




免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余50頁可下載查看
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
高校教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)質(zhì)量保障體系建設(shè),長春大學(xué)旅游學(xué)院吳安平2006.12,我國高等教育改革的三個(gè)階段:,1992年是我國高等教育改革的起始年,近十五的改革與發(fā)展可以劃分為三個(gè)階段:管理體制改革階段(1992-2000)規(guī)模迅速擴(kuò)大,進(jìn)入大眾化教育階段(1999-2006)努力提高教育教學(xué)質(zhì)量階段(2003-現(xiàn)在和今后相當(dāng)一段時(shí)間),一、我國高等教育規(guī)模迅速擴(kuò)大與教育教學(xué)質(zhì)量問題,(一)擴(kuò)招使我國高等教育規(guī)模迅速擴(kuò)大從1999年起,我國高等教育進(jìn)入跨越式發(fā)展的新階段。據(jù)統(tǒng)計(jì),現(xiàn)在高等學(xué)校在校生是1998年的4.7倍。,1998年全國高校招生101萬人1999年計(jì)劃招生108萬人6月全國教育工作會(huì)議上,中央決定高等學(xué)校實(shí)施大擴(kuò)招。1999年實(shí)際招生156萬人,比1998年增長47%。到2001年實(shí)際招生260萬人。,2002年,教育部決定停止擴(kuò)招,每年招生增長幅度控制在5%。但幾年下來,連年突破5%的增長控制線,仍一直是擴(kuò)招的形勢(shì),停不下來。,近幾年的擴(kuò)招情況:2002年,增長5%,計(jì)劃招生275萬人,實(shí)際招生320萬人;2003年,增長5%,計(jì)劃招生335萬人,實(shí)際招生382萬人;2004年,增長5%,計(jì)劃招生400萬人,實(shí)際招生447萬人;,2005年,增長考慮得多一些,為8%,計(jì)劃招生475萬人,實(shí)際招生504萬人;2006年(今年),增長5%,計(jì)劃招生530萬人,其中,本科生招收260萬人。但教育部擔(dān)心這個(gè)計(jì)劃仍會(huì)被突破。,重要信息:,今年五月,國務(wù)院常務(wù)會(huì)議決定:控制高等教育發(fā)展規(guī)模,穩(wěn)定高等學(xué)校招生規(guī)模,年招生增長幅度控制在5%,加強(qiáng)高等學(xué)校的招生管理,提高高校的教學(xué)質(zhì)量。,目前我國高等教育發(fā)展情況:,1、到2006年,可頒發(fā)學(xué)歷的高等學(xué)校共有1824所,其中本科院校719所,高職專科學(xué)校1105所;另外還有獨(dú)立學(xué)院317所,批準(zhǔn)的大學(xué)分校辦學(xué)點(diǎn)145處。2、到2005年,各類高等教育機(jī)構(gòu)在學(xué)人數(shù)為2300萬人,高等教育毛入學(xué)率為21%,其中在普通高校中學(xué)習(xí)的本、??粕鸀?560萬人,其他機(jī)構(gòu)(民辦大學(xué)等)在學(xué)人數(shù)為700多萬人,在讀研究生97萬人。,3、大學(xué)畢業(yè)生連年大幅增長:2003年畢業(yè)228萬人,2004年畢業(yè)280萬人,2005年畢業(yè)338萬人,2006年(今年)畢業(yè)413萬人。4、幾年來,研究生教育規(guī)模也迅速擴(kuò)大:2003年,計(jì)劃招生22萬人,考生62萬人;,2004年,計(jì)劃招生27萬人,考生94.5萬人;2005年,計(jì)劃招生33萬人,實(shí)際招生36.5萬人,考生117.2萬人;2006年,計(jì)劃招生40萬人,考生127.5萬人。5、2004年統(tǒng)計(jì),我國高等教育經(jīng)費(fèi)投入為2130億元,其中國家財(cái)政投入為930億元,社會(huì)投入,包括學(xué)生學(xué)費(fèi),為1200億元。社會(huì)投入已經(jīng)超過國家投入。6、現(xiàn)在,中國高等教育在學(xué)人數(shù)世界第一,已經(jīng)超過了美國。,高校擴(kuò)招停不下來的原因:,1、地方發(fā)展高等教育有積極性;2、高等學(xué)校對(duì)擴(kuò)招有積極性;3、許多高等學(xué)校的發(fā)展觀在起作用:1)買地圈地,擴(kuò)大校園;2)學(xué)校升格,換校牌子;3)搭建學(xué)校內(nèi)部架子,擴(kuò)大學(xué)校結(jié)構(gòu)。,關(guān)注高教發(fā)展的問題(擔(dān)憂):,教育界關(guān)注兩點(diǎn):1、高等教育機(jī)構(gòu)承載能力不足;2、行政權(quán)力干預(yù)高等教育發(fā)展而造成質(zhì)量下滑。社會(huì)關(guān)注兩點(diǎn):1、擔(dān)心高校收費(fèi)后的學(xué)校辦學(xué)的過分市場(chǎng)行為;2、擔(dān)心學(xué)校亂收費(fèi),亂發(fā)文憑,存在對(duì)高等教育質(zhì)量的信任危機(jī)。,(二)努力提高高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量,教育部的2001年4號(hào)文件。2003年春,教育部出臺(tái)“高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)改革工程”的文件,簡稱“質(zhì)量工程”。,“質(zhì)量工程”的目標(biāo):,1、整個(gè)人才培養(yǎng)模式要改變;2、教學(xué)內(nèi)容要改變;3、教學(xué)體系要改變;4、提高在校大學(xué)生質(zhì)量。,先期啟動(dòng)的4項(xiàng)工程:,1、精品課程建設(shè);2、大學(xué)公共英語教學(xué)改革;3、高校教師教學(xué)名師獎(jiǎng);4、教學(xué)工作水平評(píng)估。,20032007年教學(xué)評(píng)估進(jìn)展情況:到2005年底的三年中,共評(píng)估本科院校171所,2006年安排評(píng)估130所,余下的280多所學(xué)校要求在2007年底前完成。,教育部對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量的新要求:,現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)的提法:1、質(zhì)量是高等教育的生命線;2、高等學(xué)校必須從根本上把教學(xué)作為學(xué)校的中心工作來抓;3、把質(zhì)量作為學(xué)校發(fā)展的生命線。,當(dāng)前教學(xué)工作面臨的三個(gè)問題:,1、教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入不足;2、教學(xué)管理環(huán)節(jié)薄弱;3、教學(xué)改革不夠深入。制約教學(xué)質(zhì)量的三個(gè)因素:教學(xué)條件、師資、教學(xué)投入。,提高教學(xué)質(zhì)量的新思路:,(一)樹立科學(xué)的質(zhì)量觀,形成評(píng)價(jià)教育質(zhì)量的新標(biāo)準(zhǔn)1、成人與成才是教育質(zhì)量的根本標(biāo)準(zhǔn);2、職業(yè)教育與高等教育都要把社會(huì)和就業(yè)市場(chǎng)的認(rèn)可度作為衡量教育質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)。,(二)建立提高教學(xué)質(zhì)量的新機(jī)制1、建立教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,促進(jìn)學(xué)校間、系部間的公平競爭;2、形成以教學(xué)質(zhì)量為導(dǎo)向的激勵(lì)機(jī)制,發(fā)揮教師教學(xué)改革的積極性;3、改革考試評(píng)價(jià)制度,發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性。,(三)深化教育教學(xué)改革1、推動(dòng)培養(yǎng)模式、課程體系、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法的改革創(chuàng)新,積極利用新方法、新技術(shù);2、強(qiáng)調(diào)教育信息化作為提高教學(xué)質(zhì)量的新手段。,提高教學(xué)質(zhì)量,當(dāng)前必須抓:,1、強(qiáng)化管理,從嚴(yán)治教,穩(wěn)定教學(xué)秩序,加強(qiáng)督導(dǎo)評(píng)估;2、深化教學(xué)改革,加大教學(xué)投入。,二、高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)質(zhì)量評(píng)估,(一)高等教育質(zhì)量高等教育質(zhì)量定義:高等教育質(zhì)量是高等教育機(jī)構(gòu)在遵循教育自身規(guī)律與科學(xué)的發(fā)展邏輯基礎(chǔ)上,在既定的社會(huì)條件下,培養(yǎng)的學(xué)生、創(chuàng)造的知識(shí)以及提供的服務(wù),滿足現(xiàn)在和未來的社會(huì)需要和學(xué)生個(gè)性發(fā)展需要的充分程度。,(二)高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量,教學(xué)質(zhì)量是個(gè)綜合化的概念,衡量教學(xué)質(zhì)量高低是包括教學(xué)、學(xué)習(xí)以及質(zhì)量管理的一組綜合指標(biāo)。教學(xué)質(zhì)量是漸進(jìn)、累積而成的。,影響教學(xué)質(zhì)量的因素:,1、教師與學(xué)生;2、教學(xué)條件;3、教學(xué)基本建設(shè);4、教學(xué)管理水平。,教學(xué)質(zhì)量管理定義:通過不斷改善影響教學(xué)質(zhì)量的內(nèi)部和外部因素,通過科學(xué)的評(píng)價(jià)、分析教學(xué)質(zhì)量,建立通常的信息反饋網(wǎng)絡(luò),從而營造并維護(hù)良好的育人環(huán)境,達(dá)到最佳的教學(xué)效果。,(三)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估理論,1、目標(biāo)評(píng)價(jià)模式(泰勒模式)1)評(píng)價(jià)要以教學(xué)計(jì)劃中確定的教育目標(biāo)進(jìn)行;2)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的制訂以教育目標(biāo)為依據(jù);3)評(píng)價(jià)結(jié)果看評(píng)價(jià)對(duì)象行為是否達(dá)到了目標(biāo)所規(guī)定的要求。,這種評(píng)價(jià)模式強(qiáng)調(diào)定量處理的方法,主張把教育目標(biāo)分解成許多可測(cè)量的行為目標(biāo),并把評(píng)價(jià)對(duì)象的行為表現(xiàn)量化,通過比較來衡量評(píng)價(jià)對(duì)象的行為達(dá)到目標(biāo)的程度。,2、CIPP模式(Context背景、Input輸入、Process過程、Product結(jié)果評(píng)價(jià)模式):該模式強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn):1)先確定計(jì)劃與目標(biāo)的合理和正確,然后再看達(dá)到目標(biāo)的程度;2)關(guān)注過程。,該模式的評(píng)價(jià)內(nèi)容涉及:1)教育目標(biāo)本身;2)教育計(jì)劃;3)教育的實(shí)施;4)教育的影響。,3、發(fā)展性評(píng)價(jià)模式發(fā)展性評(píng)價(jià)就是評(píng)價(jià)活動(dòng)的結(jié)果著眼于被評(píng)對(duì)象的改進(jìn),著眼于在原有條件和基礎(chǔ)上,評(píng)價(jià)對(duì)象質(zhì)量提高的增量部分,以獲得增量的多少來評(píng)價(jià)被評(píng)對(duì)象進(jìn)步的程度,著眼于被評(píng)對(duì)象的未來發(fā)展。,開展學(xué)生的發(fā)展性評(píng)價(jià),是通過對(duì)學(xué)生在學(xué)校期間所發(fā)生的變化的評(píng)價(jià),確定學(xué)校教育對(duì)學(xué)生所增加的價(jià)值,通過評(píng)價(jià)學(xué)生所增加的價(jià)值,來判斷學(xué)生受到大學(xué)教育后進(jìn)步的程度,從而評(píng)價(jià)學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量和學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。,(四)教學(xué)質(zhì)量評(píng)估的內(nèi)容,1、課程評(píng)估課程:廣義上,指為實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育目標(biāo)而規(guī)定的教學(xué)科目及其目的、內(nèi)容、范圍、份量和進(jìn)程的總合。狹義上,指被列入教學(xué)計(jì)劃的各門學(xué)科及其在教學(xué)計(jì)劃中的地位和開設(shè)順序的總合。,課程體系:一個(gè)專業(yè)所設(shè)置的課程相互間的分工和配合構(gòu)成了課程體系。課程評(píng)估(定義):根據(jù)學(xué)校育人目標(biāo)和課程體系以及教學(xué)計(jì)劃的規(guī)定和要求,對(duì)課程教學(xué)活動(dòng)及其現(xiàn)實(shí)的或潛在的價(jià)值作出判斷的過程。,課程評(píng)估的實(shí)施:1)對(duì)教師評(píng)估內(nèi)容有:授課計(jì)劃、教材選用、教學(xué)手段、課堂講授、備課教案等;2)對(duì)學(xué)生評(píng)估內(nèi)容有:學(xué)業(yè)成績、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)方法等;,2、教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)估教師在教學(xué)過程中的行為特征:1)與教學(xué)有關(guān)的教師的個(gè)性特征;2)教師對(duì)課程教學(xué)內(nèi)容的總體把握;3)與教學(xué)有關(guān)的教師的學(xué)識(shí)水平;4)教師對(duì)教學(xué)活動(dòng)的組織能力。,教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)估的方法:(1)教師自評(píng);(2)專家評(píng)估;(3)學(xué)生評(píng)教:1)學(xué)生評(píng)教的合理性2)學(xué)生評(píng)教的方法,3、學(xué)生學(xué)習(xí)業(yè)績?cè)u(píng)估研究的趨勢(shì)有:1)全方位、多視角評(píng)價(jià);2)定性與定量相結(jié)合的綜合測(cè)評(píng);3)學(xué)生自我評(píng)價(jià)與他人評(píng)價(jià)相結(jié)合;4)以考試成績?yōu)橹鳎Y(jié)合學(xué)生平時(shí)學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià);5)重點(diǎn)評(píng)價(jià)考核學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識(shí)分析問題、解決問題的能力。,三、高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量保障體系建設(shè),(一)高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量保障教學(xué)質(zhì)量保障是高等學(xué)校自發(fā)地、出自自身提高教學(xué)質(zhì)量需要而在學(xué)校內(nèi)部自上而下開展的質(zhì)量保障活動(dòng),是學(xué)校質(zhì)量管理活動(dòng)的重要組成部分。,教學(xué)質(zhì)量保障概念:廣義上:教學(xué)質(zhì)量保障是指為實(shí)現(xiàn)學(xué)校既定的教學(xué)質(zhì)量規(guī)格和要求,學(xué)校必須具備的辦學(xué)條件和實(shí)施的全部有計(jì)劃有系統(tǒng)的活動(dòng)。狹義上:教學(xué)質(zhì)量保障一般指教學(xué)質(zhì)量控制。,保障教學(xué)質(zhì)量的基本方法:1)日常教學(xué)質(zhì)量管理方法教學(xué)檢查制度、聽課制度、學(xué)生教學(xué)信息員制度、學(xué)生評(píng)教制度、教學(xué)督導(dǎo)員制度、學(xué)風(fēng)檢查制度;,2)周期性教學(xué)質(zhì)量評(píng)估方法教學(xué)計(jì)劃評(píng)估、院系教學(xué)工作評(píng)估、課程質(zhì)量評(píng)估、教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)估、學(xué)生學(xué)習(xí)業(yè)績?cè)u(píng)估,另外還有畢業(yè)生質(zhì)量評(píng)估。,(二)教學(xué)質(zhì)量保障體系建設(shè),1、教學(xué)質(zhì)量保障體系建設(shè)的原則:1)以內(nèi)為主,以外促內(nèi);2)實(shí)現(xiàn)全面的、全過程、全方位的保障;3)保障手段多元,以評(píng)估為主體;4)根據(jù)保障對(duì)象和保障活動(dòng)的需要來建立;,5)突出各部門及具體到人的職責(zé)和權(quán)限,形成組織系統(tǒng);6)具有體制化、結(jié)構(gòu)化、持續(xù)化的運(yùn)作機(jī)制;7)形成相互協(xié)調(diào)、相互促進(jìn)的有機(jī)整體。,教學(xué)質(zhì)量保障體系的定義:在質(zhì)量管理思想的指導(dǎo)下,根據(jù)教學(xué)質(zhì)量保障的需要,建立的有組織、有制度、有職責(zé)、有標(biāo)準(zhǔn)、有秩序規(guī)范的有機(jī)整體,是由組織系統(tǒng)和工作系統(tǒng)組成的綜合體系。,2、教學(xué)質(zhì)量保障體系的構(gòu)成建立體系前要明確四點(diǎn):1)根據(jù)學(xué)校的發(fā)展目標(biāo),確定學(xué)校的質(zhì)量目標(biāo);2)確定完成學(xué)校質(zhì)量目標(biāo)所需要的組織框架;3)設(shè)計(jì)具體的質(zhì)量保障活動(dòng)并作出分類;4)明確規(guī)范保障體系各部門的關(guān)系。,教學(xué)質(zhì)量保障體系的模式:這種模式有5個(gè)子系統(tǒng)(1)指揮系統(tǒng)由主管校長和教務(wù)處等部門組成。主要任務(wù)有五項(xiàng):*確定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);*制定教學(xué)質(zhì)量活動(dòng)的政策和措施;,*協(xié)調(diào)學(xué)校各部門教學(xué)質(zhì)量管理活動(dòng)的關(guān)系;*總結(jié)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn);*建立科學(xué)化、規(guī)范化的教學(xué)質(zhì)量管理運(yùn)行機(jī)制。,(2)信息收集系統(tǒng);(3)信息處理系統(tǒng);(4)評(píng)估與診斷系統(tǒng);(5)信息反饋系統(tǒng);,較完整的教學(xué)質(zhì)量保障系統(tǒng)應(yīng)包括:1、決策;2、指揮;3、管理機(jī)構(gòu);4、信息收集與處理;5、質(zhì)量評(píng)估;6、信息反饋;
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 項(xiàng)目簽約協(xié)議書范本
- 草場(chǎng)租賃與生態(tài)補(bǔ)償機(jī)制協(xié)議
- 企業(yè)車輛事故責(zé)任免除與賠償協(xié)議
- 青島商鋪?zhàn)赓U協(xié)議書范本
- 綠色節(jié)能彩鋼活動(dòng)房安裝施工安全保證合同
- 高端公寓租賃管理合同范本
- 中外合資餐飲品牌開發(fā)與推廣協(xié)議
- 草籽種植補(bǔ)貼與購銷保障合同
- 橋梁模態(tài)分析試驗(yàn)專題報(bào)告
- 餐飲部管理運(yùn)轉(zhuǎn)手冊(cè)
- GB/T 70.6-2020內(nèi)六角圓柱頭螺釘細(xì)牙螺紋
- GB/T 40516-2021J類船用法蘭連接金屬閥門的結(jié)構(gòu)長度
- GB/T 29822-2013鎢錸熱電偶絲及分度表
- GB/T 22562-2008電梯T型導(dǎo)軌
- 中國高等教育學(xué)會(huì)外國留學(xué)生教育管理分會(huì)中國高等教育學(xué)會(huì)外國留學(xué)生教育管理分會(huì)科研課題申請(qǐng)書
- 中國瓷器介紹英文版教學(xué)內(nèi)容
- 2022年武漢市洪山區(qū)法院書記員招聘筆試試題及答案解析
- “雙減”背景下初中化學(xué)作業(yè)設(shè)計(jì)優(yōu)秀案例
- 綜合英語(3)-國家開放大學(xué)電大學(xué)習(xí)網(wǎng)形考作業(yè)題目答案
- 影視劇改編經(jīng)典案例解析課件(全)
- 甘肅省教育科學(xué)規(guī)劃20XX年度課題申請(qǐng)申報(bào)表
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論