上海浦東發(fā)展銀行深圳分行公司客戶(hù)經(jīng)理年度培調(diào)研問(wèn)卷(客戶(hù)經(jīng)理)_第1頁(yè)
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上海浦東發(fā)展銀行深圳分行公司客戶(hù)經(jīng)理年度培訓(xùn)調(diào)研問(wèn)卷說(shuō)明為提升員工的整體素質(zhì),配合我行的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,切實(shí)保障將員工培訓(xùn)與人才資源開(kāi)發(fā)工作落到實(shí)處,上海浦東發(fā)展銀行深圳分行特制定本調(diào)查問(wèn)卷,期待全面而準(zhǔn)確地了解公司客戶(hù)經(jīng)理的培訓(xùn)需求。1、本問(wèn)卷的調(diào)查對(duì)象為上海浦東發(fā)展銀行深圳分行的對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理。2、本調(diào)查問(wèn)卷由上海浦東發(fā)展銀行深圳分行組織進(jìn)行,擬采用個(gè)人不記名填寫(xiě)方式,集中填寫(xiě)。3、所有題目都有標(biāo)注,您只需根據(jù)真實(shí)情況或感受把您選擇的題號(hào)填寫(xiě)在相應(yīng)位置,主觀題則直接填寫(xiě)文字。4、以下問(wèn)題和信息,僅用于培訓(xùn)需求分析,與工作考核無(wú)關(guān)感謝您的合作上海浦東發(fā)展銀行深圳分行公司業(yè)務(wù)管理部第一部分、培訓(xùn)現(xiàn)狀A(yù)1、您在過(guò)去一年參加過(guò)多少次超過(guò)一天的集中培訓(xùn)(單選)31、0次2、12次3、34次4、4次以上A2、請(qǐng)列舉您以往參加過(guò)的培訓(xùn)中對(duì)您工作幫助最大的13門(mén)培訓(xùn)課程1、財(cái)務(wù)分析培訓(xùn)2、授信案例解析培訓(xùn)3、A3、您認(rèn)為貴行在過(guò)去一年所做的培訓(xùn)能在多大程度上滿(mǎn)足我行自身的需求(單選)21、完全滿(mǎn)足2、部分滿(mǎn)足3、完全不能滿(mǎn)足4、不知道或不清楚A4、您認(rèn)為培訓(xùn)與工作績(jī)效的關(guān)聯(lián)程度如何(單選)31、很有幫助2、有幫助3、一般4、沒(méi)有幫助5、浪費(fèi)時(shí)間第二部分、培訓(xùn)需求B1、請(qǐng)根據(jù)您對(duì)崗位的認(rèn)知填寫(xiě)下表評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)重要程度為54321分,5分表示最重要;發(fā)生頻率為54321分,5分表示工作中發(fā)生最頻繁;掌握難易程度為54321分,5分表示最難。工作職責(zé)工作任務(wù)重要性發(fā)生頻率掌握難易程度1客戶(hù)開(kāi)拓4352聯(lián)系接洽4443需求面談4524產(chǎn)品呈現(xiàn)與建議5245客戶(hù)跟進(jìn)3336異議處理424產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)7促成銷(xiāo)售4348業(yè)務(wù)辦理333客戶(hù)服務(wù)9客戶(hù)投訴處理33310信息搜集與整理343客戶(hù)管理11客情維護(hù)453工作計(jì)劃12銷(xiāo)售時(shí)間及工作計(jì)劃管理53313著裝整齊452遵守日常規(guī)范14舉止規(guī)范452B2、您與客戶(hù)溝通方式最多的是最多選2項(xiàng)1、21、面談2、電話3、傳真4、電子郵件5、信件6、其它B3、您一般采取哪些方法維護(hù)客情關(guān)系1、31、經(jīng)常電話聯(lián)系2、送些小禮物3、與客戶(hù)一起吃飯、喝茶等4、與客戶(hù)交換信息5、其他B4、您的客戶(hù)信息來(lái)源最多的是最多選2項(xiàng)2、31、陌生人或陌生拜訪得來(lái)2、家人、朋友3、熟人轉(zhuǎn)介紹4、集會(huì)等5、銀行客戶(hù)資料6、媒體信息(如網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等)7、其它(請(qǐng)注明)B5、客戶(hù)對(duì)你們的服務(wù)的期望與你們所提供的服務(wù)相比較41、客戶(hù)總是太多過(guò)分要求,實(shí)在無(wú)法滿(mǎn)足;2、我們的服務(wù)總是讓客戶(hù)喜出望外;3、我們能滿(mǎn)足客戶(hù)的各種合理要求;4、客戶(hù)的要求我們只能滿(mǎn)足一部分;5、我們經(jīng)常不了解客戶(hù)到底要什么,很傷腦筋。B6、在銷(xiāo)售的過(guò)程中,您覺(jué)得以下哪些環(huán)節(jié)對(duì)您造成了更大的困擾(可多選)1、4、61、市場(chǎng)情況的了解2、了解和挖掘客戶(hù)需求3、客戶(hù)溝通技巧4、產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)的預(yù)備5、了解客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)心理和行為6、談判及成交能力7、客戶(hù)關(guān)系的建立和維護(hù)8、處理客戶(hù)投訴9、處理客戶(hù)拒絕B7、在與客戶(hù)溝通的過(guò)程中,您常遇到的困難是(可多選)41、不知道如何開(kāi)場(chǎng)2、無(wú)法創(chuàng)造良好的溝通氛圍3、客戶(hù)不愿意吐露真實(shí)想法,無(wú)法形成良好互動(dòng)4、無(wú)法突破客戶(hù)的戒備心理5、客戶(hù)對(duì)金融產(chǎn)品及投資行為沒(méi)有概念,無(wú)法溝通6、其他B8、您對(duì)您所在團(tuán)隊(duì)氛圍的評(píng)價(jià)是(單選)11、非常積極2、比較積極3、沒(méi)感覺(jué)4、比較沉悶,積極性不高5、大部分人都很困惑或滿(mǎn)腹牢騷B9、對(duì)下面表格中行為的描述,請(qǐng)根據(jù)以下要求進(jìn)行恰當(dāng)?shù)倪x擇評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)完全符合行為一貫如此,且效果好;比較符合一般如此,效果尚好,需要進(jìn)一步提高;不太符合很少如此;完全不符根本不如此。評(píng)價(jià)結(jié)果行為描述完全符合比較符合不太符合完全不符1我與客戶(hù)溝通時(shí),總是以解決問(wèn)題為目的,而不僅僅聊天。2我能運(yùn)用循循善誘的提問(wèn)方式,引導(dǎo)客戶(hù)表述真實(shí)想法。3我每周月會(huì)給自己設(shè)定工作目標(biāo)。4通常朋友們會(huì)認(rèn)為我是一個(gè)很有說(shuō)服力的人。5我的提問(wèn)能切中要害,引導(dǎo)客戶(hù)表達(dá)出重要的信息。6我非常清楚地知道出現(xiàn)什么信號(hào)時(shí)該促成成交。7我會(huì)按照一定的周期(季或月)對(duì)客戶(hù)進(jìn)行面談、跟進(jìn)。8在計(jì)劃完成每一目標(biāo)前,我會(huì)擬定詳細(xì)的工作計(jì)劃,并明確具體數(shù)量和完成時(shí)間。9我的客戶(hù)會(huì)主動(dòng)推薦朋友給我認(rèn)識(shí)。10在進(jìn)行銷(xiāo)售面談時(shí),我會(huì)提供幾套可選保障計(jì)劃。11我很了解我們的產(chǎn)品,向客戶(hù)解釋產(chǎn)品時(shí)從沒(méi)碰到回答不了的問(wèn)題。12我對(duì)客戶(hù)目前的各種異議都準(zhǔn)備了充分的話術(shù),能夠流利應(yīng)答。13我會(huì)非常果斷地向客戶(hù)提出成交要求。14我面臨多項(xiàng)任務(wù)時(shí),會(huì)明確知道什么是重點(diǎn)工作。15我會(huì)每天記工作(營(yíng)銷(xiāo))日志并檢討一天的工作。16我為自己的客戶(hù)建立了詳細(xì)的檔案。17客戶(hù)自己都不清楚時(shí),我能幫其理清思路或設(shè)計(jì)他(他單位)的計(jì)劃。18我準(zhǔn)備了大量的金融服務(wù)方面的資料、案例以備客戶(hù)不時(shí)之需。19我能夠非常清楚、簡(jiǎn)短、專(zhuān)業(yè)地向客戶(hù)解釋計(jì)劃書(shū)或產(chǎn)品。20我很清楚自己工作的衡量指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。21我在每次與客戶(hù)接洽之前都會(huì)做好資料、工具等準(zhǔn)備。22我能通過(guò)理解和解釋將客戶(hù)的異議轉(zhuǎn)變?yōu)闄C(jī)會(huì)。23我能熟練快速地為客戶(hù)辦理業(yè)務(wù),并保證準(zhǔn)確率。24我能在短時(shí)間內(nèi)理清客戶(hù)投訴的原因,并及時(shí)給予解決。25在投訴處理之后,我會(huì)對(duì)投訴處理效果進(jìn)行跟蹤了解。26我能夠完成每月的業(yè)績(jī)指標(biāo),沒(méi)有感覺(jué)到壓力。27我掌握了專(zhuān)業(yè)的金融知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī)。28我對(duì)本行產(chǎn)品非常了解,并能迅速掌握新的產(chǎn)品。29我非常了解其他銀行的產(chǎn)品。30我在日常工作中能夠做到規(guī)范的客戶(hù)服務(wù)禮儀。B13、您遇到的客戶(hù)一般有哪些異議(請(qǐng)至少列出3種)1、無(wú)2、3、4、B14、您覺(jué)得您在個(gè)人成長(zhǎng)或提升/工作績(jī)效提升方面的瓶頸主要是哪方面_暫無(wú)_第三部分、對(duì)培訓(xùn)的期望和建議C1、您認(rèn)為,最有效的教學(xué)方法是什么(單選)31、講授式2、分組討論式3、體驗(yàn)式4、現(xiàn)場(chǎng)演練5、其它方式請(qǐng)說(shuō)明C2、您認(rèn)為比較適合您所在崗位的培訓(xùn)方式是(可多選)2471、沙龍/論壇2、外聘培訓(xùn)師3、公開(kāi)課4、參觀考察優(yōu)秀知名企業(yè)5、內(nèi)部培訓(xùn)6、拓展培訓(xùn)7、高校研修8、其他(請(qǐng)說(shuō)明)C3、您認(rèn)為培訓(xùn)時(shí)間安排在什么時(shí)候比較合適(單選)21、上班期間2、下班后3、雙休日4、其他(請(qǐng)說(shuō)明)C4、您能接受的培訓(xùn)頻率是(單選)21、每月4次2、每月2次3、每月1次4、兩月1次5、其他(請(qǐng)說(shuō)明)C5、根據(jù)您的個(gè)人需求(工作和生活方面的),2011、2012年您最期望參加的培訓(xùn)課程(或課題方向)有哪些公司授信財(cái)務(wù)分析、營(yíng)銷(xiāo)技巧培訓(xùn)C6、您對(duì)培訓(xùn)的其它

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