對支部進行督促、檢查，指導各支部組織工作的開展情況。4個黨支部開展組織工作有聲有色，確實做到了年初有計劃，平時有檢查、有落實，年終有總結考核。水務局黨總支狠重視黨建信息的報送和統(tǒng)計工作，黨總支委員分工負責。設有黨建工作信息員，負責黨建材料撰寫及黨建信息的報送工作。全年報送黨建信息25條，采用14條，大大加強了向外宣傳的力度。同時，黨總支及下設的4個黨支部都分別設有黨內統(tǒng)計人員，負責黨員人數統(tǒng)計、黨員轉接、黨費收繳、黨報黨刊征訂及發(fā)放等工作。局黨組織和黨員圍繞“五好五帶頭”在新的起點上深入推進“云嶺先鋒”工程。建立健全黨組織和黨員結對幫扶制度。一年來，局黨總支認真貫徹“干部在一線工作、領導在一線指揮、問題在一線發(fā)現、辦法在一線產生、矛盾在一線解決、經驗在一線總結”的工作方法，我局廣大黨員在各自崗位上都認真履行職責，充分發(fā)揮先鋒模范作用，經常進村入戶調查研究，與群眾足膝談心，與鄉(xiāng)村、組干部共謀致富路。按照景組發(fā)XX27號文件精神，我局黨總支與景福鄉(xiāng)金雞林村黨支部為互幫互助結對共建活動單位，制訂了具體的結對共建活動實施方案。按照黨員自愿的原則，局黨總支16名黨員與景福鄉(xiāng)金雞林村黨支部13戶黨員家庭和3戶群眾家庭開展“一幫一”互幫互助活動。每個幫扶黨員干部每年至少要為幫扶對象做12件好事實事，幫助扶貧村群眾梳理經濟發(fā)展思路，積極為新農村建設做好服務。每年每人幫扶資金不少于100元，提供致富信息，開展技術幫扶等方式，為被幫扶困難黨員群眾解決生活上的實際困難，或為其解決生產發(fā)展上遇到的問題。水務局班子和黨總支每年為金雞林村辦一件3000元以上的實事，每年與金雞林村開展一次慰問和互助活動。每到年底都拿出部分資金為老黨員、老同志解決一定的實際困難。加強工會職能，推進工會組織群眾化、民主化、法制化、社會化建設，增強橋梁紐帶作用。充分發(fā)揮工會為職工辦好事、辦實事、送溫暖的職能，密切同廣大職工群眾的聯(lián)系。認真指導好團組織抓好團員意識教育，積極開展青年志愿者行動、社會實踐和青年文明號創(chuàng)建活動。指導婦女組織深化“巾幗示范崗”創(chuàng)建活動。進一步明確創(chuàng)建活動的目標和措施，做好典型的培養(yǎng)工作。積極為局機關婦女干部職工辦實事，服務于機關婦女干部。進一步統(tǒng)一思想、提高認識，在推進和諧社會建設中加強精神文明建設。以科學發(fā)展觀統(tǒng)領精神文明創(chuàng)建工作，把以人為本、全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展，貫徹到精神文明建設的各個方面。加強老干部管理，積極支持局老體協(xié)工作，組織開展好退休人員的學習教育活動，抓好老干支部建設，及時傳達學習有關文件和會議精神。認真落實好老干部的政治待遇和生活待遇。進一步充實完善職工文化生活，繼續(xù)組織好職工運動會和文藝等各種文體活動，增強機關黨員干部、職工的生機與活力。四、強化服務意識，狠抓作風建設局黨總支成員及局班子領導在日常學習、工作中，要求成員率先當好楷模，自覺遵紀守法，勤政為民。水務局黨政班子團結、和諧，領導班子有較強的工作能力和協(xié)調能力，工作上都能相互溝通、互相支持，不存在扯皮現象。黨員、干部、職工服務態(tài)度好，工作熱情高，都不計較個人得失，都能按照縣委、政府和上級業(yè)務主管部門的有關工作要求，經常加班加點，按時按質完成各項工作任務。大家都能夠遵紀守法，都能按黨章和“公務員八條禁令”嚴格要求自己，局機關的社會風氣較好，水務局上上下下都積極推行辦事程序、辦事結果公開，接受群眾、新聞媒體監(jiān)督和服務承諾制度。按照“八個堅持、八個反對”的要求，加強黨的思想作風、學風、工作作風和生活作風教育，堅決克服“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的官僚主義作風，呈現出團結干事的良好局面，機關作風明顯好轉。為扎實推進陽光政府四項制度的全面落實，圍繞實施陽光政府四項制度的總體目標，我局不斷加大自身建設工作力度，在法治政府八項制度和責任政府四項制度的基礎上，嚴格按照要求，及時成立領導小組和辦公室，認真實施好“重大決策聽證、重要事項公示、重點工作通報、政務信息查詢”等陽光政府四項制度，并取得一定成效。五、健全制度，認真抓好制度建設水務局黨總支認真抓好中央四個先進性長效機制和省、市、縣委制定下發(fā)的各項黨建工作制度的貫徹落實，建立健全了黨總支議事規(guī)則和決策程序。加強制度建設，用制度規(guī)范每一位黨員，下設4個黨支部都有健全的工作制度。黨總支會議、班子民主生活會議、支部書記例會、支部大會和支委會定期按時召開，并及時向上級黨委報送相關材料。在制度建設方面一直以來都是水務局的薄弱環(huán)節(jié)，為此，水務局結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，在認真貫徹落實原有制度的基礎上，今年又新制定了七個制度，健全完善了四個制度，加強了各方面的監(jiān)督和管理，為進一步推動全縣水利事業(yè)不斷前進奠定了堅實基礎。根據景學組XX11號文件精神，5月26日，水務局召開了XX年度領導班子民主生活會，縣深入學習實踐科學發(fā)展觀活動指導檢查組2位同志到會作指導。會上，局班子成員認真開展批評與自我批評，進一步溝通了思想，增進了團結。六、提倡廉潔從政，認真抓好黨風廉政建設和自身建設我局高度重視黨風廉政建設工作，認真組織黨員、干部和廣大職工學習兩個“條例”、治理商業(yè)賄賂和反腐倡廉的有關會議、文件精神，積極參加縣委，縣紀委組織的警示教育及各種觀念教育活動，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。我局把XX年定為黨風廉政建設整改年，認真查找存在的問題，嚴肅制定整改措施，主要從層層簽訂責任書、落實黨風廉政建設責任，完善工作制度，規(guī)范操作行為，加強警示教育，提高防腐意識幾個方面入手，抓好我局的黨風廉政建設和反腐敗工作。積極支持縣委、政府的招商引資政策，不斷改進工作方法，簡化辦事手續(xù)，提高辦事效率。嚴格執(zhí)行XX自治縣水利工程管理實施意見，重大水利工程建設項目一律進行招投標，簽訂廉政合同，層層把關，層層監(jiān)督。我局領導班子認真落實年初與縣委、政府簽訂的黨風廉政建設責任書，帶頭清正廉潔、嚴格管好家庭子女和身邊工作人員，認真貫徹執(zhí)行領導干部收入申報制度和重大事項報告制度，做到清正廉潔、勤政為民。結合實際，研究制定了水務局XX年黨風廉政建設暨反腐敗工作的實施方案，局黨總支及局行政班子與下設3個黨支部、13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)水務工作站、9個水庫管理所、局屬11個股、室、站、所共36個部門層層簽訂黨風廉政建設目標責任書，并按各階段的安排結合業(yè)務工作加強監(jiān)督考核和評議，使會議精神和黨風廉政建設各項工作落到了實處。進一步加強黨風黨紀教育。按照市、縣黨風廉政建設和反腐敗工作會議部署，把開展黨風廉政教育與“深入學習實踐科學發(fā)展觀”活動結合起來，與全面落實縣委、政府工作部署結合起來，著力抓好我局的黨風廉政建設工作，始終把黨風廉政建設和反腐敗工作納入全局工作的重要議事日程，加強對我局黨風廉政工作的領導，做到工作有計劃、有檢查落實、有總結表彰。我局還結合水務局工作特點，經常利用近年來一些典型的大案要案，以案說法，以案說紀，認真剖析腐敗案件的內在根源、深刻教訓，利用電教設備和報刊雜志，采用集中討論、會議座談、寫心得體會等形式，增強黨員干部、職工勤政廉政意識，認真轉變服務態(tài)度，扎扎實實工作。4月27日上午，我局邀請縣紀委監(jiān)察局、檢察院領導在局會議室給全局廣大黨員、干部、職工上了一堂生動的黨紀政紀、典型案例警示教育課，為我局進一步抓好黨風廉政建設工作打下了堅實的基礎。“七一”期間，局主要領導結合水務工作特點，站在行業(yè)的角度為全局黨員干部講廉政黨課和中國共產黨發(fā)展簡史。規(guī)范管理，從自身建設和制度建設上促進廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設責任制。一是加強組織領導。為切實抓好黨風廉政建設，做到有人抓、有人管，成立了由總支書記任組長、局長任副組長，兩位副局長和黨員股、室、站、所長為成員的廉政建設領導小組，并把黨風廉政建設納入行政工作目標管理考核中，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。二是責任任務分解到人。為了明確各位領導干部黨風廉政建設職責